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동의의료원에 지원하게 된 계기는, 환자 중심의 진료 철학과 따뜻한 간호, 그리고 신규 간호사의 성장과 적응을 체계적으로 지원하는 병원문화에서 큰 신뢰를 느꼈기 때문입니다.
언제나 환자와 동료를 먼저 생각하며, 동의 의료원의 따뜻하고 신뢰받는 간호문화 형성에 작은 힘이나마 보태고 싶습니다.
동의의료원에서의 목표는, 환자와 보호자, 동료 모두에게 신뢰받는 간호사가 되는 것입니다.
팀원과의 협업, 환자·가족과의 원활한 소통, 위기상황에서의 침착함, 끊임없는 자기계발 등 다양한 방면에서 성장하는 모습을 통해 동의 의료원의 신뢰받는 간호사가 되고자 합니다.
학창시절 쌓은 경험과 가치관, 진심어린 돌봄을 실천하는 태도를 바탕으로, 환자 한 명 한 명의 삶에 긍정적인 변화를 전하는 간호사, 그리고 동의의료원의 따뜻한 간호문화를 만들어가는데 일조하는 인재로 성장하겠습니다.
Q3. 환자와의 신뢰를 쌓기 위해 본인이 가장 중요하게 생각하는 점은 무엇인가요?
한결같이 친절하고 진정성 있는 태도를 실천하며 환자와 보호자 모두에게 신뢰받는 간호사가 되고자 합니다.
동의의료원에서 신뢰받는 간호사로 성장한 후, 환자와 동료 모두에게 긍정적인 영향을 주는 역할을 하고 싶습니다.
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점차 저를 신뢰하게 된 환자분은 건강에 대한 두려움, 가족에 대한 걱정, 병원생활의 불편함까지 솔직히 털어놓으셨고, 저는 그때마다 최대한 귀 기울여 듣고 필요한 부분은 의료진과 공유해 맞춤형 간호가 이루어질 수 있도록 노력했습니다.
동의의료원에 지원하게 된 계기는, 환자 중심의 진료 철학과 따뜻한 간호, 그리고 신규 간호사의 성장과 적응을 체계적으로 지원하는 병원문화에서 큰 신뢰를 느꼈기 때문입니다.
입사 설명회와 선배 간호사님들의 후기를 통해 동의의료원이 다양한 진료과 경험, 멘토링 제도, 단계별 교육 프로그램 등 신규 간호사 맞춤 지원을 아끼지 않는다는 점을 알게 되었습니다.
대학 시절 팀 프로젝트와 동아리 리더 경험을 통해 쌓은 협력과 소통 능력, 낯선 환경에서 주어진 역할을 책임감 있게 완수하는 습관이 동의 의료원의 조직문화와 잘 맞을 것이라 생각합니다.
동의의료원에서의 목표는, 환자와 보호자, 동료 모두에게 신뢰받는 간호사가 되는 것입니다.
팀원과의 협업, 환자·가족과의 원활한 소통, 위기상황에서의 침착함, 끊임없는 자기계발 등 다양한 방면에서 성장하는 모습을 통해 동의 의료원의 신뢰받는 간호사가 되고자 합니다.
학창시절 쌓은 경험과 가치관, 진심어린 돌봄을 실천하는 태도를 바탕으로, 환자 한 명 한 명의 삶에 긍정적인 변화를 전하는 간호사, 그리고 동의의료원의 따뜻한 간호문화를 만들어가는데 일조하는 인재로 성장하겠습니다.
동의의료원은 환자 중심의 진료 철학과 더불어 신규 간호사들의 성장에 힘쓰는 교육체계가 잘 갖춰진 점에서 큰 매력을 느꼈습니다.
현장의 다양한 경험을 통해 전문성을 쌓고, 환자와 가족 모두에게 믿음직한 간호사로 거듭나고 싶습니다.
동의 의료원의 가치에 공감하고, 성장과 도전을 통해 스스로 발전하는 간호사가 되고자 합니다.
임상 현장의 다양한 사례를 직접 경험하고, 돌발 상황에도 침착하게 대처할 수 있도록 시뮬레이션 훈련에도 참여할 계획입니다.
Q3. 환자와의 신뢰를 쌓기 위해 본인이 가장 중요하게 생각하는 점은 무엇인가요?
환자와의 신뢰를 쌓기 위해서는 무엇보다 환자의 입장에서 진심으로 공감하고, 세심하게 경청하는 자세가 중요하다고 생각합니다.
Q7.동료 간호사 나 타 직종 의료진과 갈등이 생겼을 때 어떻게 해결하시겠습니까?
실습이나 팀 프로젝트에서 의견차가 생겼을 때도 대화를 통해 해결점을 찾았고, 필요하다면 중립적인 제3자의 조언을 구한 적도 있습니다.
Q8. 본인이 생각하는 좋은 간호사의 조건은 무엇인가요?
좋은 간호사는 전문지식과 실무능력은 물론, 환자와의 진정성 있는 소통과 공감, 그리고 강한 책임감을 갖추고 있어야 한다고 생각합니다.
이런 조건을 갖추기 위해 앞으로도 꾸준히 노력할 계획입니다.
Q10.동의 의료원에서 이루고 싶은 장기적인 목표가 있다면 말씀해 주세요.
동의의료원에서 신뢰받는 간호사로 성장한 후, 환자와 동료 모두에게 긍정적인 영향을 주는 역할을 하고 싶습니다. |
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2026.01.20
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