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(검색결과 약 71,914개 중 8페이지)
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| 중장비월간정비작업표입니다.
중장비월간정비작업표
년월일
장비명:
일련번호 :
관리번호 :
운행시간및거리누계:
No.
작업내용 (착안점)
상태
No.
작업내용 (착안점)
상태
1각부주유 및 교체
2일반적 수입
3공구 및 부수장치 수입
4엔진밸브의 조정
5냉각장치 점검 (부동액 점검)
21환향장치 점검
6엔진오일 교환 및 기어오일 보충
22각종기계 점검
7휀 벨트 긴장도
23동력 조종장치 점검
26.. |
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| 주식회사 (갑)과 갑이 의뢰한 용역을 진행하는 (을)간의 프리랜서와 기업간 업무계약서입니다.
프리랜서와 기업간 업무계약서
계약건명 :
계약기간 :
주식회사 OOOO(이하"갑")와 OOOO(이하"을")은 건의 작업을 위하여 다음과 같이 계약을 체결한다.
제 1조 (목적)
"갑"이 "을"에게 의뢰한 용역을 효과적으로 진행하기 위한 범위와 규정을 목적으로 한다.
제 2조 (범위)
"을"은 "갑"의 .. |
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| 사회복지조직의 목표와 기능
조직의 목표는 조직이 공식적으로 존재하는 이유이며, 조직의 활동은 모두 이 목표에 따라서 행하여진다. 조직목표란 조직이 미래의 일정 시점에서 실현하고자 하는 바람직한 상태이다. 즉, 조직을 통한 인간들의 협동적 노력의 결과펄서 얻고자 하는 내용이 조직의 목표를 구성한다.
조직은 일반적으로 공식목표와 작업목표를 가진다. 조직의 목표에 있어 공식목표와 작업목표.. |
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| 커뮤니티 포탈사이트의 구축을 위한 제안서입니다.
많은 제안서를 보아 왔지만, 참 훌륭한 제안서라고 생각이 드는 자료입니다.
기본 전략에서 커뮤니티 솔류션에 이르기까지 그 내용이 참 깔끔하고 설득력있게 정리되어 있는 자료입니다.
제안서 작업하시는데 많은 도움이 되기를 바랍니다. |
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| 시설관리부 업무현황 총괄표
작성년월일
20 년월일
소명
호선명
분소수
분소명
분소주소
분소별 작업 구간
시설물
추정보수비
준공일자
내용연수
감가
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| [사회복지기관의 사무관리] 사회복지행정 사무관리의 의의와 중요성
사무관리란 행정관리에 필요한 정보를 효율적 ․ 합리적으로 생산하기 위한 관리 활동을 말한다. 또한 사무관리란 사무실의 작업을 관리하는 것이다. 즉, 사무관리란 공장 내의 생산 작업관리와 같은 관리방법을 사무실에 적용하기 위한 것이다. 좀 더 구체적으로 말하면 사무실도 공장처럼 사무라는 제품을 생산하기 위해 기록 ․ 계산 ․ .. |
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| 공정별 생산일보
작업일자 :
작성자 :
공정
설비명
작업자
작업내용
생산량
불량품 |
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| ․ 실험제목 : Robot 용접
․ 안전수칙
① 실습에 알맞은 용접복장을 구비.(장갑, 앞치마, 팔 덮개 등)
② 용접기의 절연상태를 확실히 점검.
③ 접지(eaeth)선의 접촉상태가 확실한지 점검.
④ 홀더와 용접대의 절연상태를 점검.
⑤ 모재 표면의 녹이나 습기를 완전히 제거.
⑥ 가스중독 예방을 위해 작업장의 통풍에 유의.
⑦ 습기가 있는 곳에서 작업을 금지.
⑧ 용접기의 양극이 합선되지 않도록 주의.
⑨ 용접, .. |
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| 인적자원관리의 기초와 패러다임
Ⅰ. 인적자원관리의 이론의 변천
1. 기계적 접근 (테일러의 과학적 관리론)
(1) 형성배경
기계적 접근은 테일러(Tayler)의 과학적 관리법을 출발점으로 형성되었다. 테일러가 활동했던 19세기 말과 20세기 초 미국의 공장관리는 ⅰ)상사의 경험과 주관에 의한 작업 지시 ⅱ)작업들 간의 유기적 조정 불가피 ⅲ)조직적 태업 ⅳ)성과급제에 대한 불신으로 능률향상이 이루어지지.. |
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| [사회복지조직] 직위분류제와 직무분석, 공무원 임용시험과 직렬, 직류
I. 직위분류제와 직무분석
직위분류제를 채택할 경우 선행되어야 할 내용은 직무분석(job analysis)이다. 직무는 각 직위에 배당된 일을 말하며, 직무분석은 해당 직위를 담당하는 자가 해야 할 일의 내용과 책임을 체계적으로 정리하는 작업을 의미한다.
직무분석은 직군, 직렬, 그리고 직류로 나눠 접근한다. 직류는 가장 세분화되.. |
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| 전산처리의뢰서 표준서식입니다.
아래와 같이 전산처리 의뢰서를 제출합니다.
신청부서장
(인)
담당자
신청일
접수일
의뢰부서
의뢰자
제목
1. 의뢰목적 :
2. 작업내용
3. 완료 요청일
완료일
4. 관련 시스템
담당자
5. 출력매수
※ 작업처리 담당자 의견
[참조] 1. 신청부서는 개발부서의 개발자와 사전 협의 후 의뢰 요망
2. 담당자는 단위시스템 담당자 임
전산처리 의뢰서
결
재
담.. |
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| Regression Analysis of Time Series
RATS Ver 4.1
RATS는 계량경제분석을 위해서 Dane과 Litterman에 의해 개발되어진 프로그렘이다. 이 프로그렘은 다른 주요통계프로그렘들 예를 들면 SAS, SPSS들과는 달리 경제학과 관련된 분야를 주 분석대상으로 하고 있으며, 시계열자료의 분석은 물론 횡단면자료의 분석도 가능하다. 여기에서는 RATS로 가능한 여러 통계분석 중에서 기본적인 회귀분석방법을 설.. |
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| 단체협약의 내용과 효력
[ 규범적 부분의 내용과 효력]
Ⅰ. 서설
1. 단체협약의 의의
단체협약은 노사관계당사자간 단체교섭의 결과로서 근로조건 기타 노사관계의 제반사항에 대해 합의한 문서를 말한다. 단체협약은 단체교섭이라는 집단적 거래를 통해 합의한 사항이기 때문에 개별근로계약보다 근로자에게 유리한 경우가 많아 근로자 보호에 적절하고, 실질적 대등성과 노사관계의 민주성 확보라는 .. |
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| 단체협약의 효력 확장 및 유효기간에 대한 노조법상 검토
1. 단체협약 적용의 원칙
단체협약은 원칙적으로 근로자측에서는 단체협약 당사자인 노동조합과 그 조합원, 사용자측에서는 사용자 또는 사용자단체에게만 적용된다. 그러나 노동조합및노동관계조정법에서는 이러한 원칙에 대한 예외 규정을 두고 있는데 일반적 구속력과 지역적 구속력이 그것이다.
2. 일반적 구속력(동법 §35)
⑴ 취지
사.. |
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| 개요
지은이
○○○
서명
○○○
작성일자
20 년월일
분류/분량
공지 / 1page
제목
인사이동을 거래처에 공지
요약
작업 혼선을 막기 위해 거래처에 인사이동이 있음을 공지하면서 격려를 부탁
내용
저희 ○○사에 소규모 인사이동이 있어 공지를 띄웁니다.
<인사이동내용>
○○국지사발령 -○○부○○○대리
임시직원채용 -○○부○○○사원
적용일자- 20○○년○○월○○일부터
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이하생략 |
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