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| 분임토의 회의록 표준서식입니다.
아래와 같이 분임토의 회의록을 제출합니다.
소속
분임조 명단
조장 :
분임조명
서기 :
회합일시
월일(:～:)
조원 :
회합장소
참석인원
총원 명중 명
토의주제
〔부제〕
.
토의내용
결과 및
실시계획
지도위원
의견
작성일자
기록자
분임조장
분임토의 회의록
결
재
담당
과장
부장
사장
문서번호
페.. |
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| 페이지.
일시
20 년월일
(:～:)
결
재
작성
검토
승인
장소
주관
프로젝트명
안건
회의참가자명단
소속
직급
성명
서명
소속
직급
성명
서명
순번
내용
처리기한
처리 팀 |
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| 노사협의회 회의록 표준서식입니다.
회의일시
회의장소
협의사항
의결사항
의결된 사항 및
그 이행에
관한사항
기타참고사항,
전분기 의결된 사항
이행사항
참석위원서명
근로자위원
서명
사용자위원
서명
노사협의회 회의록
문서번호
페이지번호
1/1페이지
작성자
작성일자
.. . |
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| 이사회회의록 표준서식입니다.
●일시:
●장소:
● 이사총수 총 명중 명 출석
의장 ○○○은 정관에 의거 합법적으로 이사회가 개최되었음을 선언하고, 다음과 같이 안건을 심의, 이를 결의하고 폐회를 선언한다.
-다음-
1. 안건
2. 내용
3. 결의사항
20 년월일
대표이사
(인)
이사
(인)
이사
(인)
이사
(인)
이사
(인)
이사
(인)
이사
(인)
감사
(인)
이사회회의록
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| 본 자료는 [효율적인 회의를 위한 진행방안]에 대해 소개한 자료로 사전준비, 회의진행, 회의록 작성 등 3단계로 구분하여 서술하였으며, 회의록과 회의 체크리스트의 작성 사례를 제시하여
실제 회의록 작성하는데 도움이 되도록 구성해 봤습니다. 여러분들께도 많은 도움이 되었으면 좋겠네요^^
I. 사전준비
1. 회의 전 준비 사항
2. 회의장소 선별시 6대 점검 사항
II. 회의 진행
1. 회의유형 2가지
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| 인사위원회 의사록 표준서식입니다.
1
안건
2
일시
3
장소
4
회의제목
5
회의내용
6
의결사항
인사위원회운영규정 제○○조에 따라 상기 내용으로 회의록을 작성하고 출석위원 전원이 기명 날인한다.
20 년월일
위원장: (인) 인사위원 : (인)
인사위원 : (인) 인사위원 : (인)
인사위원회 의사록
문서번호
페이지번호
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작성자
작성일자
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업무분장규정
총칙
제1조(목적) 이 규정은 당사의 업무분장에 관한 내역과 범위를 정함으로써 회사운영의 체계화 및 합리화를 도모함을 목적으로 한다.
제2조(적용범위) 당사의 업무분장에 관한 사항은 다른 명문규정이 없는 한이 규정을 따른다.
제3조(업무분장) 업무를 분장함에 있어 다음 각 호의 사항은 전 부서에 공통으로 적용한다.
1. 해당부서의 문서수발, 보관, 편철에 관한 사항
2. 해당부서.. |
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| 업무분장규정
총칙
제1조(목적)
이 규정은 당사의 업무분장에 관한 내역과 범위를 정함으로써 회사운영의 체계화 및 합리화를 도모함을 목적으로 한다.
제2조(적용범위)
당사의 업무분장에 관한 사항은 다른 명문규정이 없는 한이 규정을 따른다.
제3조(업무분장)
업무를 분장함에 있어 다음 각 호의 사항은 전 부서에 공통으로 적용한다.
1. 해당부서의 문서수발, 보관, 편철에 관한 사항
2. 해당부서의 .. |
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| 업무분장 규정
총칙
제1조(목적) 이 규정은 당사의 업무분장에 관한 내역과 범위를 정함으로써 회사운영의 체계화 및 합리화를 도모함을 목적으로 한다.
제2조(적용범위) 당사의 업무분장에 관한 사항은 다른 명문규정이 없는 한이 규정을 따른 다.
제3조(업무분장) 업무를 분장함에 있어 다음 각 호의 사항은 전 부서에 공통으로 적용한다.
1. 해당부서의 문서수발, 보관, 편철에 관한 사항
2. 해당부.. |
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| 업무분장규정
제1장 총칙
제1조【목적】이 규정은 회사의 조직기구별 분장업무의 내용과 범위를 정함으로써 부서간의 업무와 책임의 한계를 분명히 하고 회사운영의 체계화 및 합리화를 도모함을 목적으로 한다.
제2조【적용범위】회사의 각 부서별 분장업무에 관하여 다른 사규에 특별히 정하여진 바가 없으면 이 규정에 따른다.
제3조【상호협조의무】이 규정에 정함에도 불구하고 부서간 업무한계가 분.. |
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업무분장규정
제1장 총칙
제1조【목적】이 규정은 회사의 조직기구별 분장업무의 내용과 범위를 정함으로써 부서간의 업무와 책임의 한계를 분명히 하고 회사운영의 체계화 및 합리화를 도모함을 목적으로 한다.
제2조【적용범위】회사의 각 부서별 분장업무에 관하여 다른 사규에 특별히 정하여진 바가 없으면 이 규정에 따른다.
제3조【상호협조의무】이 규정에 정함에도 불구하고 부서간 업무한계가 .. |
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| 장학재단운영 및 선정규정
(1) 장학재단 운영규정
제1장총칙
제1조 (목적)
이 규정은 해난사고 유자녀 장학재단(이하이하 장학재단이라 한다)정관 제35조의 규정에 의하여 장학재단운영에 따른 사무처리 절차 및 장학금 지급에 관한 사항을 규정함을 목적으로 한다.
제2조 (적용)
장학재단운영에 관하여 민법, 공익법인 설립운영에 관한 법률 및동 시행령 기타 다른 특별한 규정이 있는 것을 제외하고는.. |
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| 상벌규정
제1장총칙
제1조【목적】
이 규정은 사원의 사기앙양과 사내질서를 유지하기 위하여 상벌에 관한 사항을 규정함을 목적으로 한다.
제2조【적용범위】
사원의 표창 및 징계에 관한 사항은 이 규정이 정하는 바에 의한다.
제3조【주관부서】
① 표창 및 징계에 관한 업무주관은 총무부에서 한다.
② 주관부서는 상벌사항을 접수하였을 경우 상벌대상자의 인적사항, 상벌사유 등의 내용을 포함한 상벌.. |
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| 소장작성은 법적지식과 소송능력을 가지고 있어야 그 위력을 발휘한다. 소송은 진실싸움보다는 소송기술에 의해 좌지우지되는 경우가 많기 때문이다.
소장
원고OOO(OOO)
OO시 OO구 OO동 00 OO아파트 000동 000호
소송대리인 변호사 OOO
OO시 OO구 OO동 00 OO빌딩 000호
피고 주식회사 OOOO(株式會社 OOOO)
OO시 OO구 OO가 00
대표이사 OOO
주주총회 부존재 확인등 청구의 소
청구취지
1. 피고 주식회사 .. |
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상벌규정
제1장 총칙
제1조【목적】이 규정은 사원의 사기앙양과 사내질서를 유지하기 위하여 상벌에 관한 사항을 규정함을 목적으로 한다.
제2조【적용범위】사원의 표창 및 징계에 관한 사항은 이 규정이 정하는 바에 의한다.
제3조【주관부서】① 표창 및 징계에 관한 업무주관은 총무부에서 한다.
② 주관부서는 상벌사항을 접수하였을 경우 상벌대상자의 인적사항, 상벌사유 등의 내용을 포함한 상벌.. |
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