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(검색결과 약 7,030개 중 15페이지)
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| 글로벌기업 인적자원관리) 글로벌인력의 선발과 교육, 평가, 보상관리, 귀임관리 및 글로벌기업의 노사관리
목차
* 글로벌기업의 인적자원관리
Ⅰ. 글로벌인력의 선발과 교육
1. 글로벌인력의 선발과정
2. 글로벌인력의 교육
1) 문화적응훈련
2) 업무수행에 관한 교육
3. 현지인력의 교육
Ⅱ. 글로벌인력의 평가와 보상관리
1. 글로벌인력에 대한 평가
1) 복수의 평가주체
2) 통제 불가능한 영업외적.. |
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| 인터넷 비즈니스의 전략적 실행과 경쟁력분석, 성공전략
목차
Ⅰ. 인터넷 비즈니스의 전략적 실행과 경쟁력분석
1. 인터넷 비즈니스의 전략적 실행
2. 인터넷 비즈니스의 경쟁력분석
3. 인터넷 비즈니스 전략의 구성
4. 인터넷 비즈니스 전략의 실행
Ⅱ. 인터넷 비즈니스 성공전략
1. 빛의 속도
2. 벤치마킹
3. 수익모델제시
4. 컨텐츠의 생산
5. 프로인재
6. 회원확보
I. 인터넷 비즈니스의 전략적 .. |
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| 고객 서비스의 중요성과 향상 및 실행
목차
* 고객 서비스
Ⅰ. 고객 서비스의 의의
1. 고객 서비스의 중요성
2. 고객 서비스의 핵심
Ⅱ. 고객 서비스의 향상
1. 고객만족도의 제고
2. 고객 서비스의 품질 향상
Ⅲ. 고객 서비스의 실행
1.고객 서비스의 기본자세
2. 고객 서비스의 교육, 훈련
* 참고문헌
...이하 생략(미리보기 참조) |
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| IT인력수요 및 고용실태 조사
목차
IT 인력 고용규모 및 인력수요
IT 인력 채용 환경
IT인력 구인난 실태
인턴십 활용실태
IT인력의 정의 및 범위
IT에 관련한 전문지식과 기술을 갖추고 IT산업의 발전과 정보화를 이끌어 가는 정보전략기획 및 컨설팅, IT기술영업 및 마케팅, 웹네트워크D/B개발 및 관리, 프로그래밍, 시스템 분석 및 통합, 디지털미디어 제작 등의 협의의 IT인력을 포함
IT산업에 종사하.. |
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| 미국의 공공복지 발전과정과 공공인력의 역할변화
목차
* 미국의 공공복지 발전 과정과 공공인력의 역할 변화
Ⅰ. 뉴딜 시대와 공공부조 서비스 인력의 역할
Ⅱ. ‘빈곤과의 전쟁’과 공공부조서비스인력의 역할
Ⅲ. 레이건 행정부의 복지 민영화와 공공부조서비스 인력의 역할
Ⅳ. 클린턴 행정부의 복지개혁과 공공부조서비스 인력의 역할
1. 빈곤가구한시부조제 도입
2. TANF의 근로연계서비스와 사회.. |
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| 전사적 품질관리-TQM의 정의 및 개념과 실행방법입니다
전사적 품질관리-TQM의 정의 및 개념과 실행방법
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목차
*전사적 품질관리(TQM)
1.품질의 개념
2.품질관리 프로그램
3.전사적 품질관리와 마케팅
4.말콤 볼드리지 품질대상 평가기준
*전사적 품질관리의 실행
1.최고경영자의 참여
2.종업원의 몰입
1)종업원 권한부여
2)종업원 훈련
3)팀워크
3.마케팅감사의 실시
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| 여러분이 최고경영자라 가정하고 기업 조직의 필요인력과 잉여인력을 어떻게 배치시키는 것이 효율적인지에 대해서 작성하시오.
목차
여러분이 최고경영자라 가정하고 기업 조직의 필요인력과 잉여인력을 어떻게 배치시키는 것이 효율적인지에 대해서 작성하시오.
I. 적재적소의 문제
II. 인재형성에 미치는 영향
III. 비공식집단의 형성
* 참고문헌
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| 성인 대상 산업인력개발의 현황과 문제점 및 개선방안
목차
* 성인 대상 산업인력개발의 현황과 문제점 및 개선방안
Ⅰ. 성인 대상 산업인력개발의 현황 및 문제점
1. 국가 차원의 산업인력개발의 현황 및 문제점
2. 기업 내 산업인력개발의 현황 및 문제점
3. 공공/민간 훈련기관 산업인력개발의 현황 및 문제점
Ⅱ. 성인 대상 산업인력개발의 개선방안
1. 개선방향
2. 개선방안
1) 국가 차원의 .. |
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| 마케팅 전략의 실행) 집중적, 다각화, 통합적 성장 전략
목차
* 마케팅 전략의 실행
Ⅰ. 집중적 성장전략
1. 기존 제품의 사용 범위 확대(시장 침투 전략)
2. 기존 제품의 새로운 시장 진입(제품 개발 전략)
3. 새로운 제품의 새로운 시장 진입(시장 개발 전략)
Ⅱ. 다각화 성장전략
1. 수평적 다각화
2. 집중적 다각화
...이하 생략(미리보기 참조) |
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| 기업의 경쟁력을 제고시키기 위한 여성인력 활용방안
Ⅰ. 환경의 변화와 여성인력의 중요성
지식정보 사회가 도래함에 따라서 힘이나 성별보다는 전무지식, 스킬, 지식정보의 창출과 활용, 섬세하고 창의적인 재능과 아이디어 등이 부가가치 산출에 있어서 더욱 중요한 요소로 등장하게 되었다. 그 뿐만 아니라, 여성인력의 고학력화 등에 따라서 능력 있는 여성인력이 급증하고, 여성인력의 참여가 확대되.. |
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| [인적자원 확보] 인력확보관리에 대한 레포트 자료.
[인적자원 확보] 인력확보관리
목차
인력확보관리
I. 모집
II. 선발
1) 현혹효과
2) 관대화경향
3) 중심화경향
4) 스테레오타입 오류
5) 자기충족적 예언
III. 배치
* 참고문헌
...(이하 내용 생략) |
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| [경영정보관리] 경영정보의 개념, 정보시스템의 개발과 유형 및 실행
목차
경영정보의 관리
Ⅰ. 경영정보의 개념
Ⅱ. 정보시스템의 유형
1. 거래처리시스템(TPS)
2. 사무자동화시스템(OAS)
3. 경영정보시스템(MIS)
4. 의사결정지원시스템(DSS)
5. 전략정보시스템(SIS)
Ⅲ. 정보시스템의 개발
1. 시스템분석
2. 시스템설계
3. 실행단계
4. 유지보수
Ⅳ. 정보시스템의 실행
1. 정보시스템의 실행상 문제.. |
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| 건설기술인력 보유 현황표 작성 서식입니다.
건설기술인력 보유 현황표
성명
주민등록번호
입사일
자격내용
비고
종목
등급
자격증번호
취득년월일
갱신년월일
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| PR의 정의와 실행 및 형태, PR 활용
목차
* PR
Ⅰ. PR의 의의
Ⅱ. PR의 실행
1. 대외 기관
2. 기업 관련 외부 집단
3. 기업 내부 구성원
Ⅲ. PR의 형태
1. 문화 마케팅
2. 스포츠 마케팅
3. 사회적 후원 활동
Ⅳ. PR의 활용
1. PR광고의 활용
2. 키즈 마케팅의 활용
* 참고문헌
...이하 생략(미리보기 참조) |
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