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 집단의 종결은 어떻게 하면 좋을지 서술하시오 ( 5Pages )
집단 사회복지사는 그 원인을 확인하여 집단 성원이 탈락하는 것을 방지하여야 한다. 집단의 종결 시점에 이르러서 집단 성원과 집단 사회복지사는 긍정적인 감정과 부정적인 감정을 동시에 느낀다. 사회복지사는 조기에 종결한 집단 성원에 대해서도 필요한 서비스를 받도록 배려해야 한다. 종결 단계에는 집단의 종결로부터 새로운 경험으로 집단 성원들을 이끌어주는 집단 사회복지사의 실천기술이 필요..
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집단, 성원, 사회, 복지사, 종결, 필요하다, 경우, 변화, 평가, 감정, 기술, 유지, 서비스, 활용, , 기관, 단계, 상담, 부가, 경험
 여성 인력의 관리방안 ( 4Pages )
기업경영의 핵심 트렌드로써 여성인력의 관리방안 Ⅰ. 들어가며 1. 의의 우리나라가 고도의 경제성장을 이룩하는데 많은 여성인력들이 중추적인 역할을 하였음에도 불구하고, 기업 내 효과적인 여성인력 관리방안은 매우 미진한 실정이다. 지식사회에서는 과거의 지식과 현재의 지식을 결합하여 보다 새로운 지식을 창출할 수 있는 여성인력의 유연함과 섬세함을 요구하고 있어 여성인력이 기업경영의 핵..
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 촛불시위의 의의와 특징 및 인터넷 정치와의 연관성과 적용 조사분석 ( 7Pages )
Report ( 촛불시위의 의의와 특징 및 인터넷 정치와의 연관성과 적용 조사분석 ) 목 차 1. 들어가며 2. 촛불시위의 의의 3. 인터넷 정치는 “아고라”를 가져다 줄 것인가 4. 마치며 1. 들어가며 노무현 대통령을 “인터넷”이 만든 대통령이라고 부르는 데는 큰 무리가 없어 보인다. 또한 현재 의회에서 과반수를 차지한 열린 우리당을 “탄핵촛불시위”가 만든 막강여당이라고 부르는 것도 큰 비약은 없..
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 일과 삶의 균형을 통한 일하기 좋은 기업 만들기 ( 4Pages )
일과 삶의 균형을 통한 Great Work Place 구축 1. Great Work Place의 개념 기업이라는 조직은 그 안에서 일하는 사람들에게 다양한 의미로 다가온다. 생존의 전쟁터이기도 하고 행복한 삶의 보금자리이기도 하며, 때로는 자신의 의미와 가치를 발견하는 장이기도 하다. 이렇듯 기업은 구성원들에게 다양한 의미를 가진다. 하지만, 대부분의 사람들에게 있어 기업이라는 조직은 자신의 삶을 영위하는 생존..
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 앨리스의 합리정서행동치료이론 ( 2Pages )
앨리스의 합리정서행동치료이론 I. 앨리스의 이론 벡(Beck)의 인지치료의 목표는 클라이언트가 더욱 건설적이고 목표 지향적인 활동에 참여하면서 자신의 능력에 대한 부정적이고 파괴적인 추론을 변화시키는 것이다. 인지치료자는 클라이언트에게 인지치료에 대한 이론적 근거를 설명하여 이해시키고 자동적 사고를 탐색하여 유용한 사고와 유용하지 못한 사고를 구별하게 한 후 유용하지 못한 사고에 초..
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 포스코,포스코기업분석,포스코마케팅전략,포스코경영이념,포스코슬로건,포스코사회적책임,윤리경영,포스코윤리경영,윤리경영사례 ( 29Pages )
GUESS WHAT 6시그마를 내세워 유연하고 다이내믹한 동작의 이미지와 ‘즐거운 변화’라는 밝고 경쾌한 경영이념으로 임직원의 자발적인 참여를 강조하고 있습니다 GUESS WHAT GUESS WHAT GUESS WHAT 포 레 카 ! GUESS WHAT 소득이나 신용등급이 낮아 금융권 대출을 받기 어려운 서민들을 지원하기 위해 미소금융 을 만들었습니다. GUESS WHAT 인천 송도 국제 업무 도시에 세운 사옥은 건축물에 친환경 공법..
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 바디샵 신제품 포지셔닝위한 바디샵 마케팅전략 ( 22Pages )
HONEY GINSENG THE BODY SHOP 신제품 포지셔닝 전략 The body shop이란 1 목표설정 234 CONTENTS 5 브랜드설정 시장 경쟁자 분석 6 SWOT 분석 STP 분석 마케팅 믹스 (marketing mix) 7 Q As CONTENTS The body shop이란 Vision] 고객에게 사회적 책임을 다하고 그러한 기업 풍토를 만들어 가는 것 Mission] 사회적, 환경적 변화수행에 이바지 하는 사업 이해 관계자들의 재정적, 인간적 욕구의 균형..
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 [지역사회복지론] 로스만의 지역사회실천모델 분석 ( 3Pages )
로스만의 지역사회실천모델 분석 1. 각 모형의 특성 1) 지역사회개발모형(Locality Development Model) - 지역사회 구성원들의 의식개선과 역량강화를 통해 지역사회의 전반적 역량을 증가시키면서 지역사회가 갖는 통합능력(integration competency) 을 제고 - 지역사회구성원들의 가치, 태도, 의식과 같은 심리적 요소 강조→ 심리적 모형이라고도 함 - 개발도상국이나 선진국의 낙후된 도시지역에서 많이..
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 [웅진]웅진코웨이의 경영전략-정수기사업,LG전자 보고서 ( 9Pages )
목 차 Ⅰ. 가격경쟁 본격화 ………3 Ⅱ. 다양한 신제품 출시 ………4 Ⅲ. 정수기 사업 경쟁 심화 ………5 Ⅳ. 중공사막 방식의 제품 강화 ………6 Ⅴ. 중저가형 시장 공략 ………6 Ⅵ. 후발주자의 위협 ………7 Ⅶ. LG전자와의 경쟁 ………7 Ⅷ. 할인 마케팅 도입 ………7 Ⅸ. 시장 점유율 확대 목표 ………8 Ⅹ. 인력 보강 ………8 Ⅺ. 시사점 ………8 Ⅰ. 가격경쟁 본격화 국내 정수기 1위 업체인 웅진코웨이
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웅진, 웅진코웨이, 정수기사업, lg전자
 노인복지와 노인복지정책(노인복지의 구성체계, 노인복지의 발달과정, 노인복지정책) PPT 프레젠 ( 29Pages )
직접 작성한 레포트 입니다. 잘되어서 뿌듯하고 학점도 잘 받았습니다. 1. 노인복지의 개념, 목적, 원칙 2. 노인복지의 구성체계와 발달과정 3. 현행 노인복지정책의 전반적 특성 (노인복지의 대상) 일정연령 이상의 모든 노임 노인복지의 주체: 민간, 가족, 시장, 지방정부, 중앙정부 노인복지의 수단: 현금 & 현물 거시적, 미시적, 임상적 실천 (독립) 적절한 식량, 물, 주거, 의복 및 건강보호에 ..
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노인복지, 노인복지정책, 노인복지구성체계, 노인복지발달과정, 노인복지정책방향, PPT, 프레젠테이션
 자원봉사활동원의 역할과 자세 ( 5Pages )
자원봉사활동원의 역할과 자세에 대한 레포트 자료입니다. 자원봉사활동원의 역할과 자세 I. 자원봉사활동원의 역할 자원봉사활동원은 보통 직업 또는 자신의 일을 갖고 있으면서 지역사회의 복지 증진을 위해 노력하는 비영리단체 또는 개인에게 자신의 기능과 시간을 자발적이고 무보수로 제공하는 사람들이다. 자원봉사활동원은 사회에서 발생하는 문제에 대하여 개선을 요구하고, 인간다운 삶을 희망..
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개념, 정의, 특징, 문제점, 과제
 [보육과정] 보육과정이 보육현장에서 왜 중요한지 설명 ( 4Pages )
[보육과정] 보육과정이 보육현장에서 왜 중요한지 설명 하세요   목 차 Ⅰ 서론 Ⅱ 본론 1. 보육과정의 관점 ① 전통적 보육 관점 ② 자율적 참여 보육 관점 ③ 보상보육 관점 2. 보육과정 패러다임의 변화 ① 지식중심 → 경험 중심 ② 교사중심 → 영유아 중심 ③ 지식의 양 → 지식의 질 3. 보육과정의 원리  4. 보육과정의 특성 5. 보육현장에서 보육과정의 필요성 6. 보육현장에서 보육과정 중요성에 따른 보육 ..
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 노인일자리사업(의의, 고령화사회 노인일자리 정책, 고령자고용지원제도) ( 7Pages )
노인일자리사업(의의, 고령화사회 노인일자리 정책, 고령자고용지원제도) 보고서. 조별 모임을 통해 여러차례 수정하고 정리하는 과정을 거쳤구요. 교수님도 칭찬해주신 레포트입니다. Ⅰ. 서론 1. 일자리사업의 문제 제기 및 연구목적 2. 일자리사업의 개념 및 의의 Ⅱ. 본론 1. 고령화 사회의 노인문제 2. 노인일자리 사업 관련 정책 3. 고령자고용지원제도 4. 경제와 노인고용 Ⅲ. 결론 1. 문제점 2. ..
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노인일자리사업, 고령화사회, 노인일자리, 노인일자리정책, 고령자고용지원
 노인복지의 이념과 실천원칙 ( 6Pages )
노인복지의 이념과 실천원칙 목차 노인복지의 이념과 실천원칙 I. 노인복지의 이념 II. 노인을 위한 유엔의 원칙 1. 자립의 원칙 2. 참여의 원칙 3. 보호의 원칙 4. 자아실현의 원칙 5. 존엄의 원칙 III. 노인복지의 실천원칙 1. 존엄성 및 개성존엄의 원칙 2. 개별화의 원칙 3. 자기결정의 원칙 4. 권리와 책임의 원칙 5. 보편성과 선별성의 원칙 6. 개별적 기능의 원칙 7. 전체성의 원..
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 [리엔지니어링] 리엔지니어링의 개념과 한국적 방법론 모색 ( 7Pages )
[리엔지니어링] 리엔지니어링의 개념과 한국적 방법론 모색 목차 * 리엔지니어링 Ⅰ. 개념 1. 기본적 측면 2. 근본적 측면 3. 극적인 측면 4. 과정 Ⅱ. 한국적 방법론 모색 1. 조직의 가장 기본적인 업무 및 프로세스 구조 틀의 과감한 변혁 2. 업무 프로세스 변혁의 방법은 입체적으로 수행 1) 목적과 업무의 특성에 따라 Input 삭감과 Output 향상의 방법을 선택 2) 미시적 접근과 거시적 접근을 병..
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개념 정의설명, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례, 특성 특징 중요성
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