전체 (검색결과 약 20,113개 중 8페이지)

 사업계획서1[1] ( 16Pages )
사 업 계 획 서 . . . 업 체 명 : 대 표 자 : (인) 순 서 1. 사 업 개 요 2. 생 산 제 품 소 개 3. 사업계획승인 전후 제품별 생산액 비교 4. 용도지역변경 대상품목 확인 5. 공장설립 및 시설 설치계획 6. 사업계획승인으로 의제처리되는 인·허가관련 기재사항 1.사업개요 가.사업목적 나.사업 기대효과고용효과 ②소득증대효과 ③수출증대효과 다.투자계획 1)자금투자 규모 ◦시설자..
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사업계획서
 [자유무역항] 자유무역항의 의의와 형태, 문제점 ( 17Pages )
[자유무역항] 자유무역항의 의의와 형태, 문제점 목차 * 자유무역항 Ⅰ. 자유무역항의 의의 Ⅱ. 자유무역항의 酪史 Ⅲ. 자유무역항의 다양한 형태 1. 자유무역지역 2. 산업자유지역 3. 자유항 4. 사업지역 Ⅳ. 자유무역항의 선결조건 1. 자유항의 잠재능력 측정 2. 제도 및 법규의 준비 3. 광범위한 수출시장의 확보 4. 노동력과 운송시설 및 用氷의 확보 5. 편리한 항만시설과 좋은 입지조건 Ⅴ. 자..
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개념 정의설명, 특성 특징 중요성, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례
 [A+완성]우리사회의 양극화 심화현상에 대한 고찰 및 해소방안 연구 ( 13Pages )
목 차 Ⅰ. 서 론 Ⅱ. 본 론 1. 양극화의 개념 2. 양극화의 원인 3. 양극화의 현황 1) 고용 및 소득의 양극화 ① 소득의 양극화 ② 임금구조의 양극화 ③ 소비의 양극화 ④ 일자리의 양극화 2) 기업의 양극화 3) 산업의 양극화 4) 지역경제의 양극화 4. 양극화의 파급효과 5. 양극화의 해소방안 1) 고용 및 소득의 양극화 측면 2) 기업의 양극화 측면 3) 산업의 양극화 측면 4) 지역경제의 ..
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사회과학
 직업재활개론 ( 89Pages )
장애인직업재활 총정리 들어가면서 들어가면서 들어가면서 직업재활을 바라보는 시각 “할 수 없어도 할 수 있다고 말하지 않으면 기회는 없다. 우선,할 수 있다고 말하자” 직업재활을 바라보는 시각 경제위기와 한국적 상황 미국 發 경제위기 → 경기침체와 고용불안 및 실업증가 등의 문제가 세계적 상황으로 확산 IMF이후 미국식 신자유주의 방식의 경영구조를 체택한 우리나라 기업과 고용구조,..
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 국제경제학 - 관세가 국민경제에 미치는 영향 ( 5Pages )
국제경제학 관세가 국민경제에 미치는 영향 수입물품에 대하여 관세가 부과되면 해당국가의 국민경제에는 여러 가지 경제적 효과가 발생된다. 관세의 부과는 생산, 소비, 사회후생, 교역조건, 관세수입, 국민소득과 고용 및 국제수지에 변화를 초래한다. 관세부과로 인한 경제적인 효과는 다음과 같다. 현실의 경제에는 다수의 시장이 존재하고 시장에 영향을 미치는 요인들이 많은 것이 사실이지만, 분..
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 최저임금제 등장배경과 영향,효과분석 및 최저임금 인상 찬성,반대의견 정리 및 우리나라 최저임금제도 개선방안 제시 ( 8Pages )
최저임금제 등장배경과 영향,효과분석 및 최저임금 인상 찬성,반대의견 정리 및 우리나라 최저임금제도 개선방안 제시 레포트 입니다 목차를보시면 아시겠지만 의 전반적인 내용에 대해 꼼꼼하게 다루었습니다. 잘참고하셔서 좋은성적 받으세요 ^-^ 1. 최저임금제도 개념 2. 최저임금제도 등장배경 3. 최저임금인상 찬성,반대의견 정리 (1) 인상 찬성논거 (2) 인상 반대논거 4. 최저임금제도가 사회에 ..
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최저임금제, 최저임금제도, 최저시급, 소득양극화, 최저임금인상, 최저임금제 찬성, 최저임금제 반대, 빈부격차, 소득불평등, 청년실업
 장애인취업실태,장애인 ( 9Pages )
장애인이란 신체적, 정신적 장애로 인하여 장기간에 걸쳐 일상생활이나 사회생활을 하는데 상당한 제약을 받는 자로서 대통령으로 정한 기준에 해당되어야 한다고 말하고 있다. 2. 장애인 고용에 대한 효과 1). 인간관계를 확대할 수 있는 기회를 제공하며 경제적 자립을 촉진하고 삶의 질을 향상시킬 수 있다. 2). 국가와 사회에는 생산적인 노동력을 확보하고 중증장애인에 대한 국가의 보호예산을 줄..
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 여성취업의 영향 ( 12Pages )
여성의 취업이 가계경제에 미치는영향 -남편과 자녀를 둔 취업주부를 중심으로 목차 I. 서론 II. 본론 1. 여성 취업 현황 (-설문조사법 이용) 2. 여성취업효과 1)가계 소득에 미치는 효과 2)여성의 심리적 효과 63 3)부부 관계에 미치는 효과 4)자녀 교육에 미치는 효과 71 3. 여성 취업 관련 정책 조사 93 @14 1)고용 관련 2)임금 관련 3)진급 및 직업 안정성 보장 관련 -자녀양육문제 III. ..
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사회과학
 해외직접투자의 현지국 영향(혜택, 발생비용, 정책) ( 6Pages )
해외직접투자의 현지국 영향(혜택, 발생비용, 정책) 목차 해외직접투자의 현지국 영향 Ⅰ. 현지국에 대한 혜택 1. 자원이전효과 2. 고용효과 3. 국제수지효과 4. 경쟁 및 경제성장 효과 Ⅱ. 현지국 발생비용 1. 경쟁의 역효과 2. 국제수지의 역효과 3. 국가주권의 위협 Ⅲ. 현지국의 정책 1. 외국인직접투자 촉진 2. 외국인직접투자 규제 해외직접투자의 현지국 영향 오늘날 많은 국가들은 해외직접..
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개념 정의설명, 특성 특징 중요성, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례
 판매원 보상제도 ( 4Pages )
판매원 보상제도는 크게 고정급과 성과급 그리고 이 둘을 합친 혼합형이 있다. 여기서는 고정급과 성과급 제도에 대해서만 다루겠다. 우선 고정급과 성과급에 장, 단점과 기본적인 효과에 대해 설명한다. 고정급 의의 - 매월 혹은 매주 고정적으로 성과에 관계없이 급여가 지급되는 제도. 효과 - 고정급 제하의 종업원은 안정적으로 업무 수행과 고용 유지를 가져온다. 장점 규칙적인 소득을 보장하므로 ..
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 중소기업의문제점 ( 6Pages )
중소기업의 문제점과 대책 1. 양극화 현상의 지속 ◎ 경기호황기였던 1994-95년에 심화된 중화학 / 경공업, 수출 / 내수산업, 대기업 / 중소기업간의 양극화현상이 해소의 기미를 보이고 있지 못하는 가운데 경공 업, 중소건설․유통업 등에서 중소업체의 부도율이 높은 수준에서 지속 되고 있음. ◎ 이러한 양극화 문제의 심각성은 특히 기업규모간 격차의 심화가 국민경제상 절대다수를 차지하는(사업체수..
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 외국인 이주노동자(외국인노동자의 노동, 생활, 여성, 단속과 미등록, 고용허가제, 산업연수생제도) 보고서 ( 22Pages )
우리나라의 외국인 이주노동자에 대한 고찰 및 정책(고용허가제,산업연수생제도) 보고서입니다. 목차를 보시면 아시겠지만 내용이 짜임새가 있고 알차게 구성되어 있어 공부하시는데 도움이 많이 될 것입니다. 목 차 Ⅰ. 문제 제기 Ⅱ. 외국인 이주 노동자에 대한 일반적 고찰 1. 이주노동자의 정의 2. 외국인노동자의 유입 1) 외국인노동자 유입과 과정 (1) 국제적인 요인 (push factors) (2) 국내유입 ..
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외국인 이주노동자, 이주노동자, 이주노동자정책, 산업연수생제도, 고용허가제, 사회복지정책론, 외국인노동자
 탄소배출권 ( 26Pages )
탄소배출권 목 차 1.탄소배출권의 정의와 종류 2.배출감축 의무 국가 3.탄소배출권의 종류 4.탄소배출 거래소 현황 5.탄소배출권의 도입의 효과 6.기업배출권 시장 7..나아가야할 방향 탄소배출권이란 정해진 기간 안에 CO₂ 배출량을 줄이지 못한 각국 기업이 배출량에 여유가 있거나 숲을 조성한 사업체로부터 돈을 주고 권리를 사는 것을 말한다. 5.2% 배출감축 의무 국가 탄소배출권의 종류 탄소 회계 탄..
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 외국인력 ( 67Pages )
외국인력 도입제도의 현황과 문제점 및 개선방안 [목차] 제Ⅰ장. 서론 1. 연구의 필요성 및 목적 2. 연구의 범위 및 내용 제Ⅱ장. 기존 외국인력 정책의 현황 1. 외국인력 정책의 변천 2. 현행 단순기능 인력정책의 문제점 제Ⅲ장. 주요국의 외국인력정책 1. 대만의 외국인력정책 2. 싱가포르의 외국인력정책 3. 일본의 외국인력정책 4. 한국에 주는 시사점 제Ⅳ장. 외국인력 고용관리..
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사회과학
 비자발적 이직의 관리 ( 3Pages )
비자발적 이직의 관리 1. 고용조정의 의의와 형태 고용조정이란 경기침체나 기업의 경영악화에 따른 노동수요의 감소로 적정고용량의 축소에 맞추어 기존의 고용량을 조정하는, 즉 인력감축을 의미한다. 그러나 넓은 의미의 고용조정은 단순히 고용량의 조정뿐만 아니라 근로시간의 조정 등과 같은 양적조정 및 나아가 임금조정이나 노동력의 배치전환 등과 같은 질적 조정까지도 포괄하는 개념으로 사용..
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