[임금관리] 임금관리의 목표와 원칙, 임금수준관리, 임금체계의 관리
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2020.02.20
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목차

임금관리

I. 보상의 의미

II. 임금관리의 목표
1. 노동력관리
2. 인간관계관리
3. 노사관계관리

III. 임금관리의 원칙

IV. 임금수준관리
1. 외재적 요인
2. 조직의 요인
3. 직무의 요인
4. 개인의 요인

V. 임금체계의 관리
1. 연공급
2. 직무급

* 참고문헌

...(이하 내용 생략)
개념, 정의, 특징, 과제
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