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저는 그 이후 환자가 치료 과정에서 혼자라고 느끼지 않도록 돕는 간호사가 되고 싶다는 마음을 확고히 가지게 되었습니다.
실습 중 가장 기억에 남는 경험은 내과 병동에서 환자 상태의 변화를 먼저 포착했던 순간입니다.
한양대학교 구리병원에서도 저는 저의 세밀함과 협업 능력을 기반으로 환자 안전을 최우선으로 두는 간호사가 되고 싶습니다.
이 과정은 제가 간호사가 되면 환자와 보호자의 감정 상태를 먼저 이해해야 한다는 원칙을 만들게 한순간이었습니다.
이 경험은 환자의 겉모습만으로 상태를 단정하지 않고, 말하지 못하는 신호까지 살피는 것이 간호사의 가장 중요한 역 할이라는 사실을 다시 느끼게 했습니다.
한양대학교 구리병원에서도 환자가 보여주는 작은 변화까지 이해하는 간호사가 되겠습니다.
한양대학교 구리병원에서도 환자의 마음을 움직이는 간호사가 되고 싶습니다.
함께 확인한 선배 간호사님께서는 저의 빠른 발견이 큰 실수를 막았다고 말씀해주셨고 저는 기록은 단순한 문서가 아니라 환자 상태를 이어주는 중요한 연결고리라는 사실을 다시 느끼게 되었습니다.
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시간이 지나간호학과에 진학했고 다양한 실습을 통해 환자와 의료진의 연결 역할을 수행하는 간호사의 가치가 얼마나 큰 지 직접 확인할 수 있었습니다.
특히 환자의 불안을 줄이는 것이 치료 성과와 회복 속도에도 영향을 미친다는 점을 느낄 수 있었고, 저는 환자의 목소리를 듣는 태도가 간호사의 핵심적인 자세라고 생각하게 되었습니다.
한양대학교의 중증환자 치료역량과 구리병원의 지역 거점 의료기관 역할을 결합한 구조는 신규 간호사가 성장하기에 최적의 환경이라고 느꼈습니다.
설명의 방식 하나가 보호자의 이해도와 감정에 큰 영향을 미친다는 사실을 느끼면서, 저는 간호사가 전달하는 모든 말과 행동에 책임감을 가져야 한다는 점을 수 없이 되새겼습니다.
한양대학교 구리병원은 환자 안전과 전문성과 진정성을 중요하게 생각하는 의료기관이며, 제가 지향해온 간호가치와 가장 잘 맞는 병원입니다.
저의 가장 큰 강점은 작은 변화 하나를 놓치지 않으려는 꼼꼼함과 상황을 빠르게 판단해 필요한 조치를 연결하는 행동력입니다.
또한 저는 팀 기반 상황에서 소통을 명확하게 하고 역할을 조정하는 능력도 강점으로 생각합니다.
제가 간호사로서 가장 중요하게 생각하는 가치는 '정직한 기록', '상황 판단의 정확성', 그리고 '사람중심의 접근'입니다.
이후 저는 어떤 기록이라도 철저히 확인하는 습관을 유지하며, '정확성이 곧 환자안전'이라는 가치를 제간호 철학의 중심으로 삼게 되었습니다.
두 번째로 중요하게 생각하는 가치는 '정확한 상황 판단'입니다.
세 번째로 지키고 있는 가치는 '사람중심의 간호'입니다.
특히 한양대학교 구리병원에서 강조하는 다학제 기반협력체계에서 간호사의 역할을 정확 하게 이해하고, 각 직종의 흐름을 파악하며 필요한 순간에 적절히 의사소통할 수 있는 능력을 우선적으로 다지고 싶습니다.
입사 2년차에는 병동 전체의 흐름을 파악하며 우선순위를 정확하게 판단할 수 있는 간호사가 되는 것이 목표입니다.
이후 절차를 단계별로 설명하며 환자분이 상황을 예측할 수 있게 도왔고 중간마다 호흡을 조절하도록 안내하며 분위기를 다시 안정시켰습니다.
환자분은 점차 말투가 누그러지며 처치에 협조할 수 있는 상태가 되었고 이후에는 오히려 설명을 요청하는 긍정적 변화 를 보였습니다.
이후 필요한 질문을 정리해 의료진께 전달하고 답변을 받아 보호자가 이해하기 쉬운 언어로 다시 풀어 설명했습니다.
이 경험은 정보 전달이 단순한 설명이 아니라 상대의 감정 상태를 먼저 파악하는 과정이라는 사실을 다시 깨닫게 했습니다.
저는 앞으로도 보호자의 감정을 존중하며 혼란 없이 정보를 이해할 수 있도록 안내하는 간호사가 되고 싶습니다.
Q4."위험 신호를 누구보다 먼저 발견했던 경험을 들려주세요."
저는 무조건 치료를 권하는 대신 환자분의 하루 리듬과 감정의 흐름을 먼저 관찰했습니다.
Q7."여러 업무가 동시에 생겼을 때 우선순위를 어떻게 결정했는지 구체적으로 말해보세요."
저는 즉시 생명과 직결될 위험이 있는 환자를 먼저 확인하고 긴급 상황 여부를 판단한 뒤 빠르게 보고했습니다.
이후 저는 매 상황마다 위험 신호를 먼저 판단하는 습관을 갖게 되었고 우선순위 결정 속도도 자연스럽게 향상되었습니다.
함께 확인한 선배 간호사님께서는 저의 빠른 발견이 큰 실수를 막았다고 말씀해주셨고 저는 기록은 단순한 문서가 아니라 환자 상태를 이어주는 중요한 연결고리라는 사실을 다시 느끼게 되었습니다.
이후 저는 어떤 기록이든 두 번 확인하는 습관을 갖게 되었고 책임감 은 특별한 상황에서만 발휘되는 것이 아니라 매일 반복되는 기본과정에서 드러나는 것임을 깨달았습니다.
Q10."한양대학교 구리병원에서 어떤 간호사로 성장하고 싶은지 구체적으로 말해보세요." |
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환자, 간호사, 상황, 판단, 실습, 병원, 이다, 이후, 보호자, 변화, 학교, 경험, 구리, 중요하다, 되어다, 간호, 사실, 감정, 능력, 상태 |
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2026.03.26
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