전체 (검색결과 약 2,618개)

 스트레스 순기능,역기능스트레스 발생요인 및 증상분석과 스트레스 발생시 대응전략 연구 ( 7Pages )
스트레스 순기능,역기능스트레스 발생요인 및 증상분석과 스트레스 발생시 대응전략 연구 보고서 입니다. 정말 열심히 만들었습니다. 믿고 다운 받아주세요 !! 1. 스트레스 란? 2. 스트레스 특징 3. 스트레스 발생요인 4. 스트레스로 인한 증상 (1) 신체적 증상 (2) 정신적 증상 5. 스트레스의 순기능과 역기능 6. 스트레스 발생시 대응전략 7. 참고자료 팽팽하게 쬐다 (stringer) 라는 뜻에서 ..
리포트 > 사회과학 |
스트레스 해소, 스트레스 대처, 스트레스 관리, 직무스트레스, 스트레스 이론, 스트레스 효과, 스트레스 장점, 스트레스 장단점, 스트레스, 정신건강
 스트레스의 개념을 정리해 보고 내가 지금 처한 상황(가정, 직장, 학업등)에서의 스트레스 중 순기능적 스트레스역기능스트레스를 열거해보고 스트레스 상황에서 내가 사용하는 방어기제에 대하여 논하시오. ( 5Pages )
정신건강론 주제: 스트레스의 개념을 정리해 보고 내가 지금 처한 상황(가정, 직장, 학업등)에서의 스트레스 중 순기능적 스트레스역기능스트레스를 열거해보고 스트레스 상황에서 내가 사용하는 방어기제에 대하여 논하시오. *채점포인트: ● 스트레스의 개념이 제시되었는지 여부 ● 순기능적 스트레스역기능스트레스, 방어기제가 모두 작성 되었는지 여부 ● 참고문헌이 제시되었는지 여부 ● 서..
리포트 > 사회과학 |
스트레스의 역사와 의미, 순기능적 스트레스, 역기능적 스트레스, 방어기제
 스트레스의 개념정리, 순기능적 스트레스역기능스트레스 ( 4Pages )
스트레스의 개념정리, 순기능적 스트레스역기능스트레스 ... 자세한 내용은 본문 참고
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 [갈등과 스트레스관리] 갈등관리(순기능적 갈등과 역기능적 갈등, 갈등해결방법과 갈등관리유형), 스트레스관리(스트레스의 원인과 결과 및 대처방안) ( 8Pages )
[갈등과 스트레스관리] 갈등관리(순기능적 갈등과 역기능적 갈등, 갈등해결방법과 갈등관리유형), 스트레스관리(스트레스의 원인과 결과 및 대처방안) 목차 갈등과 스트레스관리 Ⅰ. 갈등의 관리 1. 순기능적 갈등과 역기능적 갈등 2. 갈등해결방법과 갈등관리의 유형 Ⅱ. 스트레스의 관리 1. 스트레스의 의의와 특성 2. 스트레스의 원인과 결과 3. 스트레스의 대처방안 1) 문제점 겨냥 대응전략 2) ..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 문제점
 (스트레스관리) 일 관련 스트레스문제, 스트레스의 개념 ( 5Pages )
스트레스 관리 I. 일 관련 스트레스 문제 스트레스역기능을 관리하는 문제에 대한 관심이 조직 안에서 점증해 왔다. 일 관련 스트레스 (work-related stress)가 편두통(migraine headache), 요통(backaches), 고혈압(high blood pressure), 궤양 (ulcers), 심장발작(heart attack), 심장혈관 질환(cardiovascular disease), 정신병(mental illness), 과식(overeating) 알코올 중독(alcoholism), 마약남..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 부모의 역기능적 의사소통유형과 자녀관계 ( 2Pages )
부모의 역기능적 의사소통유형과 자녀관계 사티어는 1950년대 사람들이 긴장상태나 스트레스 상황에서 생존하기 위해 사용하는 대처방식과 대처형태에 관심을 가지고 관찰하고 그것을 역기능적 의사소통 유형으로 구분하였다. 이러한 역기능적 의사소통 유형은 스트레스가 있고, 자존감이 상했다고 느끼고, 자기 가치를 상실했거나 자기 가치에 대해 의심을 하는 상황에서 나타난다. 그녀는 역기능적이고 ..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 스트레스의 개념과 원인, 증상과 대처방안에 대해 설명하시오 ( 2Pages )
스트레스의 개념과 원인, 증상과 대처방안에 대해 설명하시오. 스트레스란 개인의 능력으로 대처하거나 견딜 수 없는 새로운 환경적 요구에 직면했을 때 느끼는 생리적 및 정서적 긴장 반응을 의미한다. 이 정의에 포함된 내용을 나누어 설명하면 첫째로 스트레스 반응은 스트레스의 환경적 자극인 물리적 자극과 사회 심리적 자극으로부터 시작된다. 둘째로 환경적인 스트레스 자극에 대한 개인의 감각과 ..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 구조적 가족치료의 치료목표 ( 2Pages )
구조적 가족치료의 치료목표 로젠버그(Rosenberg)에 의하면 "어떤 가족이 어려움에 빠졌을 때, 그 가족이 역기능적 구조에서 작동하고 있다고 가정할 수 있다." 콜라핀토(Colapinto)의 역기능적 가족의 정의에 의하면 "가족구성원들의 성장을 돕는 기능을 충족시키는 것에 실패한 가족이다. "(D. S. Becvar R. J. Becvar, 2001). 역기능은 가족 상호교류들을 관장하는 은밀한 규칙들이 작동하지 않거나 부..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 [근로자의 직무스트레스] 직무 스트레스의 개념과 기능, 영향, 개입배경, 유발요인 ( 13Pages )
[근로자의 직무스트레스] 직무 스트레스의 개념과 기능, 영향, 개입배경, 유발요인 목차 근로자의 직무 스트레스 Ⅰ. 직무 스트레스에 대한 개입 배경과 산업복지 1. 직무 스트레스에 대한 개입의 필요성 1) 직무 스트레스의 불가피성 2) 기업과 사회에의 비용 유발 3) 법적 의무 2. 직무 스트레스와 산업복지 Ⅱ. 직무 스트레스의 개념과 기능 1. 직무 스트레스의 개념 1) 스트레스에 대한 일반적 ..
리포트 > 경영/경제 |
개념 정의설명, 특성 특징 중요성, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례
 기능적인 가족과 역기능적인 가족의 특성을 분류하여 설명하시오 ( 4Pages )
기능적인 가족과 역기능적인 가족의 특성을 분류하여 설명하시오 가족을 대상으로 하는 실천의 목적은 상호적, 행동적, 정서적 문제를 가진 가족을 돕는 것이다. 가족의 문제는 여러 양상으로 가족원 어느 누구에게서나 나타날 수 있으며, 어떤 문제이든 개인의 심리적 문제로 보기보다는 사회구조에 적응하는 최소한의 단위 인 가족의 문제로 보는 것이 타당하다. 가족문제를 보는 이론적 관점은 크게 두 ..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 가족치료와 개인치료의 차이점 비교 ( 3Pages )
가족치료와 개인치료의 차이점 비교 1. 가족치료의 개념 현대사회가 급격하게 변화하면서 사회 전반에 역기능적 현상과 병리현상이 나타나고 있다. 사회문제는 가정에까지 영향을 미쳐 운명공동체인 가족이 제 기능을 발휘할 수 없게 만들고 있다. 사회의 가장 기본단위로서 가족이 건강하지 못한 것은 건강한 사회를 만드는 일도 어려워질 수밖에 없다. 가족치료는 가족구성원 전체를 대상으로 적극적인 ..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 경영 조직론상 갈등에 대하여 ( 3Pages )
경영조직론상 갈등에 대하여 Ⅰ. 들어가며 1. 의 의 갈등은 어느 한 사람이 자신의 관심사를 다른 한쪽에서 좌절시키려고 한다고 지각할 때 시작된다. 즉, 갈등이란 자기가 원하는 것을 할 수 없어서 내적으로 좌절을 경험하는 상황이라고 할 수 있다. 2. 갈등의 기능 1) 갈등의 순기능 갈등은 조직문제의 해결책으로서 새로운 아이디어나 제도를 구하게 한다. 또 종업원이 분발할 필요성을 느끼게 만..
리포트 > 경영/경제 |
 [인지행동치료] 인지행동치료의 과정 및 사례 ( 4Pages )
[인지행동치료] 인지행동치료의 과정 및 사례 인지행동치료의 목표는 잘못된 정보처리를 수정하려는 것이며, 부적응적 행동과 정서를 유지시키는 가정들을 수정하도록 내담자를 돕는 것이다. 역기능적인 신념을 변화시키고, 더욱 현실적인 적응적 사고를 증진시키기 위해 인지적 방법과 행동적 방법을 결합하여 사용하는 방법이다. 인지행동치료에서는 부적응적 행동을 하는 사람들은 역기능적 인지도식을 ..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 조직 행동론상스트레스에 대하여 ( 6Pages )
스트레스에 대한 조직 행동론상 연구 Ⅰ. 스트레스 개념 1. 스트레스에 대한 학문적 배경 한스와 셀리가 신체에 가해진 어떤 외부적 자극에 대하여 신체가 수행하는 일반적이고 비특징적인 반응을 스트레스라 정의하고 3단계 ‘일반적 적응증후’로서 경계-저항-탈진 단계 개념을 발표하여 스트레스에 대한 인간 반응의 조직적 연구가 최초로 시도되었다. 이후 스트레스가 인간이 해결해야할 중요 문제로서 ..
리포트 > 경영/경제 |
 직무스트레스 ( 2Pages )
직무 스트레스 전반에 대한 경영조직론상 검토 Ⅰ. 들어가며 1. 의 의 개인이 직무와 관련하여 경험하는 생리적/심리적 긴장상태를 의미한다. 2. 직무스트레스의 기능 1) 역기능 ① 직무성과, 생산성 등에 부정적 영향을 주어 효율을 저하시키는 원인이 된다. ② 작업의 집중력 저하를 유발, 산업재해의 원인이 된다. ③ 직무만족, 조직내 대인관계, 커뮤니케이션, 사생활에까지 영향을 줌. 2) 순기능 적당..
리포트 > 경영/경제 |
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10