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(검색결과 약 5,660개 중 17페이지)
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| 현대 사회복지실천방법 - 일반체계이론 및 생태학이론
사회복지실천에는 크게 기술적 접근방법과 정책적 접근방법이 있고, 두 접근방법을 통합한 통합적 방법론이 포함될 수 있다. 특정 한 가지 접근법으로는 인간과 환경 중 어느 한 영역만의 변화를 추구하게 된다.
따라서 과거에는 사회복지실천의 초점이 특정한 방법에 의존하여 인간 또는 환경의 한 측면만을 지향하게 되었다.
그러나 오늘날 사회가 .. |
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| 문화의 특성과 유형
모든 문화는 역사적 맥락에 따라 재구성된 전통을 통해 전달된다는 것을 강조하고 있다. 즉 문화는 개인적인 것이 아니라 사회 구성원들 간에 공유되고, 사회 속에서 성장하면서 학습을 통해 습득되고, 한 세대에서 다음 세대로 전승 누적되면서 나타난다. 이러한 문화는 학습성, 보편성, 상징성, 역동성, 다양성 등 다양한 특성을 갖고 있다.
우선, 문화는 학습성을 갖고 있다. 문화가.. |
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| 직무분석의 방법 전반에 대한 검토
1. 직무단위(Job Units)의 결정
직무분석을 실시함에 있어서는 현 직위에서 수행하고 있는 일이 어떻게 할당되어 있는가 하는 점을 고려하여 몇개의 직위를 묶어서 한 직무로 할 것인가 하는 것을 명확하게 해야하는 절차가 필요하다. 이 절차를 직무단위의 결정이라고 한다.
한명의 조직 구성원이 수행하는 일의 전체를 앞에서 언급한 것처럼 직위라고 하였을 때 동일.. |
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| 김인식 감독의 리더십의 특징
흔히 우리가 리더십에 대해 이야기할 때는 특정인물을 좇는 경향이 짙다.리더십이라는 것이 원래 과정보다 결과 지향적이기 때문인데,특정인물이 이룩한 사회적 위업이나 쾌거를 전적으로 그의 지도력으로 환원시키거나 단순화하려 하기 때문이다. 그런데 리더십을 이야기할 때 김인식 감독의 리더십이 꼽히는 것은 꽤나 이례적이다.1등 지상주의가 강한 한국 사회에서 김인.. |
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개별소비세 개념, 과세 대상, 세율, 특징, 장점, 단점, 영향, 배경, 사례, 행정, 체계, 역할, 운영현황, 계획, 현황, 시사점, 문제점, 나아갈 방향 총체적 조사분석 ( 6Pages ) |
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| Report
( 개별소비세 개념, 과세 대상, 세율, 특징, 장점, 단점, 영향, 배경, 사례, 행정, 체계, 역할, 운영현황, 계획, 현황, 시사점, 문제점, 나아갈 방향 총체적 조사분석 )
목 차
1. 개별소비세의 정의
2. 개별소비세 과세 대상
3. 개별소비세의 세율
4. 개별소비세의 특징
5. 개별소비세의 장·단점과 우리사회에 미치는 영향
6. 시사점(견해)
1. 개별소비세의 정의
특정한 물품이나 용역의 .. |
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| 인사관리에서 보상체계 및 보상의 유형 연구
1. 보상관리의 개요
조직은 고유한 미션(Mission)을 위해 존립되고 이를 성취하기 위해 장·단기 목표를 설정한다. 이러한 조직의 목표를 달성하기 위하여 조직은 특정 지식, 기술, 적성, 태도를 가진 사람들을 채용·확보하기 위하여 보상체계를 설계하고 실행하는 것이다.
구성원들의 조직행동은 정해진 시간에 단순히 출근하는 것부터 특별한 성과목표를 달성.. |
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| 법률행위의 취소
Ⅰ. 본래 의미의 취소(협의의 취소)
취소에 관한 일반규정 (제140조～제146조)이 적용되는 취소[사기․강박․착오에 의한 취소 및 무능력자에 의한 취소]
추인․소급효․법정추인․단기소멸(제척기간)
Ⅱ. 취소권자와 상대방
1. 취소권자
무능력자
사기․강박에 의한
의사표시를 한자
착오에 의한 의사표시를 한자
취소
권자
＋대리인＋승계인
특정승계인
당사자의 법적 지위를 승계한.. |
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| 특정외국법인, 중간법인으로부터받은 실제배당금액의 익금불산입 을 항목으로 하는 실제배당금액의 익금불산입 명세서 양식입니다.
실제배당금액의익금불산입명세서
특정외국법인으로부터 받은 실제배당금액의 익금불산입
① 당해사업연도 실제배당금액
② 5년간 배당간주금액의 합계 － 기과세실제배당금액의 합계
③ 당해 사업연도 익금불산입액 (②≥①)
중간법인으로부터 받은 실제배당금액의 익금 |
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| 사회복지정책의 정의에 관하여 설명하시오.
정책(policy)은 특정한 목적을 이루기 위해 필요한 행동들에 관한 원칙, 지침 혹은 조직화된 노력을 의미한다.
따라서 '사회복지정책'은 상호부조 기능을 수행하는 사회복지의 목표를 이루기 위하여 필요한 행동들에 관한 원칙, 조직화된 노력이라고 정의할 수 있다.
티트머스(Titmuss)는 정책이 특정 목표를 향한 행동을 결정하는 원칙을 의미하며, 칸(Kahn)은 .. |
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| 조직의 특성
모든 조직이 조직이라고 불릴 수 있으려면 다음과 같은 특성을 갖고 있어야 한다.
첫째, 공동의 목표가 있어야 한다.
조직은 구성원들이 함께 추구하는 공동의 목표를 갖고 있다. 이러한 조직의 목표는 추상적이고 일반적인 목적이 아니며, 내외의 조직 환경에 적응하여 구체화되고 특수화된 것으로서 특정의 사업목적이나 생산목적, 판매목적 등이 이에 해당된다.
... 자세한 내용은 본문 .. |
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| 사회복지조직의 개념(학자들의 사회복지조직에 대한 정의)
사회복지조직(social welfare organization)의 개념은 학자들의 조직에 대한 시각 차이에 따라 다양하게 정의된다. 기존의 연구에 따라 정의된 다양한 개념들을 살펴보면 다음과 같다.
Etzioni(1958)는 조직이란 일정한 환경 하에서 특정한 목표를 추구하며, 이를 성취하기 위한 일정한 구조를 지닌 사회적 단위라고 규정하였으며, Weber(1968)는.. |
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| 집단특성
우리는 다양한 집단에 소속되어 역할을 수행한다. 개인은 대학동아리, 취미동호인, 스포츠 팀, 신앙집단, 직장동료집단 등 무수한 공식적 ․ 비공식적 형태의 집단들에서 활동한다. 이와 같이 사회적 단위를 집단(group)이라 하며, 집단은 어떤 특정한 목적을 달성하기 위하여 함께 모여 상호의존적이고 상호작용하는 두 사람 이상의 집합체이다. 집단은 크기, 지속기간, 가치, 목표와 범위, 수행.. |
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| [Barker의 생태학적접근,생태심리학]
Barker의 생태학적 접근은 유기체와 환경이 상호의존적인 방식으로 서로 영향을 끼친다는 것을 전제로 하고 있으며 그는 크게 특정 환경에서의 인간들이 취하게 되는 예측 가능한 행동채턴을 염두에 두고 연구를 하였다. (불특정 다수의 초개인적 행동행태)
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| 99노 ○○○호
공판기일지정신청
피고인 000
위 피고인에 대한 특정경제범죄가중처벌등에관한법률위반(배임)등 피고사건에 관하여 귀원에서 피고인에 대한 공판기일을 추후 지정하였으나 신속한 재판진행을 위하여 공판기일을 지정하여 주시기 바랍니다.
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피고인 000
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| 결혼 후 육아 문제로 직장을그만두어야 하는가
표결
결혼 후 육아 문제로 여성이
직장을 그만두어야 하는가
결혼의 정의
사회가 인정하는 절차에 따라 남자와 여자가 결합, 부부 되는 것
특정한 규범에 바탕을 둔 동거(同居)관계, 남녀의 성적 결합, 경제적 협력이 따르는 사회제도
사회제도로서의 혼인규제에 구속
결혼=혼인
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