|
전체
(검색결과 약 58,463개 중 10페이지)
| |
|
|
|
 |
|
교육정보분석과 정책제안 능력을 함양하기 위해 실제 현장과 연계된 경험을 다수 수행했습니다.
한국교육학술정보원(KERIS)은 교육 데이터 제공·분석 및 개방에 앞장서고자 합니다.
데이터를 분석하고 활용하여 문제를 해결하기 위하여 기획부터 실행까지 수행했던 경험을 기술해주시기 바랍니다.
이처럼 정책 이론과 데이터 실증, 교육 현장의 연결고리를 고민하며 타인의 주장에 기대지 않고 독립적으로 .. |
|
 |
교육, 분석, 정책, 데이터, 기반, 경험, 디지털, 연구, 수행, 지표, 격차, 통계, 되어다, 중, 활용, 설계, 성과, 기술, 관련, 학습 |
|
|
|
|
 |
|
꺼지지 않는 위기의 불씨
:유럽발 재정위기
목 차
1.그리스 재정위기의 원인
2.그리스 금융위기의 영향
3.그리스 금융위기가 한국에 미치는 영향
4.남유럽 재정위기와 서브프라임모기지위기 비교
1. 그리스재정위기의 원인 및 현황
1.고질적으로 취약한 정부재정의 금융위기로 더욱 악화
2.금융위기 대응과정에서 정부지출이 확대,재정이 악화
3.유로 존 가입에 따른 자산버블 남유럽 국가.. |
|
|
|
|
|
 |
|
기술도입계약서
본 계약은 미합중국 오하이오주 법률에 의거 설립되고 등기된 주소를 미합중국 오하 이오주에 둔U.S사와 일본법률에 의거 설립되고 등기된 주소를 일본 동경도에 둔일 본주식회사(이하 공통으로 “LICENSOR라 칭함) 및 대한민국법률에 의거 설립되고 등 기된 주소를 대한민국 서울특별시에 둔 한국공업주식회사(이하”LICENSEE라 칭함)간에 1974년 1월 27일자로 체결함.
증
LICENSEE와 LI.. |
|
|
|
|
|
 |
|
사회복지조사의 유용성은 사회복지의 과학적 기초를 구성한다는 점, 과학적 실천을 가능하게 한다는 점, 사회복지 이론과 기술체계를 구축한다는 점에 있어서 유용하다.
사회복지전문가들은 사회복지의 과학적 실천활동에 대한 체계적 지식을 수집하기 위한 수단으로 조사방법을 활용한다.
사회복지 이론과 기술체계 구축에 유용하다.
사회복지조사의 유용성은 사회복지의 과학적 기초를 구성한다는 점, 과.. |
|
 |
사회, 복지, 과학, 체계, 회복, 실천, 조사, 위, 이론, 점, 유용하다, 지식, 방법, 기술, 구축, 대한, 수집, 과정, 기초, 현상 |
|
|
|
|
 |
|
KEPCO에 근무하기 위해 필요한 전문지식·능력을 습득하기 위해 노력한 경험에 대하여 구체적으로 기술하여 주십시오[500자, 12줄]
한국전력공사의 비전 달성을 위해 저의 역량과 임직원들의 노력이 시너지 효과를 만들도록 노력하겠습니다.
아홉 달간의 노력으로 00이의 마음을 열었것처럼, 성실한 업무 태도로 한국전력공사 임직원의 신뢰 역시 얻겠습니다.
KEPCO에 근무하기 위해 필요한 전문지식·능력을 .. |
|
 |
더, 00, 게, 좋다, 공사, 한국전력, 문장, 직원, 이다, 운영, 크다, 회원, 가다, 이의, 노력, 되어다, 적절하다, 글, 진, 표현 |
|
|
|
|
 |
 |
박지원 ( 11Pages ) |
|
☞ 연암 박지원의 법고창신론의 연구
◈ 목차 ◈
Ⅰ. 서론 - 연암 박지원의 생애와 저서
Ⅱ. 박지원의 정신세계
1. 寫實主義(사실주의)
2. 獨創性(독창성), 自主性(자주성)
3. 諷刺性(풍자성), 滑稽性(골계성)
Ⅲ. 박지원의 사상
1. 철학사상
2. 문학사상
3. 경제사상
Ⅳ. 박지원의 법고창신론 - ‘열하일기’를 중심으로
1. 열하일기
2. 법고창신론
3. 법고창신론의 의의
※참고문헌
-이상택 외, 고전소설론, .. |
|
|
|
|
|
 |
|
안철수연구소
- 목 차 -
Ⅰ. 서론 ……… 3
1. 선정 동기 ‥‥‥ 3
2. 기업 소개 ‥‥‥ 4
3. 안철수는 ‥‥‥ 5
4. 사업 내용 ‥‥‥ 6
5. 연 혁 ‥‥‥ 8
Ⅱ. 본론 ……… 10
1. 내부, 외부 환경 요인 …‥‥‥․ 10
2. 기술, 전략 요인 ‥‥‥ 15
3. 문화, 권력 요인 ‥‥‥ 20
Ⅲ. 결론 ……… 23
1. 조직유효성평가 ‥‥‥ 23
2. 안철수 연구소의 문제점 ‥‥‥ 26
3. 더 나은 조직 설계를 위해서 ‥‥‥ 27
4. 시사 |
|
|
|
|
|
 |
|
한국기업의 세계화에 따른 글로벌 경영전략에 대안을 정리한 보고서
세계화에 따른 한국 기업의 글로벌 경영전략.
목차
Ⅰ.서론
Ⅱ.본론
1. 글로벌 경영 전략의 종류
2. 글로벌 지식경영/전략
3. 한국 기업의 글로벌 경영전략 사례
가. LG 7대 신경영패러다임
나. 삼성전관의 글로벌경영전략
다. 국내외 미디어업계의 글로벌전략
Ⅰ.서론
글로벌 스탠더드(Global Standard)란 용어가 .. |
|
|
|
|
|
 |
|
기술도입계약서
본 계약은 미합중국 오하이오주 법률에 의거 설립되고 등기된 주소를 미합중국 오하 이오주에 둔U.S사와 일본법률에 의거 설립되고 등기된 주소를 일본 동경도에 둔일 본주식회사(이하 공통으로 “LICENSOR라 칭함) 및 대한민국법률에 의거 설립되고 등 기된 주소를 대한민국 서울특별시에 둔 한국공업주식회사(이하”LICENSEE라 칭함)간에 1974년 1월 27일자로 체결함.
증
LICENSEE와 LICENS.. |
|
|
|
|
|
 |
|
Report
( 21세기 한국경제의 성공요인, 성공전략, 개선방향, 마케팅 전략 총체적 조사분석 )
목 차
1. 높은 교육열
2. 박정희의 경제개발정책
3. 한반도의 경제적위치
4. 중품질 저가격
5. 국제화전략
6. 경영전략
7. 마무리
1. 높은 교육열
우리나라는 인적, 물적 자원 중에서 물적 자원이 극히 빈약하고 인적자원 밖에 없는 상황이었다. 또한 구시대적인 신분구조가 어느 사회보다도 급격하.. |
|
|
|
|
|
 |
|
페다고지를 통해 한국 교육의 비판과 해결점 찾기
목 차
1. 들어가는 말
2. 파울로 프레이리의 교육론
3. 한국 교육의 현 상황과 비판
4. 페다고지와 한국교육
1. 들어가는 말
먼저 교육사회학이라는 교직 과목을 들으면서 가장 나에게 도움이 되었던 것은 지식의 습득, 나의 장래에 도움이 되는 내용보다는 시선의 전환, 비판적인 시각으로 바라보는 관점이 늘었다는 것이다. 이번 ‘파울로 프레이리의 .. |
|
|
|
|
|
 |
|
특히, 현장관리와 공사 진행 과정에서 발생하는 다양한 문제들을 해결하는 과정에서 얻을 수 있는 경험은 제경 력에 큰 도움이 될 것입니다.
이와 같은 경험을 바탕으로, 저는 한국토지주택공사에서 공사관리관 보조직무를 맡아, 현장의 문제를 신속하고 효과적으로 해결할 수 있는 능력을 발휘하고 싶습니다.
특히, 공사현장에서 발생하는 다양한 상황을 잘 관리하고, 효율적으로 일정을 조정하는 능력을 .. |
|
 |
현장, 공사, 통해, 관리, 경험, 다양하다, 프로젝트, 문제, 해결, 관련, 진행, 발생, 주택, 실습, 토목, 능력, 국토, 실무, 효율, 관 |
|
|
|
|
 |
|
다산 정약용 선생 지식 경영법 - 다산에게서 학습의 길을 묻다
[목차]
Ⅰ. 다산 정약용 소개
Ⅱ. 저자 소개, 책 소개
Ⅲ. 내용 요약
Ⅳ. 주제연구
Ⅴ. 결론
Ⅵ. 참고문헌
Ⅰ. 다산 정약용 소개
다산 정약용은 18세기 실학사상을 집대성한 한국 최대의 실학자이자 개혁가이다.
실학자로서 그의 사상을 한마디로 요약하면, 개혁과 개방을 통해 부국강병(富國强兵)을 주장한 인물이라 평가할 수 있다. 그가 한국 .. |
|
|
|
|
|
 |
|
특히 청년정책 제안활동, 공공기관 인턴 경험, HR 실무교육 등을 통해 제도와 현장을 균형 있게 바라보는 시각을 키워왔습니다.
본인의 경험과 지식을 바탕으로 한국교육학술정보원(KERIS)이 제공하는 서비스 중 혁신적으로 개선할 수 있는 점에 대하여 기술해주시기 바랍니다.
청년 일자리 성과평가 시스템 설계' 팀 프로젝트에서 데이터를 기반으로 정책 제안을 진행한 경험이 있습니다.
인사·행정업무를 .. |
|
 |
분석, 인사, 경험, 직무, 실무, 교육, 정책, 청년, 제도, 데이터, 기술, 기반, 채용, 해주다, 평가, 공공기관, 팀, 조직, 정리, 제안 |
|
|
|
|
 |
|
공기업 노사관계
目 次
Ⅰ. 공기업 노사관계의 일반적 속성
1. 문제의 제기
Ⅱ. 공기업 노사관계 특성
1. 공기업의 존재이유
Ⅲ. 공기업에 대한 규제중에서 노사관계 발전에 제약을 가하는 요소
1. 임금결정의 정부개입
2. 정부 개입의 비효율
3. 공기업에서 생산적 노사관계가 더 중요한 의미를 갖는 이유
Ⅳ. 글로벌시대 노동의 의미(역할)와 노사관계의 변화
1. 지식 근로자
2. 지식창출 극대화를 .. |
|
|
|
|
|
|
|