|
|
|
 |
이러한 책임감은 안전관리라는 직무에 있어 중요한 기본 소양이라고 생각합니다.
안전관리 직무를 선택한 이유는 무엇입니까?
저의 꼼꼼함과 책임감은 안전관리 업무에 큰 장점이 됩니다.
이 성격은 안전관리 직무수행에 적합하다고 생각합니다.
안전관리 업무에서 가장 중요한 역량은 무엇이라 생각합니까?
|
|
|
 |
저는 성장 과정에서 형성된 책임감과 꼼꼼함, 그리고 경험을 통해 보완한 효율성 덕분에 안전관리 업무에서 요구되는 '정확성과 적시성'을 함께 충족할 수 있는 성격적 강점을 갖추게 되었다고 생각합니다.
제가 회사를 선택할 때 가장 중요하게 생각하는 가치는 '안전 최우선 경영'과 '지속가능한 성장'입니다.
저는 현대스틸파이프가 안전보건 경영시스템(KOSHA-MS) 등 국제기준을 준수하고, 산업재해 예방을 위해 체계적인 교육과 설비 개선을 지속하는 모습을 보며 제가치관과 잘 맞는 기업이라고 확신하게 되었습니다.
안전관리 직무수행을 위해 필요한 역량은 위험예측 능력, 문제 해결 능력, 그리고 원활한 소통 능력이라고 생각합니다.
이 경험을 통해 '사고를 예방하는 것이 가장 큰 성과'라는 신념을 가지게 되었고, 안전관리자로서 책임감을 가지고 일하고 싶다는 목표를 세웠습니다.
안전과 생산성이 충돌한다면 어떻게 하시겠습니까?
단기적으로 생산성을 높이려 안전을 무시하면 결국 사고로 인해 더 큰 손실이 발생합니다.
따라서 안전을 확보하는 것이 곧 생산성 향상의 기반임을 현장에 설득하겠습니다.
협력사 근로자들이 안전 규정을 지키지 않을 때 어떻게 대처하시겠습니까?
동시에 이러한 위험을 현장 근로자와 관리자에게 설득력 있게 전달해 실행으로 옮기는 것이 중요합니다.
10년 뒤에는 스마트 안전관리 시스템을 도입하고, 후배를 교육하며 현대스틸파이프의 안전문화 확산에 기여하는 전문가로 성장하고자 합니다. |
 |
안전, 관리, 위험, 사고, 경험, 생각, 통해, 개선, 스틸, 파이프, 교육, 현장, 관리자, 능력, 중요하다, 근로자, 크다, 되어다, 성장, 직무 |
|
|
|
|
|
 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|