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(검색결과 약 5,674개 중 17페이지)
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| 사회적기업과 일자리(취업)
* 사회적기업과 일자리
1. 취약계층 일자리
경제가 개방화되고 글로벌화되면서 우리나라와 같이 소규모 개방경제국가인 경우는 특히 해외부문에 쉽게 노출되고 충격을 쉽게 받는다. 기업들은 생산시설을 기업하기에 유리한 환경을 찾아 전세계적으로 흩어진다.
해외 아웃소싱은 이젠 원재료, 부품의 단계를 넘어 인력도 해외에서 필요하면 아웃소싱하는 시대이다. 점차로 .. |
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| 일본에서의 일자리 나누기 사례
1. 일자리 나누기의 개요
1999년 1월 일본경영자단체연맹(일경련)은 1999년‘노동문제연구위원회보고’에서는 중고령자의 고용 및 개별기업에서의 일자리 나누기 방식의 도입을 주장하였고, 그 후‘1998년 고용대책지침’에서 시간외근로의 삭감에 의한 고용창출의 구조를 제기한 일본노동조합총연합회(연합)를 비롯해 관계자간에 일자리 나누기와 관련된 논의가 시작되었다.
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| 고령친화산업의 등장과 특성, 현황, 문제점 및 외국사례, 발전방향 보고서입니다.
목차를 보시고 전체적인 내용을 파악하시기 바랍니다.
교수님이 만족해 할만한 수준의 레포트입니다.
I. 서 론
1. 고령친화산업의 개념
2. 고령친화산업의 등장과 발전
1)고령친화서비스에 대한 수요의 증가
2)복지관련 서비스의 수요ㆍ공급패턴 변화
3)고령친화산업에 대한 학문적 연구 성과
3. 고령친화산업의 특성
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| Ⅰ. 고용 유연성 부족
Ⅱ. 외국의 사례
Ⅲ. 경제성장을 통한 일자리창출
Ⅳ. 시간제 일자리에 대한 부정적 시각
Ⅴ. 여성의 경제활동 참여 부족
Ⅰ. 고용 유연성 부족
정부가 벤치마킹 사례로 들고 있는 독일과 네덜란드는 한국의 고용 정책 방향과 다르다. 한국의 고용 관련 법제는 경제민주화 바람을 타고 보호 쪽으로 기울어져 있다. 이번 로드맵에도 고용 유연성과 관련된 내용은 거의 언급된.. |
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| Ⅰ. 고용 유연성 부족
Ⅱ. 외국의 사례
Ⅲ. 경제성장을 통한 일자리창출
Ⅳ. 시간제 일자리에 대한 부정적 시각
Ⅴ. 여성의 경제활동 참여 부족
Ⅰ. 고용 유연성 부족
정부가 벤치마킹 사례로 들고 있는 독일과 네덜란드는 한국의 고용 정책 방향과 다르다. 한국의 고용 관련 법제는 경제민주화 바람을 타고 보호 쪽으로 기울어져 있다. 이번 로드맵에도 고용 유연성과 관련된 내용은 거의 언급된.. |
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| (노인복지론) 고령친화산업(실버산업) 현황 및 외국사례, 발전방향 보고서입니다. 목차를 보시면 전체적인 내용을 확인 하실 수 있습니다. 조를 이뤄 작성하여 내용 완성도가 높아 교수님도 만족해하신 레포트 입니다.
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 고령친화산업의 개념 및 등장배경
1) 고령친화산업의 개념
2) 고령친화산업의 등장배경
2. 고령친화산업의 특성 및 유형
1) 고령친화산업의 특성
2) 고령친화산업.. |
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| 고령소비자교육(노인소비자교육)의 내용과 방법 및 필요성
목차
고령소비자교육의 내용과 방법
Ⅰ. 고령소비자교육의 필요성
1. 법적 측면
1) 소비자 기본법
2) 고령자 관련법
2. 행정적 측면
3. 고령 소비자정책의 문제점과 발전방향
Ⅱ. 고령소비자교육의 내용과 방법
1. 소비자교육 내용
2. 소비자교육 방법
고령소비자교육의 내용과 방법
1) 고령소비자교육의 필요성
노인을 대상으로 하는 소.. |
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| 고령친화산업의 발달
1. 고령친화산업 관련 정책
한국에서 고령친화산업이 활성화되는 전환점을 이룬 중요한 계기는 1993년에 있었던 노인복지법의 개정이었다. 이 법으로 인해 비로소 민간기업체나 개인도 도지사의 허가를 받아 유료노인복지시설, 즉 유료양로원, 유료노인요양원 및 유료노인주택 등을 설치 ․ 운영할 수 있게 되었다.
이후 급격한 고령화와 가족부양기능의 약화로 노인요양의 사회화가 .. |
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| 고령친화산업의 특성과 분야, 현황 및 앞으로의 전망 보고서입니다. 목차를 보시면 전체적인 내용을 확인 하실 수 있습니다. 조를 이뤄 작성하여 내용 완성도가 높구요. 교수님도 잘했다구 칭찬해 주신 레포트 입니다.
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 고령친화산업의 개념 및 등장배경
1) 고령친화산업의 개념
2) 고령친화산업의 등장과 발전
Ⅲ. 고령친화산업의 특성과 분야
1) 고령친화산업의 특성
2) 고령친화산업의 분야
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| Ⅰ. 고용유연성의 영향
Ⅱ. 고용보호지수
Ⅲ. 해외사례
Ⅳ. 기업들의 해고문제
Ⅴ. 규제완화 필요
Ⅰ. 고용유연성의 영향
경제협력개발기구(OECD) 주요 국가들을 보면 고용유연성이 높을수록 고용률도 함께 높아지는 것을 확인할 수 있다. 기간제근로자 및 파견근로자 등을 자유롭게 고용할 수 있고 해고도 자유로운 국가일수록 국민에게 많은 일자리를 제공할 수 있다는 얘기다.
고용유.. |
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| Ⅰ. 고용유연성의 영향 ………3
Ⅱ. 고용보호지수 ………4
Ⅲ. 해외사례 ………5
Ⅳ. 기업들의 해고문제 ………6
Ⅴ. 규제완화 필요 ………6
Ⅰ. 고용유연성의 영향
경제협력개발기구(OECD) 주요 국가들을 보면 고용유연성이 높을수록 고용률도 함께 높아지는 것을 확인할 수 있다. 기간제근로자 및 파견근로자 등을 자유롭게 고용할 수 있고 해고도 자유로운 국가일수록 국민에게 많은 일자리를 제공할 |
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| [노인일자리사업] 노인고용의 필요성과 차별, 정부와 보건복지부의 노인일자리사업, 노동부 고령자우선고용제도
목차
노인일자리사업
Ⅰ. 노인고용의 필요성
Ⅱ. 노인에 대한 고용차별
Ⅲ. 정부의 노인일자리사업
Ⅳ. 보건복지부의 노인일자리사업
1. 사업목적과 내용
2. 운영체계
3. 노인일자리 유형
1) 공공분야
가. 공익형
나. 교육형
다. 복지형
2) 민간분야
가. 인력파견형
나. 시장형
다. 창업.. |
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| 4차산업혁명 주요 기술요소와 설명 / 4차산업혁명 순기능,역기능 분석과 기술 적용사례 / 4차산업혁명과 일자리 문제 연구 및 맺음말
4차산업혁명 연구보고서 - 4차산업혁명 주요 기술요소와 설명 / 4차산업혁명 순기능,역기능 분석과 기술 적용사례 / 4차산업혁명과 일자리 문제 연구 및 맺음말
1. 4차산업혁명 개념
2. 4차산업혁명 핵심역할
3. 4차산업혁명 주요 기술요소와 설명
4. 4차산업혁명 주요.. |
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| 저출산·고령사회 기본법의 입법배경과 기본방향에 대해 논술하시오
Ⅰ 서론
Ⅱ 본론
1. 저출산·고령사회기본법의 입법배경
2. 저출산·고령사회기본법의 기본방향
1) 개념 및 목적
2) 저출산·고령사회정책의 기본방향
Ⅲ 결론 및 의견
참고문헌
Ⅰ 서론
인구구조 변화는 도시의 현재 문제와 미래상에 큰 영향을 끼친다. 지금 우리나라는 저출산·고령화로 인해 인구가 감소하는 지역도 있으며 고령인.. |
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| 고령사회의 요인과 사회적 과제를 서술하시오
Ⅰ 서론
Ⅱ 본론
1. 고령사회의 요인
1) 저출산율
2) 평균수명의 증가
2. 고령사회로 인한 사회적 과제
1) 사회보장제도의 확충으로 인한 사회갈등
2) 성장률 잠식과 기업의 생산성 저하
3) 빈곤 문제
4) 질병 문제
5) 소외 문제
Ⅲ 결론 및 의견
참고문헌
고령사회의 요인과 사회적 과제를 서술하시오
Ⅰ 서론
고령화란 한 사회에서 노인.. |
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