|
|
|
|
|
 |
ERP 또는 회계시스템을 개선하거나 자동화해 본 경험이 있습니까 어떤 설계로 현업 저항을 줄였습니까
회계는 정답이 있어도 현업이 납득하지 못하면 시스템이 굴러가지 않습니다.
회계 업무를 하다
저는 현업과 함께 계약 유형을 분류하고, 핵심 조항이 무엇이며 어떤 회계처리로 연결되는지 기준을 문서화하겠습니다.
마지막으로, 저는 AJ에서 상생을 현실로 만드는 회계인이 되고 싶습니다.
현업은 속도와 목표 달성이 중요하고, 회계는 근거와 통제가 중요합니다.
답변 : 1년 목표는 결산의 예측 가능성과 수정 분개 감소입니다.
3년 목표는 렌탈자산과 계약유형별 손익구조를 회계 데이터로 일관되게 설명할 수 있는 체계를 만드는 것입니다.
|
|
|
 |
2026AJ네트웍스 회계직자 기소개서와 면접
향후 AJ에서 어떤 구성원이 될 것이며, AJ에서 이루고자 하는 목표를 구체적으로 서술하여 주십시오.
렌탈 및 리스 중심 사업에서 회계가 특히 어려운 지점은 무엇이며, 본인은 어떤 방식으로 리스크를 통제해왔습니까
AJ네트웍스에 지원하게 된 계기는, 사업구조 자체가 회계의 힘으로 기업가치가 선명해지는 회사라고 판단했기 때문입니다.
결산과 재무제표 품질을 "숫자 "가 아니라 "원인"으로 관리해 본 경험이 있습니다.
제가 중요하게 보는 성과는 단순히 "빨라졌다"가 아니라, 결산 리스크가 예측 가능해졌다는 점입니다.
시스템 기반으로 업무를 개선해온 경험이 있습니다.
회계에서 정직은 곧 "사실을 사실대로 남기는 기술"이며, 더 나아가 "불편한 사실도 조직이 다룰 수 있는 형태로 만드는 태도 "입니다.
그때 정직은 속도와 편의로 타협하지 않고, 기록과 근거를 남기는 쪽을 선택하는 힘입니다 .
당시 상황만 보면 "이번 달만 넘기자"는 말이 합리적으로 들렸습니다.
저는 그 거래를 임시 처리하는 대신, 거래의 실체를 더 빨리 확인할 수 있는 루트를 만들었습니다.
정직은 용기이며, 그 용기는 사람을 상대로 하는 것 이 아니라 시스템을 지키는 방식으로 발휘되어야 합니다.
또한 저는 정직을 숫자에서만 실천하지 않고, 커뮤니케이션에서도 실천하려고 합니다.
상대가 이해하면 불필요한 갈등은 줄어들고, "회계가 까다롭다"가 아니라"회계가 회사를 지킨다"로 인식이 바뀝니다.
그래서 저는 정직을 "속도를 포기하는 원칙"으로 만들지 않기 위해, 평소에 속도를 만들 준비를 합니다.
저는 AJ네트웍스에서 "결산을 하는 사람"이 아니라 "결산이 흔들리지 않게 만드는 사람"이 되겠습니다.
저는 현업과 함께 계약 유형을 분류하고, 핵심 조항이 무엇이며 어떤 회계처리로 연결되는지 기준을 문서화하겠습니다.
이를 통해 사업부가 계약조건을 설계할 때 가격, 기간, 옵 션, 서비스 수준이 어떤 손익구조를 만드는지 예측할 수 있는 체계를 만드는 것이 목표입니다.
상생은 거창한 구호가 아니라, 거래처와 고객, 구성원 모두가 납득할 수 있는 정산과 지급, 투명한 기준에서 시작됩니다.
예를 들어, 특정 비용 계정은 증빙제출이 늦어 임시처리 후 다음달 재분류가 잦았고, 일부 전표는 세금 코드 선택 오류로 부가세 정산에서 추가 조정이 발생했습니다.
답변 : ERP 환경에서 전표입력 오류를 줄이기 위한 개선 경험이 있습니다.
기존에는 현업이 전표를 올린 뒤 회계가 결산시점에 오류를 발견해 되돌리는 구조였고, 그 과정에서 "회계가 까다롭다"는 불만이 커졌습니다.
예를 들어, 일정 금액 이상의 지출은 사유분류와 첨부증빙이 없으면 다음 승인 단계로 넘어가지 않도록 했고, 거래처 속성에 따라 세금 코드가 자동 추천되 도록 설정해 선택 오류를 줄였습니다.
결과적으로 현업의 재작업 건수가 줄었고, 회계의 반려율도 낮아져 오히려 처리 속도가 빨라졌습니다.
과거에 비용처리 여부를 두고 회계적으로는 자본적 지출에 가까우나 세무상 비용 처리 유인이 큰 건이 있었습니다.
그 결과 자본적 지출로 처리하고, 세무상 처리 차이는 조정항목으로 관리했습니다. |
 |
회계, 결산, 처리, 자산, 만들다, 이다, 계약, 어떻다, 줄이다, 업, aj, 기준, 분류, 발생, 방식, 구조, 증빙, 오류, 판단, 지출 |
|
|
|
|
|
|
 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| |
|
|
|
2026.02.15
9페이지
