[직무평가] 직무평가의 의의(개념)와 방법 및 한계
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[직무평가] 직무평가의 의의(개념)와 방법 및 한계
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2016.08.19
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목차

직무평가

I. 직무평가의 의의

II. 직무평가의 방법
1. 서열법
2. 분류법
3. 점수법
4. 요소비교법

III. 직무평가의 한계
직무평가

1. 직무평가의 의의
개념, 정의, 특징, 특성, 문제점
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