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공공기관 행정업무에서 가장 중요한 역량은 무엇이라고 생각하나요?
반복 업무를 효율적으로 처리한 경험이 있다면 말해주세요.
저는 "정확성과 책임감, 체계적인 업무처리"를 가장 중요한 가치로 삼아 행정업무를 수행해온 지원자입니다.
저는 단순 행정이 아니라 "국가연구를 뒷받침하는 기반"을 만드는 업무에 의미를 느낍니다.
연구자가 연구에 몰입할 수 있도록 행정의 정확성과 신뢰성을 높이는 것이 바로 사무지원직의 본질적인 역할이라고 생각하여 NRF를 지원했습니다.
행정업무는 "조금만 기준이 달라도 전체 흐름이 엉킬 수 있다"는 점이 특징입니다.
정책 결정이 아니라 행정실행을 담당하며, 기관 전체 업무의 신뢰성을 만들어내는 역할입니다.
NRF 업무의 본질은 바로 이러한 안정적 행정역량이라고 생각합니다.
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한국연구재단(NRF) 2025년도 제2차 공무직(사무지원직) 면접자료, 2025면접족보, 면접질문 기출
반복 업무를 효율적으로 처리한 경험이 있다면 말해주세요.
공무직(사무지원직)의 역할과 한계를 어떻게 이해하고 있나요?
입 사후 한국연구재단에서 이루고 싶은 목표는 무엇인지 말해주세요.
저는 "정확성과 책임감, 체계적인 업무처리"를 가장 중요한 가치로 삼아 행정업무를 수행해온 지원자입니다.
대학과 직무관련 경험을 통해 자료정리·문서 작성·민원응대·데이터 관리 등 사무지원 업무의 기본기를 꾸준히 쌓아왔습니다.
한국연구재단의 모든 업무는 연구자 지원과 국가연구개발 체계의 신뢰성과 직결되기에 , 정확성·투명성·절차 준수는 무엇보다 중요하다고 생각합니다.
한국연구재단은 국내 연구개발(R&D) 생태계의 핵심 중추기관으로, 연구지원의 행정적 안정성과 투명성이 매우 중요한 기관입니다.
연구자가 연구에 몰입할 수 있도록 행정의 정확성과 신뢰성을 높이는 것이 바로 사무지원직의 본질적인 역할이라고 생각하여 NRF를 지원했습니다.
연구비 지원·관리
기록·보고 체계입니다.
모든 과정에 근거가 남아야 하므로 기록의 정확성은 필수입니다.
예를 들어 큰 규모의 설문조사 데이터 정리 업무를 맡았을 때, 응답 오류·중복 응답을 직접 검증하고, 데이터 정합성을 기준별로 나누어 처리했습니다.
그 과정에서 "정확한 자료정리+ 빠른 처리 속도 +기준일관성"이 행정업무의 핵심이라는 점을 체득했습니다.
실무자는 규정을 정확하게 파악해야 하므로, 저는 규정이 '왜 존재하는지'까지 이해하려는 방식을 사용합니다.
행정업무는 "조금만 기준이 달라도 전체 흐름이 엉킬 수 있다"는 점이 특징입니다.
정책 결정이 아니라 행정실행을 담당하며, 기관 전체 업무의 신뢰성을 만들어내는 역할입니다.
이후에는 데이터 기반 행정분석과 규정 개선의견을 제시할 수 있는 사무지원 전문가로 성장해, 연구자가 행정걱정 없이 연구에 집중할 수 있는 환경 조성에 기여하고 싶습니다.
공공기관 행정에서 '확인 없는 판단'은 가장 위험한 행동이라고 생각합니다.
네.오히려 책임감 있는 환경이 저의 강점을 더 잘 발휘하게 만든다고 생각합니다.
저는 "정확한 행정, 안정적인 처리, 규정기반의 판단"이라는 세 가지 원칙을 중심으로 일하는 사무지원인 재입니다.
저는 규정 준수·데이터 정확성·민원친절 응대를 기반으로 NRF의 행정안정 성을 높이고, 연구자가 연구에 온전히 집중할 수 있는 환경을 만드는 데 기여하겠습니다. |
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