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(검색결과 약 58,875개 중 19페이지)
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| 성인연구의 문제점에 대한 레포트 자료.
성인연구의 문제점
성인발달연구의 방법은 아동이나 청소년을 대상으로 한 연구방법과 동일하다. 1930년까지 전생애적 접근방법에 대해 관심을 가진 연구는 거의 없었으며 아동이 어떻게 변할 것인지의 관점에서만 성인기에 대해 관심을 가졌기 때문에 성인연구에만 적용될 수 있는독특한 연구방법은 없다. 제1장에서 설명한 설계법과 연구방법들이 성인연구에도 그.. |
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| 리더십 특성이론
리더십 특성론적 접근방법은 리더십에 대해서 가장 처음으로 접근한 방식인데, 여기서는 기본적으로 일반인들과는 구분되는 리더들의 특성이 무엇인가를 구분해 내고자 한다. 초창기의 특성론적 접근방식에서는 위인의 특성과 자질 등을 파악하려 노력하였다. 즉 이러한 접근에서는 위인들이 평범한 사람들이 지니지 못하는 어떤 특성들을 타고 났을 것이라는 가정하에서, 위인이라 불리는.. |
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| 성인발달 연구의 전망(미래의 성인 및 노인세대 특성, 성인발달연구의 필요성)에 대한 레포트 자료입니다.
성인발달 연구의 전망(미래의 성인 및 노인세대 특성, 성인발달연구의 필요성)
의학의 발달로 인간의 평균예상수명이 증가하면서 노인인구의 비율이 증가하고 있는 것은 세계적인 추세이다. 더구나 우리나라는 노인인구의 증가속도가 세계 어느 나라보다도 빠르게 진행되는 반면, 출산율은 지속적으.. |
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| 직업평가정보에 대한 지각 및 욕구 분석
[목차]
Ⅰ. 서론 Ⅲ. 연구결과 및 분석
1. 연구의 필요성 1. 연구대상자의 일반적 특성
2. 연구의 목적 2. 직업평가정보에 대한지각 및 욕구분석
3. 연구의 제한점 Ⅳ. 결론 및 제언
Ⅱ. 연구방법 및 절차 1. 결론
1. 조사대상 2. 제언
2. 조사도구 참고문헌
3. 자료수집방법
4. 자료처리방법
Ⅰ서론
1. 연구의 필요성
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| 리더십 특성이론의 의의와 한계
1. 특성이론의 의의
리더십에 관한 특성이론(trait theory)은 리더십에 관하여 관심을 갖게 된 후 최초로 이루어진 연구의 방향으로서 뛰어난 리더십을 발휘하는 리더에게는 무언가 남보다 다른 특성을 지니고 있을 것이라는 가정에서 출발한다. 따라서 특성이론에서는 사회적으로 뛰어난 위인들을 중심으로 그들의 특성을 규명하고자 시도했기 때문에 일명 위인이론(great.. |
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| 연구 계획서
주어진 균의 일반적인 형태학적, 생화학적 특성에 의해 어떻게 배지에서 자라는지 연구한다.
Klebsiella / Enterobacter
Pseudomonas aeruginosa
주어진 균을 알맞은 배지에서 배양하고 실험을 통하여 균의 특징을 확인하고 이미 동정되어있는 균을 재 검증해나가고 다른 species와 비교하여 감별하는 것이 목적이다.
주제
대상
목적
Contents
Pseudomonas aeruginosa
Klebsiella / Entero.. |
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| 우리나라 교통사고의 특성에 관한 연구
(어린이 교통사고의 특성 연구)
서론
세계 10대 경제대국인 대한민국에서 발생하는 교통사고의 수치는 정말 수치스러울 정도로 많다. 이중에서도 가장 끔찍한 것은 어린이 교통사고다. 자식을 잃은 부모의 마음은 정말이지 피해자 부모는 물론이고 주위 사람들까지 그 충격이 전해진다. 필자는 본론에서 교통사고의 근본적인 발생 원인과 어린이 교통사고의 특성에.. |
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| [논문]대형할인점 입지에 따른 주변상권변화 특성에 관한 연구
【 목 차 】
제 1 장 서 론 1
제 1 절 연구의 배경 및 목적 1
1.연구 배경 1
2.연구 목적 1
제 2 절 연구의 범위 및 방법 1
1.연구 범위 1
1.연구 방법 1
제 2 장 이론적 고찰 1
제 1 절 상권의 개념과 분류 1
1.도시와 상권 1
2.상권의 종류 및 위계 2
3.상업시설의 개념과 정의 2
제 2 절 대형할인점의 개념 및 관계 법규 4
1.대형.. |
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| 본 자료는 리더십 특성이론에 대한 기본적 내용을 비롯하여 명장들의 리더십 특성을 정리하고 이에 대한 결론으로 리더십 특성이론에 대한 종합적인 평가를 상세하게 정리한 자료임
1. 리더십 패러다임의 변화
2. 리더십 특성이론의 의의와 내용
3. 리더십 특성이론의 내용
4. 명장들의 리더십 특성
5. 리더십 특성이론의 평가
2. 리더십 특성이론의 의의와 내용
O 리더십 특성이론
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| 전공별 무용 상해에 관한 조사 연구
운동생리학
2
전공별 무용 상해에 관한 조사 연구
목차
서론
연구방법
1.연구대상
2.연구방법
연구결과 및 고찰
1.상해경험에 관한 조사
2.부위별 상해 발생 빈도
3.무용 중 상해증상 및 경험정도
4.상해 후 응급 조치
5.상해 예방
결론
3
전공별 무용 상해에 관한 조사 연구
서론
신체적 표현이
형상적으로
이루어짐
개인의 태도
생각
감성적, 정서적
으로 신체.. |
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| 저는 정보보안 전문가로서 연구기관의 보안체계를 강화하고, 보안 위협으로부터 연구 데이터를 보호하는 역할을 수행하고자 합니다.
최신 보안기술을 연구 환경에 도입하여 데이터 보안을 강화하겠습니다.
연구기관의 특성을 고려하여 연구 데이터 보호에 특화된 보안전략을 수립할 수 있으며, 이를 통해 연구원의 연구환경을 안전하게 유지하는데 기여할 것입니다.
한국기계연구원의 보안 환경에서 가장 중.. |
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보안, 연구원, 연구, 대응, 부서, 데이터, 환경, 보호, 연구기관, 시오, 보안정책, 구체, 작성, 지원, 안전하다, 정보보안, 체계, 위협, 이다, 간 |
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| 제인 오스틴의 『오만과 편견』 장르 특성 연구
한 편의 소설을 통독함에 있어서 텍스트로서의 그 소설이 가지고 있는 장르적 특성은 독자의 독서 반응에 영향을 미친다. 자신이 읽고 있는 소설의 장르를 제대로 이해하지 못하고 있다면, 그 소설에 대한 이해나 판단에 있어 잘못된 견해를 가지기 쉽다. 그것은 우리가 흔히 지난 시대의 명작으로 불리우는 어떤 작품을 선택하여 읽을 때, 그 작품이 지니.. |
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| 리더십 특성이론과 행동이론
I. 리더십 특성이론
이 접근 방법은 가장 처음으로 접근한 방식으로 1940년대와 1950년대의 초기 리더십 이론이다. 이 방식은 기본적으로 '개인적 특성'에 초점을 두고 리더의 특성이 무엇인가를 구분해 내고자 하였다.
이러한 접근 방법은 성공하는 리더에게는 보편적인 특성이 있는 것을 전제로 하여 이러한 특성을 찾고자 하였다. 따라서 이 이론은 용모와 같은 신체적 특.. |
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| 대명사 특성 연구 리포트입니다.
A+ 받은 자료입니다. 받아가시는 모든분들이 좋은 점수받기 바랍니다.
많은 도움되시길 바랍니다^^
1. 서론
2. 대명사의 개념과 분류
2.1 대명사의 개념
2.2 대명사의 분류
2.2.1 인칭대명사
2.2.1.1 1인칭
2.2.1.2 2인칭
2.2.1.3 3인칭 대명사
2.2.1.4 미지칭(未知稱), 부정칭(否定稱), 재귀 대명사
2.2.2 지시대명사
3. 대명사의 특성
3.1 대명사의 대용성
3.2 대명.. |
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| 리더십 특성이론
리더십 특성이론은 1940년대에 발전된 이론으로 ‘자질론’이라고 부르기도 한다. 이 이론은 개인의 타고난 자질과 특성이 리더로서의 지위와 기능을 좌우한다고 가정하고 '리더로서의 특성과 기법이 무엇인가'를 밝혀보려고 하였다. 특성이론은 가장 오래된 리더십이론으로 일정한 특성을 지닌 자가 리더가 되는 것이며, 리더가 되려면 반드시 이러한 특성을 지녀야 한다는 이론이다. 이 이.. |
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