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(검색결과 약 2,894개 중 16페이지)
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| Ashley W+ Promotion 관하여
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Ashley 소개
STP
4P
결론
목차
3
Ashley 소개
4
Ashley 소개
55
STP
Segmentaion
Tarketing
[ Ashley의 목표 타켓 ]
연령 : 20-30대의 젊은 세대(30대 초반 미혼), 직장인
지리적 위치 : 서울, 강남, 대학가, 사무실 밀집 지역 젊은 유동인구가 많은 강북
(3) 중요하게 생각하는 가치
- 생기발랄하고 젊음을 추구하는 고객
- 가격대비 맛과 질을 통해 합리적인 소비를 추.. |
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| 기업에서 활용하고 있는 모집과 선발에 대한 레포트 자료.
기업에서 활용하고 있는 모집과 선발
목차
기업에서 활용하고 있는 모집과 선발
I. 모집
1. 내부모집
2. 외부모집
1) 광고에 의한 모집
2) 직업소개소를 통한 모집
3) 연고모집
4) 인턴제도
5) 개별 또는 수시모집
6) 연고자등용
7) 리스계약고용
II. 선발
1. 선발방법
2. 선발과정
3. 선발의 합리적 요건
* 참고문헌
...(이하.. |
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| 지휘와 의사소통의 의의
1. 지휘의 의의
기업의 목표와 관련하여 계획이 수립되고, 수립된 계획이 합리적으로 수행되도록 조직이 편성된다.
그리고 그 조직의 각 직위에 적합한 인적자원이 충원(요원화)되고 그 밖의 필요한 자원들이 조달되면 기업 활동이 수행되게 된다.
그러나 충원된 인적자원이 기업의 목표달성에 효과적으로 기여하도록 유도하기 위해서는 지휘직능이 필요하게 된다.
... 자세한 내.. |
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| 재무분석의 의의와 분류
1. 재무분석의 의의
기업의 목표를 달성하기 위해서 경영자들은 자본조달을 적절히 하여 자본구조 또는 재무구조를 최적으로 하고, 자산 운영과 투자결정을 기업의 목표에 적합하게 수행하여야 한다. 재무에 관한 합리적인 의사결정을 위하여 필수적으로 따라야 하는 기능이 재무분석인데 이 재무분석은 다음 세 가지의 의미로 해석할 수 있다.
... 자세한 내용은 본문 참고 |
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| 스트레스 대처방식(방법)에 대한 레포트 자료입니다.
스트레스 대처방식(방법)
목차
스트레스 대처방식(방법)
I. 적극적 대처
1. 창의적 문제해결
1) 문제를 정확하게 파악하고 진술하기
2) 대안이나 해결방안 제시하기
3) 결과 예견하기
4) 해결방안 선택하기
5) 재평가하기
2. 합리적 대안 모색
II. 소극적 대처
1. 합리화
2. 퇴행
3. 투사
4. 억압
5. 백일몽
6. 부정
7. 반동.. |
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| 프랜차이즈 계획하기
프랜차이즈 창업은 브랜드 감성과 합리적인 가격을 누릴 수 있는 제반 환경을 통해 비용절감, 브랜드벨류의 확보, 효율적인 공동마케팅 등을 도모함을 통해 브랜드감성과 합리적인 가격을 중시하는 벨류컨슈머를 자극함으로써 판로확대와 수익극대화 등을 목적을 달성할 수 있다. 하지만 취급하려는 상품이 무엇이고, 어떠한 곳에서 어떠한 형태로 얼마의 가격으로 판매할 것인가 그리.. |
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| 현명한 선택을 이끄는 힘, 넛지(Nudge)
｢넛지(Nudge)｣는 대통령이 청와대 직원들에게 읽어보라고 선물한 책이라고 언론을 통해 더욱 유명세를 탄 책이다. 행동경제학의 발명가와 미국 법률정책의 최고 권위자가 힘을 합쳐 정책과 실용 양면에서 혁명적인 선언문을 발표한 것이 바로 이 책이다. 도대체 어떤 내용의 책이기에 대통령까지도 직원들에게 선물을 했을까 궁금하기도 하고 막상 책을 골라 들었을.. |
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| 소비문화와 트렌드) 소비문화의 이해와 소비문화, 소비트랜드
목차
*소비문화와 트렌드
Ⅰ. 소비문화의 이해
Ⅱ. 소비문화와 소비트랜드
1. 소비의 양극화
2. 감성소비 · 가치소비
3. 기능소비와 합리적 소비
4. 편의소비와 소비의 서비스화
5. 맞춤소비
6. 의식소비
7. 소비의 글로벌화
8. 소비의 고급화
*참고문헌
...이하 생략(미리보기 참조) |
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| [소비자 행동론]
계획적 행동이론
목 차
1. 이 론 1
1.1 계획적 행동이론 1
2. 연구대상 3
2.1 서울우유
2.1.1 선정이유 3
2.1.2 광고 3
2.1.3 제품소개 및 시장상황 3
2.2 삼성 하우젠 스마트 에어컨
2.2.1 선정이유 4
2.2.2 광고 4
2.2.3 제품소개 및 시장상황 5
3. 이론의 적용 5
3.1 행동에 대한 태도 5
3.2 주관적 규범 6
3.3 지각적 행동통제 6
3.4 의도 및 행동 7
3.5 실제적 행동통제 7
4. .. |
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| 정리해고의 실질적 요건
1. 서
사용자가 정리해고를 하기 위해서는 i) 긴박한 경영상의 필요가 있고, ii) 해고회피노력을 해야 하고, iii) 합리적이고 공정한 해고기준에 의해 대상자를 선정하여야 하며, iv) 근로자대표와의 사전협의를 거쳐야 한다.
2. 긴박한 경영상의 필요
1) 서
정리해고를 하기 위해서는 긴박한 경영상의 필요가 있어야 한다. 이때 경영악화방지를 위한 사업의 인수/합병/양도는 .. |
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| 창업과정, 기업 창업 시와 매입 시의 장점
1. 창업과정
기업창업전략(business start-up strategy)이란, 창업에 필요한 창업자본을 위시한 기업자원을 어떻게 동원 ․ 확보하여 어떻게 합리적으로 결합 ․ 활용할 것인가에 관한 전략을 뜻한다. 창업전략이 성공적으로 수행될 수 있으려면 다음과 같은 창업의 단계를 밟아야 한다.
1/ 기업가는 기업을 창설하는 데 필요한 기업전반 및 환경에 관한 정보를 .. |
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| 경영학의 특성
경영학이란 조직의 목적을 달성하기 위하여 경영활동을 어떻게 실행하고 관리해야 하는지를 합리적이고 체계적으로 정리한 지식체계를 의미하고 있다. 이러한 경영학은 역사적으로 영리기업들 중심으로 경영학의 원리와 기법들이 발전되어 왔는데 오늘날에는 다른 조직, 즉 대학이나 병원 등으로 확대 적용되어 발전되고 있다. 경영학은 사회과학에 속하며 그 학문적 특성은 다음과 같다.
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| 융의 성격유형론(심리유형)에 대한 레포트 자료입니다.
융의 성격유형론(심리유형)
목차
융의 성격유형론
I. 유형론의 배경과 주요 특징
II. 일반적 태도의 유형
1. 외향형
2. 내향형
III. 정신의 4기능
1. 합리적 기능 - 사고, 감정
2. 비합리적 기능 - 감각, 직관
IV. 열등기능의 인식과 자기실현
* 참고문헌
...(이하 생략) |
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| [계획특징] 계획의 특성
목차
I. 목표지향성
II. 변화지향성
III. 선택의 표현
IV. 합리성
V. 집단적 기초
계획의 특성
계획 개념은 학자에 따라 여러 가지로 상이하게 제시되고 있을 뿐 아니라, 사회 ․ 역사적 배경에 따라 다양하게 사용되고 있다. 따라서 계획의 특성 또한 매우 다양하게 논의되고 있다. 그러나 합리적 계획모형이라는 측면에서 볼 때, 계획의 특성은 크게 목표지향성(goal o.. |
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| 교육과 시험의 사회적 기능에 대해 설명하시오
* 교육과 시험의 사회적 기능
시험은 객관적이고 합리적으로 인재를 선별하여 사회적 지위를 배분하
는 효과적 장치이며, 동시에 모든 사람에게 공정한 기회를 주어 적절한 사
회적 보상을 하는 제도적 장치다. 시험은 능력주의적 선발 경쟁으로 인해
중립적인 가치를 가지고 있다. 시험에 의한 공정한 선발 과정은 사회 구성
원들의 보편적 합의에 의해 .. |
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