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신세계푸드 입사 후에는 단순한 매출 확대를 넘어, 고객과 함께 성장하는 파트너로서의 영업을 실천하며 회사의 비전을 현실로 만들어가고 싶습니다.
제가 신세계푸드 영업 직무에서 하고 싶은 일은 크게 세 가지입니다.
급격히 성장하는 HMR 시장에서 신세계푸드 제품이 고객의 생활 속에서 자연스럽게 선택될 수 있도록 마케팅과 연계한 영업 전략을 기획하고 싶습니다.
저는 이 경험을 신세계푸드 영업 직무에도 적용하고 싶습니다.
영업 직무에서 하고 싶은 일은 무엇인가요?
B2B 고객 맞춤형 제안, HMR 시장 확장, ESG 기반 영업을 하고 싶습니다.
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저는 신세계푸드 영업 직무가 단순히 판매 실적을 달성하는 것이 아니라, 고객과 시장을 깊이 이해하고 이를 기반으로 지속가능한 성장을 이끄는 전략적 업무라고 생각합니다. 고객의 니즈를 정확히 파악하고, 맞춤형 제안을 통해 새로운 가치를 창출하는 과정이야말로 진정한 영업이라 믿습니다.
또한 캡스톤 디자인 프로젝트에서는 식품유통기업의 유통망 최적화를 주제로 시장조사와 데이터를 기반으로 한 영업전략을 설계하 며 실무적 시각을 넓혔습니다.
이러한 경험은 영업 직무가 '관계관리와 데 이터 분석의 균형 '속에서 성과를 창출하는 과정임을 깊이 이해하게 해주었습니다.
신세계푸드 입사 후에는 단순한 매출 확대를 넘어, 고객과 함께 성장하는 파트너로서의 영업을 실천하며 회사의 비전을 현실로 만들어가고 싶습니다.
제가 신세계푸드 영업 직무에서 하고 싶은 일은 크게 세 가지입니다.
급격히 성장하는 HMR 시장에서 신세계푸드 제품이 고객의 생활 속에서 자연스럽게 선택될 수 있도록 마케팅과 연계한 영업 전략을 기획하고 싶습니다.
ESG 기반 영업입니다.
영업은 고객사와의 신뢰를 바탕으로 지속가능한 성과를 만들어가는 과정입니다.
불확실성 속에서도 데이터를 기반으로 한 전략은 신뢰성을 확보할 수 있다는 점, 둘째, 팀워크와 리더십이 목표 달성의 핵심이라는 점, 셋째, 실행 가능한 전략이야말로 성과를 이끈다는 점입니다.
저는 이 경험을 신세계푸드 영업 직무에도 적용하고 싶습니다.
영업 직무에서 하고 싶은 일은 무엇인가요?
이 경험을 통해 데이터 기반 전략, 팀워크, 실행력의 중요성을 배웠습니다. |
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