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| 정당한 조합활동으로 인정되지 않는 주요 판례 연구 (노조법)
1. 명예 훼손 행위
- 경영에 간여하지 않는 대주주의 명예를 훼손하는 행위는 정당한 조합활동이 아니다.
삼화산업 주식회사(아래에서는 ‘삼화산업’이라고 한다)의 노동조합이 사용자와의 단체협상이 원만히 진행되지 아니하자 1998. 10. 31. 그 교섭권한을 민주노총 금속산업연맹 광주전남지역본부에 위임하였고, 삼화산업 노동조합의 조합.. |
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| 노조법상 정당한 조합활동으로 인정되지 않은 경우의 주요 판례 연구
1. 명예 훼손 행위
- 경영에 간여하지 않는 대주주의 명예를 훼손하는 행위는 정당한 조합활동이 아니다.
삼화산업 주식회사(아래에서는 ‘삼화산업’이라고 한다)의 노동조합이 사용자와의 단체협상이 원만히 진행되지 아니하자 1998. 10. 31. 그 교섭권한을 민주노총 금속산업연맹 광주전남지역본부에 위임하였고, 삼화산업 노동조합.. |
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| 전자문서 이용가능
[별지 제20호서식] <개정 2001630, 2002228> (앞쪽)
방식심사란
담당
심사관
【서류명】정당한 권리자의 (특허, 실용신안등록, 의장무심사등록)이의신청서
【수신처】특허청장
(【제출일자】)
【(특허, 실용신안등록, 의장무심사등록)이의신청인】
【성명(명칭)】
【출원인코드】
【대리인】
【성명(명칭)】
【대리인코드】
(【지정된 변리사】)
(【포괄위임등록번호】)
【무권리자】
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| [보육학개론] 0-2세 무상보육정책의 문제점, 각 정당의 무상보육 정책과 그 실현가능성 등에 대해서
목 차
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 0-2세 무상보육정책
2. 0-2세 무상보육정책의 문제점, 현 상황
3. 각 정당별 무상보육정책
4. 정당별 보육정책 비교 및 현실성
Ⅲ. 결론
Ⅰ. 서론
0~2세 무상보육 정책이 결국 사단 났다. 엊그제 전국 시·도지사협의회가 무상보육에 필요한 돈을 못 내겠다는 바람에 전면 중단 .. |
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| 목차
온건3당체제
1. 정당 간 협력과 경쟁
정당의 경쟁과 협력관계는 정당체계와 밀접한 관련을 갖는다. 일반적으로 다당제가 양당제에 비하여 정당 간 경쟁이 완화되고 협력적 행태가 발견된다는 시각이다. "사르토리(G. Sartori)는 양당제를 양극체제(bipolar system) 또는 극화된 다원주의(Polarized pluralism)라고 하였다. 정당 수가 많으면 많을수록 정책 주도의 영향을 어느 당이 누릴지 계산하기 .. |
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| 2012년 대선의 후보별(정당별) 복지 공약을 여성 및 육아, 의료, 일자리 및저소득층, 재원 조달 등의 세부 분야로 나누어 각각의 공약을 비교분석하여 정리했습니다. 참고하여 작성하시면, 좋은 레포트가 될 것으로 믿습니다.^^
1.새누리당
3.민주통합당
3.안철수 후보
4.결론
4.결론
....(생략) 그러나 이는 가뜩이나 경제가 어려운 상황인데, 기업인뿐 아니라 국민들 상당수도 반대할 일이다. 이것이 .. |
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| 해고제한의 법리와 정당한 이유
Ⅰ. 서
1. 해고의 의의
해고란 사용자가 일방적으로 장래에 대하여 근로계약을 소멸시키는 의사표시로, 징계해고와 정리해고 그리고 근로계약을 존속시킬 수 없는 사유에서 행해지는 통상해고가 있다.
2.해고의 자유에 대한 제한의 필요성
사용자의 해고의 자유는 근로자와의 불평등한 관계에서 실질적으로 근로자의 사용자에로의 종속을 강화시키는 수단이 되었고 또한 근.. |
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| Political Parties
이제부터 정당에 대한 전반적인 사항과 특히, 미국 정당에 대해 알아보기로 하겠다.
선거날 투표를 하는 투표자들은 많은 후보자들 중에서 선택을 해야 한다. 그런데 너무나 많은 선택들이 있기 때문에 투표자들이 합리적으로 결정을 한다는 것은 사실상 불가능하다.
정당없는 민주주의는 혼란스럽고, 변하기 쉽고, 심지어 대혼란의 민주주의의가 될 것이다. 즉, 정당은 긴급사태가 불가.. |
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| [중국의 투입제도] 중국의 이익투입제도(정당제도) 및 이입투입방법(선거), 공산당의 조직원리
목차
중국의 투입제도
I. 이익투입제도: 정당제도
1. 다당합작제
2. 중국인민정치협상회의
II. 공산당의 조직원리
1. 전국대표대회
2. 중앙위원회
3. 중앙정치국 및 정치국 상무위원회
4. 중앙서기처
5. 총서기
6. 중앙군사위원회
7. 중앙직속기구
III. 이익투입방법: 선거
중국의 투입제도
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| 영업양도시 근로관계의 승계와 근로기준법상 해고의 정당한 사유의 적용
1. 문제의 제기
사업양도시 양수인은 이윤의 극대화와 양수이후 사업운영계획 등을 고려 양도인회사의 근로관계 승계여부를 결정할 것이다. 실제 관리인원의 과다를 이유로 양도기업 관리직원의 승계를 거부하거나 양도기업의 노조원의 승계를 거부하는 사례들이 있고 이때 근로기준법 제 30조 1항을 적용하여 정당한 이유 없이 근.. |
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| 목차
당정협의회 개선
1. 정당의 연계기능
정당은 시민사회와 국가를 연계시키는 매개 기능을 수행한다. 다시 말해 정당은 유권자 개개인의 정책선호를 집약하고 이를 정책결정과정에 대변하는 역할을 수행한다. 정당은 시민과 정부의 연재구조로서 한편으로는 시민들의 선호를 집약할 뿐만 아니라 다른 한편으로 이...(이하 생략) |
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| 현행 노조법상 정당한 쟁의행위에 대한 민사면책 규정의 문제점
1. 쟁의권 보장의 법적 의의
각국에서 쟁의권 보장의 공통적인 법적효과는 쟁의행위가 비록 근대 시민법상 위법성을 가진다고 하더라도 그 위법행위에 대한 책임을 전면적으로 인정하는 것이 아니라 오히려 책임을 묻지 아니하거나 책임을 제한하는 데 있다. 그 제도적 보장은 영국과 미국의 경우 판례와 제정법에 의하여, 우리나라를 비롯.. |
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| 한나라당과 민주노동당의 역사와 이념, 철학, 정책 등을 비교해서 작성한 보고서입니다.
필요하신 분들은 참고바랍니다.
1. 들어가며
2. 한나라당과 민주노동당 비교
1) 설립배경과 간략한 당의 역사
2) 이념 및 철학, 정책
3) 전망
1. 들어가며
대의민주주의제를 추구하는 현대정치상황 하에서 정당의 중요성은 크다. 따라서 정당의 개념과 기원 역시 다양하게 논의 되어 왔다. 영국의 E. 버크는「정당이.. |
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| 한국 현대 정치사에 있어서 권위주의 시대가 상당부분을 차지하고 있고, 이로 인해 민주화의 요구가 끊임없이 제기되어온 상황에서 정당이 제 몫을 다하지 못한 것은 주지의 사실이다. 국민적 요구를 수렴하여 민주화를 선도하는 역할을 수행하기보다는 시대 상황에 안주하거나 시대적 변화를 뒤쫓아가기에 급급했던 것이 한국 정당의 모습이었다. 한국의 정당들은 민의를 수렴하고 대변하여 민주화의 선봉.. |
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| 1.글을 열며
아마 한국 사람이라면 작금의 정치현실에 대해 긍정적인 눈길을 보내기란 결코 쉽지 않을 것이다. 여기에 해당되는 이유 역시 한 두가지가 아니다. 지역 패권주의, 당의 비민주성, 금권선거, 유권자들의 정치적 무관심과 투표율의 저하, 당리당략에 근거한 정치인들 간의 과열 내지는 소모적 정쟁, 책임성 없는 공약과 정책, 제도권 정당들의 지나친 보수성 등등....
이 중 제일 심각한 것으.. |
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