|
전체
(검색결과 약 18,641개 중 11페이지)
| |
|
|
|
 |
|
| 근로기준법상 취업규칙의 작성 및 변경
Ⅰ. 취업규칙 작성 및 변경
1. 작성의무
1) 작성의무자
취업규칙은 상시 10인 이상 근로자를 사용하는 사업장의 사용자는 의무적으로 작성하여야 한다.
2) 내용(기재사항)
① 필요적 기재사항
하나라도 누락시 작성의무 위반이 된다. 하지만 작성의무 위반을 별도로 하고 취규자체 효력을 상실하지는 않는다.
ⅰ) 시업종업시간, 휴게시간, 휴일, 휴가, 교대근로
ⅱ) 임.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 사용자의 계약책임 중 배려의무 위반으로써 성희롱에 관련된 법적 문제 검토
1. 들어가며
현행 근로기준법은 근로계약의 개념에 관하여 “근로자가 사용자에게 근로를 제공하고 사용자는 이에 대하여 임금을 지급함을 목적으로 체결된 계약을 말한다”고 정의하고 있다(제17조). 일본의 경우 성희롱에 관해서는 근로계약상의 배려의무에 따라 사용자의 계약책임을 인정한 판례는 다음과 같다. 京都 성희롱(.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 구직자들이 이력서 및 자기소개서 작성 시 가장 많이 하는 실수는 띄어쓰기/맞춤법 인 것으로 조사됐다.
1)인사담당자를 배려하라
2)제출서류를 확인하라
3)마감 날짜를 확인하라
성별로 그 비율을 살펴보면 남,여성 모두가 띄어쓰기/맞춤법에서의 실수가 가장 많았다고 답했지만, 그 다음 순으로 남성의 경우 연수/경력 기간을, 여성의 경우 사진을 가장 많이 꼽았다. |
|
|
|
|
|
 |
|
|
“군가산점 논쟁, 어떻게 풀 것인가”
-여성 ․ 시민단체, 전문가 간담회-
■ 일시 : 2000년 2월 9일 (수) 2시
■ 장소 : 서울 YMCA 6층 지란방
■ 주최 : 경제정의실천시민연합
민주사회를위한변호사모임
볼런티어 21
장애인권익문제연구소
참여연대
한국여성단체연합
한국여성단체협의회
한국청년연합회
한국YMCA전국연맹
■ 후원 : 대통령직속 여성특별위원회
토 . 론 . 회 . 순 . 서
사회 박영.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 1. 한국 가족의 환경 변화
⑴ 가족형태의 다양성 증가
-1인 가구는 1985년 6.9%에서 2005년 20.0%로 20년간 약 3배 가까이 급증하였다.
-여성 가구주 가구의 비율은 1985년 15.7%에서 2005년 21.8%로 늘었다
-특히 이혼으로 인한 여성 가구주의 비율은 1985년 4.3%에서 2005년 14.4%로 늘었다
⑵ 혼인지연과 결혼지속성의 약화
-혼인 연령 상승, 이혼과 재혼의 증가 등 혼인패턴에 전반적인 변화가 나타.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 직업만족도
대부분의 중년기 사람들은 자신의 직업에 만족한다(Maas, 1989; Tamir, 1989). 중년기 대부분의 남성들은 자신의 직업경력상 가장 높은 지위에 오르고 수입도 가장 좋다. 여성들의 경우 자녀양육문제로 일시 중단한 경우가 아니라면 남성과 마찬가지이다.
여성의 직업경력 유형은 크게 세 가지로 나뉜다. 첫째, 대학졸업 후 바로 직업에 종사하여 중간에 쉬지 않고 계속 일을 하는 유형인 지속.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| CEO 박형미 (파코메리)
‘연봉 12억원의 신화’
목 차
1. 성공의 정의
2. 약력
3. 그녀가 생각하는 성공이란
4. 그녀가 생각하는 성공 키워드
5. 그녀가 생각하는 성공의 의미
6. 그녀의 성공전략
1. 성공의 정의
1. 사전적 의미(成功, success)
‘목적하는 바(뜻)를 이룸’ 또는 ‘뜻한 것이 이루어짐’의
뜻과 ‘부(富)나 사회적 지위를 얻음’의 ‘출세’와 유사한
의미로 쓰인다.
2. 우리 조원이 생각.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 정년퇴직의 의미와 문제점
1. 정년퇴직의 의미
퇴직은 사건, 역할, 과정의 세 측면을 모두 포함하기도 하고 행동에 중요한 변화를 촉진시키는 한 사건 또는 다른 과정들과 병행하는 또 하나의 과정으로 인식되기도 한다. 퇴직을 생활 주기상의 통과 의례적인 사건으로 간주할 경우 퇴직은 직업적인 일을 중단하고 특별한 직업이 없는 생활을 시작하는 전환점이 된다. 퇴직은 한 역할에서 다른 역할로의.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 사용증명서와 취업방해의 금지에 대한 법적 검토 (노동법)
1. 사용증명서
사용자는 근로자가 퇴직한 후라도 사용기간, 업무의 종료, 지위와 임금, 그 밖에 필요한 사항에 관한 증명서를 청구하면 사실대로 적은 증명서를 즉시 교부하여야 한다(근39①). 위의 증명서에는 근로자가 요구한 사항만을 기재하여야 한다(근39②).
근로자의 재취업에 유력한 참고자료가 되는 근무경력을 퇴직 후에도 근로자의 요구.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| [건설기술관리법령 관계서식]
건설기술자 (학․경력) 경력신고 신청서류
1. 건설기술자 경력신고서
2. 경력확인서
3. 건설기술경력증 발급 신청서
4. 소지한 국가기술자격증(사본)
5. 졸업증명서
6. 증명사진 2매
7. 수수료 무통장 입금표(사본)
건설기술자 경력변경(입․퇴사) 신고 신청서류
1. 건설기술자 경력변경 신고서
2. 경력확인서
건설기술자 보유/경력증명서 발급 신청서류
1. 건설기술자 보.. |
|
|
|
|
|
 |
|
|
증명서교부원
소속
성
명
한글
직위
한문
사번
영문
본적
주민등
록번호
주소
입사
년월일
년월일
용도
종별
통수
종별
통수
재직증명서
퇴직증명서
경력증명서
.... |
|
|
|
|
|
 |
|
|
증명서교부신청서
═══
소속
성명
증명내용
재직·경력·퇴직
주민등록번호
사원번호
입사일
근무기간
년월일～년월일
퇴사일
직위
용도
()용
.... |
|
|
|
|
|
 |
|
| 건설기술자 경력확인사항( 분기) 제출발신기관명, 건설기술자 취업 및 퇴직상황( 분기) 보고 등을 제목으로 하는 양식입니다.
발신기관명
문서번호
시행ㅇ리자
받음
보냄
제묵 : 건설기술자 경력확인사항( 분기) 제출
연번
성명
주민등록번호
소속회사명
참여기간
참여사업명
직위
담당
업무
참여공종
특수공법
:
: |
|
|
|
|
|
 |
|
| 목록표
■ 건설산업기본법령 관계서식
1. 건설업 양도 신고 서류 2. 건설업 법인합병 인가신청 서류
3. 건설업 상속인가 신청 서류 4. 건설업 등록증(수첩) 재교부 신청서
5. 건설업 기재사항 변경 신고서 6. 건설공사대장
7. 건설공사의 하도급계약 통보서 8. 건설공사의 시공참여자 통보서
9. 건설기술자의 현장배치 확인표
■ 국가계약법령 관계서식
1. 입찰참가 등록신청 서류
2. 각서3. 시설공.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 지원분야
구 분
사 진
(3 * 4)
성 명
연 락 처
주민번호
이 메 일
주 소
학력사항
재학기간
학교명
전공(계열)
성적
경력사항
재직기간
회사명
담당업무
퇴직사유
자격사항
자격명
취득일
발급기관
.... |
|
|
|
|
|
