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(검색결과 약 22,282개 중 12페이지)
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| 벡의 인지치료이론에 대한 레포트 자료.
벡의 인지치료이론
목차
벡의 인지치료이론
I. 벡(Beck)의 일생
II. 벡의 인지치료
III. 주요 개념
IV. 인지치료의 적용
1. 인지치료의 정의
2. 인지모형
1) 인지의 3가지 구성요소
2) 부정적 인지도식
3) 인지오류
3. 인지치료의 특징
1) 단기상담 모형
2) 공조적 경험주의
3) ‘지금-여기’에 문제의 초점
4) 인지치료는 행동치료와 대조적.. |
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| 국내 법인영업을 본인이 이해한 만큼 설명해보세요
데이터 기반 영업전략을 세운 경험을 설명해보세요
금융상품 중 법인고객에게 제안할 수 있는 대표 상품을 설명해보세요
국내 법인 대상 영업은 기업의 재무구조, 자산 규모, 산업환경을 종합적으로 분석하여 적합한 금융상품 또는 맞춤형 솔루션을 제안하는 B2B 영업입니다.
데이터 기반 분석은 법인영업에서 매우 유효한 전략이라고 생각합니다.
저는 기.. |
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| 면접법의 종류
4면접법의 과정
면접법은 조사자가 연구 대상자와 직접 만나서 구술형 질문을 통해 자료를 수집하는 조사방법이다.
사회복지조사의 면접법은 대상자의 깊은 경험과 문제를 이해하는 데 핵심적인 도구이다.
사회복지조사의 면접법의 개념 종류 과정에 대해서술하시오
본 글에서는 사회복지 조사의 면접법의 개념과 종류, 그리고 면접 과정에 대해 체계적으로 서술하고자 한다.
구조화면접은 사.. |
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| 데이터베이스 관리의 개념과 구조
모든 정보시스템에 있어, 데이터자원은 논리적으로 잘 조직화 그리고 구조화되어 언제든 쉽게 액세스 및 검색되어야 하며, 효율적으로 이용할 수 있어야 하며, 효과적으로 관리가 되어야 한다. 과거의 데이터자원은 하나의 통합된(integrated)관리가 되지 못하고 부서마다 중복적으로 관리하거나 수정시 관련부서에 동시에 갱신되지 않는 등 비효율적으로 관리가 이루어져.. |
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| 사회복지면접에 대하여 면접의 개념과 면접의 종류 및 면접의 조건을 설명하시오 (2)에 대한 레포트
사회복지면접에 대하여 면접의 개념과 면접의 종류 및 면접의 조건을 설명하시오.
목차
사회복지면접에 대하여 면접의 개념과 면접의 종류 및 면접의 조건을 설명하시오.
I. 사회복지 면접의 개념
II. 사회복지 면접의 종류
1. 구조화된 면접
2. 반구조화된 면접
3. 비구조화된 면접
III. 사회.. |
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| 프로포절 작성 지침 및 프로그램 기획의 방법에 관하여 자세히 적은 레포트입니다.
① 평가지표
프로그램의 효과가 있다는 것은 결국 설정된 목표가 프로그램의 실시로 달성되었다는 것을 의미한다. 따라서 프로그램 시행의 효과를 평가하기 위해서는 목표달성 정도를 정확히 반영할 수 있는 지표가 선정되어야 한다.
② 측정도구
지표상의 변화를 측정하기 위해서는 구조화된 측정도구가 사용되어야 한다.. |
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| 라깡의 주체이론과 아버지의 은유
주체에 대한 라깡의 이론이 갖는 새로움은 무의식의 주체로서의 주체 가 다루어진다는 점이다. 그때 무의식은 주체의 내부 깊은 곳에 자리잡고 있는 그 어떤 음침한 지대가 아니라 깊이를 갖고 있지 않고 다만 언어처럼 구조화된 무의식 이다. 언어처럼 구조화된 무의식 이라는 가설은 프로이트의 꿈이론의 개념들과 구조주의 언어학의 개념들을 바탕으로 무의식의 과정.. |
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| 저는 인사교육팀의 실무 경험을 통해 회사의 가치를 구성원들에게 자연스럽게 녹여내는 HR 업무를 깊이 있게 배우고 싶습니다.
또한 인턴으로서 단순 보조를 넘어, 업무 프로세스 개선·교육 운영 지원·커뮤니케이션 정리 등 다양한 실무를 경험하고, 지원조직이 실제로 어떤 방식으로 성장하는지를 관찰하며 HR의 실체를 배우고자 합니다.
HR 실무 경험을 쌓고, 골든듀만의 조직문화 이해를 바탕으로 회사와.. |
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| 자기소개를 자유롭게 작성해주세요!
저는 콘텐츠를 만드는 것보다, 기억에 남게 만드는 것에 집착하는 사람입니다.
저는 프레인 글로벌의 크리에이티브 직무가, 단지 비주얼을 생산하는 사람이 아닌 '사회의 언어와 브랜드의 메시지를 하나의 구조로 만드는 사람'이라고 이해하고 있습니다.
제 핵심역량은 메시지를 사람의 시선으로 구조화할 수 있는 능력입니다.
자기소개를 자유롭게 작성해주세요!
이러한.. |
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| 세일즈 직무에서 가장 중요한 역량은 첫째, 시장을 읽는 정보분석력, 둘째, 고객 맞춤형 상품 제안 역량, 셋째, 커뮤니케이션 기반의 신뢰 구축이라고 생각합니다.
저의 강점은 '데이터 기반의 시장분석력'과 '구조화된 커뮤니케이션 능력'입니다.
삼성증권의 리서치 역량과 저의 시장분석력, 그리고 고객 맞춤솔루션 설계력을 결합해, '신뢰를 파는 세일즈'로 성장하고 싶습니다.
세일즈 직무에서 가장 중.. |
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| 리더십 상황이론
리더십은 상황에 따라 달라질 수 있다. 좋은 예가 카리스마적 리더가 정치적 혼란기에는 독재자가 되는 것이다. 상황이론(situational theory)은 조직에 대한 리더의 영향력이 상황적 변수에 의해 결정된다고 본다. 여기에는 몇 가지 이론이 있다 Fiedler(1967)의 상황적합이론(contingency theory), Hersey와 Blanchard (1977)의 상황이론(situational theory), House(1971)의 경로-목표.. |
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| 신경성 거식증의 치료방법
신경성 거식 처방은 입원치료와 통원치료가 있다. 입원치료는 거식에 대한 의료적인 처방이 바람직하거나 그 사람의 행동이 생명에 위협을 줄 때 실시한다. 의학적 처방은 체중회복(25% 이하일 경우), 전해물질 불균형 처방, 심장문제 해결, 심각한 탈수 방지 등이다. 또 심각한 우울 증상과 자살 행동 등도 처방될 수 있다. 입원 중 치료의 주목적은 그 사람의 건강회복, 체중회.. |
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| 다양한 이해관계자와 협업할 때 갈등이 발생하면 어떻게 해결하는가
선적 중 발생할 수 있는 위험요소를 사전에 파악하기 위한 본인의 접근 방식은
돌발 상황 발생 시 즉각적인 판단이 필요한데, 본인의 의사결정 기준은 무엇인가
일정 압박은 필연적입니다.
이에 따라 케이블 선적의 규모와 복잡도도 함께 증가할 것입니다.
구조적 사고 능력입니다.
상황 대응력입니다.
제가 가진 강점은 '빠른 구조화 능.. |
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| [지식창조] 지식창조의 방법, 지식창조와 지식공유
목차
지식창조
Ⅰ. 지식창조와 지식공유
Ⅱ. 지식창조의 방법
1. 지식획득
2. 지식임대
3. 지식창조전담부서
4. 지식융합
5. 지식대응
6. 지식 네트워크
지식창조
지식창조는 새로운 지식을 창출하고 획득하기 위한 조직의 의도적인 활동이다. 지식 창조의 두 가지 방법은 지식 창조(조사)와 지식 공유(촉진)이다. 지식 창조(조사)는 실험, 탐색,.. |
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| 지식의 유형(분류)
목차
지식의 유형
I. 존재형태에 따른 분류
II. 지식의 활용 주체에 따른 분류
1. 명시지식
2. 개념지식
3. 문화지식
4. 체화지식
III. 지식의 위치에 따른 분류
* 참고문헌
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