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 시민식품감사인위촉신청서 ( 1Pages )
[별지 제12호의6서식] 시민식품감사인 위촉신청서 처리기간 15일 신청인 ①영업허가(신고)번호 ②영업허가(신고) 연월일 ③업소명 ④업종 ⑤소재지 (전화번호 :) ⑥대표자성명 「식품위생법」 제20조의3 및 동법시행규칙 제19조의3의 규정에 의한 시민식품감사인 위촉을 신청합니다. 년월일 신청인 (서명 또는 인) 식품의약품안전청장 귀하 시도지사 수수료 없음 ※안내 1. 시민식품감사인의 위촉절..
서식 > 행정민원서식 |
 후견인경질신고서 ( 1Pages )
[양식 제13호] <개정 2003.9.17> 후견인경질신고서 (년월일) ※아래의 작성방법을 읽고 기재하시되 선택항목은 해당항목에 “○”으로 표시하여 주시기 바랍니다. ①피후견인 본적 호주 및 관계 의 주소 성명 한글 한자 주민등록번호 주소 성명 한글 한자 주민등록번호 주소 성명 한글 한자 주민등록번호 ②전임 후견인 성명 ③ 후임후견인 (신고인) 본적 호주 및 관계 의 주소 전화 이메일 ..
서식 > 행정민원서식 |
 선수입단계약서 ( 2Pages )
선수입단계약서 를 갑이라 칭하고 본 경기부에 입단하는 경기지도자 및 선수를 을로 칭하여 다음과 같이 입단계약을 체결한다. 제1조(목적) 갑은 을을 고용함에 있어 을에 대한 관리 및 육성 운영에 관한 필요한 사항을 규정하여 상호 이를 성실하게 이행함으로써 본 선수단을 통한 지역체육 발전에 기여하는데 목적이 있다. 제2조(소속) 갑과 본 계약서에 의하여 입단한 을을 함안군 소속으로 한다. 제..
서식 > 계약서 |
 리더십 상황이론에 대하여 ( 5Pages )
경영조직론상 리더십 상황이론 연구 1. 리더십 상황이론의 의의 (1) 개요 개성, 과업, 권력 태도, 지각 등의 적합을 통하여 리더십의 효과성을 제시하기 위해 상황적 조건을 구체화하고 그에 따른 리더십의 행동과 효과를 집단성과와 구성원의 만족감을 중심으로 분석하였다. (2) 중요한 상황적 요소 1) 리더와 부하의 행동특성 리더와 부하의 행동에 작용하는 리더의 성격, 용구, 동기, 지각, 능력, 과..
리포트 > 경영/경제 |
 일본의 메이지[明治] 유신에 대해서 ( 3Pages )
메이지(明治) 유신 1. 배경 가. 무력에 의한 개항 : 미국과의 불평등 조약 체결 → 막부의 지배력의 한계가 나타남. (1) 협정관세율 (2) 영사재판권 (3) 최혜국 대우 나. 현실의 인식을 바탕으로 극복의 방안을 모색 : 메이지 유신의 발호. 이후 국가 목표와 정치체제 결정에 뚜렷한 영향을 미침. 2. 봉건제의 폐지와 중앙집권체제의 확립 가. 도막파 : 교토 조정을 장악, 에도 막부에 대항 (1) 사이고의 ..
리포트 > 사회과학 |
 [사회복지행정론] 사회복지 인사관리에 대해서 ( 4Pages )
[사회복지행정론] 사회복지 인사관리에 대해서 목 차 1. 인사관리의 의의와 기능 2. 인사관리의 과정 3. 직원능력 개발 4. 기타 인력관리 요소 1. 인사관리의 의의와 기능 가. 의의 1) 인사관리란 인사활동을 가리키는 것으로서, 정부의 인사활동을 인사행정이라고 하고 사기업의 인사활동을 인사관리라고 한다.(편의상이지 절대적인 구분은 아님) 2) 기관의 운영 목적달성을 위하여 인적 자원을 최..
리포트 > 사회과학 |
 [사회복지행정론] 사회복지 인사관리에 대해서 ( 4Pages )
[사회복지행정론] 사회복지 인사관리에 대해서 목 차 1. 인사관리의 의의와 기능 2. 인사관리의 과정 3. 직원능력 개발 4. 기타 인력관리 요소 1. 인사관리의 의의와 기능 가. 의의 1) 인사관리란 인사활동을 가리키는 것으로서, 정부의 인사활동을 인사행정이라고 하고 사기업의 인사활동을 인사관리라고 한다.(편의상이지 절대적인 구분은 아님) 2) 기관의 운영 목적달성을 위하여 인적 자원을 최..
리포트 > 사회과학 |
 민법상 조합의 대내관계 및 대외 관계 ( 3Pages )
민법상 조합의 대내관계 및 대외관계 1. 조합의 대내관계 (1) 업무집행의 방법 제706조 [사무집행의 방법] ① 조합계약으로 업무집행자를 정하지 아니한 경우에는 조합원의 3분의 2 이상의 찬성으로써 이를 선임한다. ② 조합의 업무집행은 조합원의 과반수로써 결정한다. 업무집행자가 수인인 때에는 그 과반수로써 결정한다. ③ 조합의 통상사무는 전항의 규정에 불구하고 각 조합원 또는 각 업무집행자가..
리포트 > 법학 |
 노동조합의 민주성 보장 ( 7Pages )
노동조합의 민주성 보장 관련 연구 Ⅰ. 서론 1) 노조의 개념 및 기능 노동조합은 근로자의 근로3권을 보호하기 위하여 근로자가 자유롭게 결성하여 근로조건의 유지 및 향상을 추구하는 단체이다. 2) 노조의 자주성과 민주성 노동조합의 역사는 국가권력과 사용자에 대한 투쟁의 역사였다. 근로자들의 끊임없는 투쟁으로 노동조합을 국가로부터 보장받게된 오늘날에 있어서도 사용자는 항상 근로자의 단결..
리포트 > 법학 |
 이디야커피 EDIYA 해외진출위한 마케팅전략및 이디야 경영전략분석 ( 39Pages )
EDIYA COFFEE. 이디야커피 브랜드 소개 ‘카페베네’에 이은 ‘질 높은 음료를 저가로 제공한다’는 국내 2위 대중화 전략 세계의 커피시장분석 40년간 세계의 커피 수요량 연간 2.0% 수준의 성장 중국, 인도 등 신흥국이 커피 소비에 가세 하며 소비량은 더 늘어날 전망 커피의 소비량 : 생산국 [ 소비국가 커피 생산국과 소비국의 각 소비량 중국 중국시장분석 중국의 커피시장분석 중국의 커피시장 커피전..
리포트 > 경영/경제 |
 두산,기업소개,기업분석,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례, ( 25Pages )
Environmental Management Issues 두산 페놀 유출 사고 / 태안 기름 유출 사고 두산 기업 소개 대한민국 최고의 장수기업 지속 성장 위한 지주회사체제 전환 28개 계열사, 해외 114개 법인 2009 예상매출액 25조 3,980억 원 두산 기업 소개 現 두산 명예 회장 박 용곤 (1996~2009 현재) 1978~1981 두산산업 주식회사 대표이사 회장 1981~1996 두산그룹 제 3대 회장 1984 은탑산업훈장 금탑..
리포트 > 경영/경제 |
 노동조합 전임자의 법적 지위 ( 6Pages )
노조 전임자의 법적 지위 전반에 대한 검토 Ⅰ. 들어가며 1.조합활동과 노조전임자의 지위 노동조합은 헌법상의 단결권에 근거하여 조직된 근로자들의 단결체로서 사용자와의 실질적인 대등성을 확보하고 근로자들의 근로조건의 개선 및 유지를 위하여 조합활동을 한다. 이러한 조합활동을 효과적으로 수행하기 위해서는 노조전임자가 필수적이라 할 수 있다. 노조전임자란 사용자와의 관계에서 종업원의..
리포트 > 경영/경제 |
 사장경영계약서 ( 5Pages )
정부투자기관관리기본법(이하 '기본법'이라 한다) 제13조의5 에 의거하여 OOOO의 사장(이하 '사장'이라 한다)의 임기중 달성 하여야 할 경영목표, 사장의 권한과 책임, 성과급을 포함하는 보수 등 제 반 사항에 대하여 공사와 사장간에 경영계약을 체결함으로써 회사의 경영성과 향상과 경쟁력을 제고하는 데 그 목적 이 있다는 내용의 사장경영계약서 입니다. 사장 경영계약서 제1장총칙 제1조(계..
서식 > 계약서 |
권한, 겸직, 경영, 보수, 성과급
 퇴직급여·퇴직수당청구서 ( 1Pages )
※ 뒷면의 작성요령을 참고하여 작성하시기 바랍니다. 퇴직급여퇴직수당 청구서 (전액 일시금으로 선택시) ※ 퇴직급여 종류 (해당란에 “V”) 퇴직일시금(재직기간 20년미만) 퇴직연금일시금(재직기간 20년이상) 퇴직수당 청구인 기재란 성명 주민등록번호 급여수령 금융기관 - 은행 (계좌번호: ) 주소 - 전화 번호 ()- 형벌사항 ┌ 수사진행중 형사소송계류중 국가보안법위반 └..
서식 > 학교서식 |
 민사사건 변호사 사건 위임계약서 ( 2Pages )
[민사사건 위임계약서] 의뢰인 (갑):000 수임인 (을):00 법무법인 담당 변호사 000 또는 000 변호사 사건번호: 사건명: 위 당사자들은 아래 사건의 처리에 관한 위임계약을 다음과 같이 체결한다. 제1조 (목적) 갑은 을에게 다음 표시 사건의 처리 (이하 위임사무라 한다)를 위임하고 을은 이를 수임한다. 제2조 (위임한계) 갑이 을에게 위임하는 위임사무의 한계는 위임된 각 심급으로 하고, 상소 및 ..
서식 > 계약서 |
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