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 이상과 정상의 개념 ( 2Pages )
이상과 정상의 개념 이상과 정상에 대한 정의를 통해서 이상과 정상행동을 구분 짓는 개념들은 명확하지 않고 단지 그 정도의 차이에 있다는 것을 알고, 더 나아가 이상행동에 대한 편견을 버리고 올바른 인식을 갖는 것이 중요하다. 우선 이상행동은 다음과 같은 준거들이 고려된다. 첫째, 통계적 빈도상 규준에서 벗어나는 드문 행동을 할 때 이상으로 간주한다. 예를 들어, 대부분의 사람들은 직업적인..
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 아동의 신체발달 원리, 신체에 대한 이해 ( 3Pages )
아동의 신체발달 원리, 신체에 대한 이해 I. 신체발달 원리 아기가 출생하였을 때는 약 50cm의 키에 몸무게는 약 3kg이 넘는 무기력한 상태이다. 그러나 출생 후 아기는 곧 이 세상의 다양한 자극, 맛, 냄새, 소리, 풍경 등에 반응하며 놀라운 속도로 성장해 나가면서 독립된 한 인간이 되어 간다. 아기의 신체 성장은 대부분 유전과 영양에 의한 성숙에 의해 결정되며 예측할 수 있는 형태로 이루어진다...
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 환율의 결정(명목환율, 실질환율, 균형환율의 결정과 변화) ( 5Pages )
환율의 결정(명목환율, 실질환율, 균형환율의 결정과 변화) 목차 환율의 결정 Ⅰ. 명목환율 Ⅱ. 실질환율 Ⅲ. 균형환율의 결정 Ⅳ. 균형환율의 변화 환율의 결정 환율은 자국통화가 외국통화와 교환되는 비율을 뜻한다. 이와 같은 교환비율은 자국통화를 기준으로 표현될 수도 있지만 "1달러가 1,080원이다."라고 나타내듯이 대부분의 경우 외국통화 한 단위와 교환되는 자국통화 단위 수를 사용..
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개념, 정의, 특징, 특성, 문제점
 베르누이정리 실험 ( 12Pages )
1. 개 요 2. 실험목적 3. 이 론 4. 실험장치및 방법 5. 실험결과의 정리 1. 개 요 유체유동에 관한 공학적 문제들은 대부분 연속방정식(continuity equation), 베르누이방정식(Bernoulli equation), 충격량-운동량의 원리(impulse-momentum principle)를 사용하여 해석 할 수 있다. 본 유체역학 실험에서는 베르누이방정식에 관한 실험, 관마찰계수 측정 실험, 유량 측정 실험, 관내 유속 분포 ..
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베르누이정리 실험장치, 베르누이정리, 베르누이, 베르누이정리 실험장치, 베르누이정리 실헝방법, 베르누이정리 실험결과, 동압수두, 손실수, 연속방정식, 운동량의 원리
 한국 공장들에서의 3D 업종의 노동력 부족 ( 1Pages )
한국 공장들에서의 3D 업종의 노동력 부족 있을 법 하지 않은 일이지만 사실이다. 수천 명의 한국인들이 해고되고 실업자가 되는 경제 위기의 와중에도 한국의 공장들은 여전히 공석을 채울 충분한 근로자들을 찾을 수가 없다. 많은 사람들이 일자리에 지원해 일을 시작하지만 그들 중 대부분이 첫 달 안에 그만둔다고 공장주들은 말한다. 이유는 뭘까 일자리들이 충분한 임금을 지급할지라도, 한국인들..
리포트 > 경영/경제 |
 [노인시설] 휠체어 사용자의 테이블 활동을 위한 구조적 제원 ( 2Pages )
휠체어 사용자의 테이블 활동을 위한 구조적 제원 ▲ 개요 휠체어 사용자의 활동시 일반 평지/책상에서의 작업, 측면에 테이블을 둔 작업은 불가능하거나, 신체/역학적으로 근골격계의 병변을 유발 할 수 있다. 그러므로 휠체어의 규격과 사용자의 활동능력에 무리가 없는 활동공간이 필요하다. ▲ 휠체어의 규격 / 활동범위 대부분 사용하고 있는 휠체어는 보급형 성인용으로써 팔받이가 분리되지 않는 ..
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 마리앙투아네트 ( 4Pages )
R O P E T 제목 : 과 목 : 학 과 : 교수명 : 학 번 : 성 명 : R 마리 앙투아네트 - 목 차 - 1. 들어가기에 앞서 2. 마리 앙투아네트는 누구인가 3. 내가 본 마리 앙투아네트 1. 들어가기에 앞서 책을 원작으로 한 영화들 대부분이 혹평을 받은 것은 우연의 일치일까 ‘기대 이하, 혹은 실망’이라는 말들로 객관적인 평가에 앞서 주눅이 들어 버리기 일쑤다. 또한 호평이라고 해봐야 원작 이상은..
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독후감, 감상문
 미혼모의실태및해결책 ( 2Pages )
<미혼모의 실태 및 해결책> 현재 미혼모는 그 수가 늘고 있으며 저 연령화가 심화되고 있다. 게다가 미혼모의 연령이 낮아짐에 따라 학력도 낮아지고 있다. 보건복지부에 따르면 미혼모 시설 입소자는 1999년에만 총 1천398명. 이들 10명 중 6명은 10대다. 미혼모가 낳은 입양아는 지난해 상반기에만 2천명을 넘었다. 매년 5천명 이상의 미혼모가 아기를 낳는 것으로 추정되고 있다. 그러나 정작 미혼부..
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사회과학
 [중소기업의 개념] 기업의 기능, 중소기업의 정의와 중요성 ( 9Pages )
[중소기업의 개념] 기업의 기능, 중소기업의 정의와 중요성 목차 * 중소기업의 개념 Ⅰ. 기업의 기능 Ⅱ. 중소기업의 정의 1. 질적 특성에 의한 개념 2. 양적특성에 의한 개념 3. 우리나라 중소기업의 정의 4. 각국 중소기업의 정의 5. 미국 중소기업의 정의 6. 일본 중소기업의 정의 7. 대만 중소기업의 정의 8. 중국 중소기업의 정의 Ⅲ. 중소기업의 중요성 1. 특수수공적 기술성 2. 자본조달의 곤..
리포트 > 경영/경제 |
개념 정의설명, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례, 특성 특징 중요성
 [운동과 건강] 비만에 대한 이해 ( 12Pages )
비 만 과 목 명: 운동과 건강 학과학번: 담당교수: 목차 1. 서론 --- 3 2. 본론 ---3 1) 비만의 원인 ---4 2) 비만의 증상 ---5 3) 비만의 예방, 치료 ---6 4) 비만에 필요한 운동 ---8 3. 결론 ---11 1. 서론 전 세계적으로 심각한 문제가 되고있는 비만..보기에도 좋지 않을뿐더러 건강까지 해치게 됩니다. 비만에 관하여 여러 가지 정보를 교환하고 자료를 찾아 보면서 많은 것을 배웠고 가볍..
리포트 > 의/약학 |
 이메일마케팅불별의법칙7가지 ( 1Pages )
설명이필요있나여 제목그대로 세상이 뒤집혀도 변하지 않는 법칙은 있기 마련이다. 이는 B2B 이메일 마케팅의 경우도 마찬가지. 요즘처럼 어수선한 시기에도 결코 변하지 않는 B2B 이메일 마케팅 법칙 7가지를 소개할까 한다. 1. 대개 이메일이 오는지 안 오는지 별 관심이 없다 아무도 다른 회사가 보내는 메일을 책상 앞에서 오매불망 기다리고 있지 않는다. 아무리 메시지를 화려하게 꾸미고 제품의 ..
비지니스 > 컨설팅/마케팅 |
 피임법 ( 3Pages )
피임법 현재 다양하게 개발된 피임 방법의 선택은 개인의 취향, 생활양식, 과거의 경험 등에 달려 있다. 모든 방법들이 나름대로의 이점도 있지만, 피임의 실패 또는 부작용의 위험요소를 안고 있다. 그러나 피임을 했음에도 임신 예방에 실패한 경우는 대부분 피임방법 자체의 특성이기도 하지만, 때로는 부적절한 사용에 기인한다. 현재 세계 각국에서 사용하고 있는 피임법의 유형은 다음과 같이 분류할..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 가족치료의 가치와 목표 ( 2Pages )
가족치료의 가치와 목표 Bloch와 Laperriere(1973)에 의하면, 가족치료에서는(어떤 유형 또는 어떤 구성으로 이루어진 가정이든) 가족이 좋은 정신건강을 누려야 하므로 역기능을 가진 가족구성원에게 바른 가치 및 신념체계를 심어 주어야 한다. 따라서 가족치료자들이 지향하고 있는 가치를 찾아보면 다음과 같이 학자에 따라 달라질 수 있다. 가족치료의 목표를 설정하는 데 있어서 대부분의 가족치료자..
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 가족상담 및 치료의 기본전제와 적용 ( 3Pages )
가족상담 및 치료의 기본전제와 적용 I. 가족상담 및 치료의 전제 현존하는 가족상담 및 치료모델이 여러 가지로 다양하여 가족상담에 대한 이해를 하기에 혼동될 수 있으나 대부분의 가족상담자, 가족치료자는 공통적으로 다음의 기본 전제를 갖고 있다. ․ 가족은 자율적이고 목표지향적이며 사회 환경과 상호작용하는 개방된 체계이며, 환경변화에 적응하고 상황을 개선하려는 욕구와 능력을 갖고 있으..
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 [인적자원관리] 보상, 인력 유지 ( 2Pages )
[인적자원관리] 보상, 인력 유지 I. 보상 보상이란 업무평가를 바탕으로 기관 구성원이 기관에 기여한 대가로 받는 경제적 및 비경제적 반대급부를 의미한다. 이러한 보상은 주로 금전적 형태인 임금이나 봉급 등으로 지급하는 경우가 대부분이나, 때로는 비금전적인 각종 인센티브가 주어지기도 한다. 보상은 보상을 지급하는 기관측은 가능한 한 적게 지급하려고 노력하고, 반면 피고용자는 가능하면 더..
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
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