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저는 행정업무가 단순한 내부 관리나 서류 처리에 그치는 것이 아니라, 조직의 신뢰 기반을 구축하고, 정책연구가 안정적으로 운영되도록 뒷받침하는 핵심적 역할이라는 사실을 다양한 경험을 통해 실감해 왔습니다.
저는 이러한 실무 경험을 바탕으로, 한국보건사회연구원의 연구행정 및 지원부문에서도 빠 르게 업무를 이해하고, 체계적인 지원자로 성장할 수 있다고 자신합니다.
제가 가장 성공적으로 수행했다고 느꼈던 경험은 지역복지관 인턴으로 근무하며 연말 실적보고서를 주도적으로 작성하고, 기관 대외성과 홍보자료까지 확장시킨 업무 사례입니다.
특히 연말을 앞두고 기관에서 1년간 진행된 프로그램의 성과를 정리하여 지자체에 보고할 실적보고서 초안을 작성하는 업무를 맡게 되었습니다.
이 경험은 저에게 단순한 실무수행을 넘어, 정책기반 자료를 기획하고 편집하며 행정자료를 '전달력 있는 성과물'로 바꾸는 역량을 키울 수 있는 계기가 되었습니다.
한국보건사회연구원의 행정직으로 입사하게 된다면, 연구성과가 정책에 잘 반영될 수 있도록 문서 작성과 일정 조정, 내부 시스템 운영에 실질적으로 기여하겠습니다.
Q3.본인이 문서 작성 업무에서 강점이 있다고 생각하는 이유는 무엇인가요?
Q8.한국보건사회연구원에서 맡고 싶은 행정업무는 어떤 것이고, 그 이유는 무엇인가요?
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저는 공공성과 전문성을 동시에 갖춘 기관에서 행정분야의 기반을 탄탄히 다지고, 연구자가 연구에 몰입할 수 있는 환경을 만들어가는 역할을 수행하고 싶습니다.
저는 이러한 실무 경험을 바탕으로, 한국보건사회연구원의 연구행정 및 지원부문에서도 빠 르게 업무를 이해하고, 체계적인 지원자로 성장할 수 있다고 자신합니다.
이 경험은 저에게 '보이는 성과는 연구에 있지만, 그 기반 은 행정의 신뢰와 정리가 만든다'는 확신을 주었습니다.
입사 후에는 이러한 경험을 바탕으로 연구자의 행정적 부담을 줄이고, 조직 전체의 운영 효율을 높이는 실질적인 행정전문가로 성장하고자 합니다.
연구자가 연구에 집중할 수 있는 환경, 예산이 적기에 효율적으로 집행되는 체계, 외부감사에도 문제가 없는 투명한 운영시스템, 이러한 것들이 제대로 작동할 때 비로소 보건복지정책이 효과적으로 국민에게 전달될 수 있다고 믿습니다.
이 일은 단순한 활동이 아닌, 소통이 단절되어 있던 학과 내 분위기를 변화시키고, 구성원들의 자발적인 참여를 이끌어낸 매우 의미 있는 시도였습니다.
당시 저희 학과는 전공 특성상 학업량이 많고 개인연구에 몰두하는 학생이 대부분이어서, 행사 참여율이 낮고 학생 간 교류가 거의 없는 상황이었습니다.
저는 이러한 상황을 안타깝게 생각했고, 학과 분위기를 바꾸기 위해 학생 간 수평적 소통과 실질적인 교류가 가능한 비정형적 프로그램을 기획하고자 했습니다.
이 아이디어는 처음에는 "참여율이 낮을 것"이라는 우려도 있었지만, 저는 단순히 프로그램을 만드는 것이 아니라 학과 구성원의 관심사와 니즈를 사전에 파악하고, 거기에 맞춰 콘텐츠를 기획한 다면 충분히 가능성 있는 접근이라고 판단했습니다.
이 경험은 단순히 행정실무의 연습을 넘어, 조직의 실제 문서가 정책결정자와 시민에게 어떤 방식으로 영향을 줄 수 있는지를 직접 체감한 매우 의미 있는 시간이었습니다.
특히 연말을 앞두고 기관에서 1년간 진행된 프로그램의 성과를 정리하여 지자체에 보고할 실적보고서 초안을 작성하는 업무를 맡게 되었습니다.
그 결과, 보고서는 단순 제출용 문서를 넘어 기관 홍보자료로 재편집되 어 외부 공개 자료로 활용되었고, 제 이름이 문서 편집자로 기록되기도 했습니다.
이 경험은 저에게 단순한 실무수행을 넘어, 정책기반 자료를 기획하고 편집하며 행정자료를 '전달력 있는 성과물'로 바꾸는 역량을 키울 수 있는 계기가 되었습니다.
저는 앞으로도 단순 문서 작성자가 아니라, 행정을 통해 조직의 정책 목표가 실제로 전달될 수 있도록 정리하고 구조화하는 실무형 인재로 성장하고 싶습니다.
한국보건사회연구원의 행정직으로 입사하게 된다면, 연구성과가 정책에 잘 반영될 수 있도록 문서 작성과 일정 조정, 내부 시스템 운영에 실질적으로 기여하겠습니다.
저는 한국보건사회연구원이 국민 삶의 질 향상을 위한 실질적인 정책연구를 수행한다는 점에서 가장 매력적인 기관이라 느꼈습니다.
저는 행정업무에서 가장 중요한 것은 '정확성과 유연성의 균형'이라고 생각합니다.
Q3.본인이 문서 작성 업무에서 강점이 있다고 생각하는 이유는 무엇인가요?
Q6.가장 보람 있었던 조직 내 기여 경험은 무엇인가요?
Q8.한국보건사회연구원에서 맡고 싶은 행정업무는 어떤 것이고, 그 이유는 무엇인가요?
Q9. 공공기관 행정직으로서 가져야 할 윤리의식은 무엇이라고 생각하시나요?
입사 초반에는 먼저 연구원의 내부 행정체계와 업무 프로세스를 신속하게 파악하고, 주어진 업무를 정확하고 성실하게 수행하는 것을 목표로 하겠습니다. |
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2025.12.11
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