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(검색결과 약 40,725개 중 7페이지)
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| 정보통신기술활용교육과 신문활용교육(NIE)을 개괄하고, 그들의 관계와 가치 및 한계점을 설명하시오.
Ⅰ. 정보통신기술활용교육
1. 정보통신기술 활용 교육의 기원
- 정보통신기술 활용 교육의 기권은 공학의 발달과 그 활용과정에서 찾을 수 있다. 1946년 최초로 펜실베니아대학교에서 발명된 전자계산기 에니악 이래로 발전을 거듭한 정보통신기술은 인간의 생활 전반에 걸쳐 활용되었다.
우리나라에.. |
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| 각종 용접에 관한 소개와 기법등을 강의하기 위한 귀중한 강의 자료입니다.
용접순서, 비파괴 검사등등에 관한 자료입니다.
제1장 용접 일반
1. 용접의 개요
2. 용접의 장단점
3. Welding Process & Grouping
4. Welding Position
5. Type of Welding Joint
6. Type of Welds
7. Welding Symbol
8. 용접공장에서의 안전
제2장 Welding Process
1. SMAW
2. GMAW
3. FCAW
3. GTAW
5. SAW
제3장 Welding Equ.. |
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| (재무관리) 재무관리의 의의와 개념
목차
재무관리
Ⅰ. 재무관리
Ⅱ. 경영자와 재무활동
1. 자본조달 활동
2. 자본운용 활동
Ⅲ. 재무관리의 주요 개념
1. 재무레버리지 효과
2. 재무 분석
3. 손익분기점 분석
4. 팩터링금융
5. 인수 및 합병(M&A)
6. 선물과 옵션
재무관리
I. 재무관리
재무관리란 조직의 목표를 달성하는 데 필요한 자본을 조달하고 운용해 나가는 과정에서 자금흐름과 관련된 모.. |
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| 기술과 조직의 관계 연구
Ⅰ 기술의 개념과 분류
1. 조직 기술의 개념
(1) 기술의 개념
조직의 기술은 여러 가지 투입물을 조직이 원하는 산출물로 변화시키는데 이용되는 지식, 도구, 활동을 말한다.
(2) 수단성
조직의 투입 요소가 바람직한 산출물로 변환하는 정도와 바람직한 결과 산출에 대한 믿음 정도를 말하는 것이다. 따라서 수단성을 높이기 위해서는 목표가 명확히 설정되어야 하며, 인과관계.. |
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| 최근 카드 즉발이 어렵습니다. 더구나 정상발급도 자격강화로 어렵다고들합니다
하지만 제가 지금 공개할 자료는 희소성 문제도 있고해서 제한 다운로드를 하고자
합니다. 선착순 10명에게만 공개합니다. 꼭 필요하신 분만 다운하세요
1 저작자 : 엘지그룹 카드상품팀
2 재가공자 : 카드모집법인 / 사채업자
3.출처 :각 엘지전자 매장
4.시기 : 2002. 7. 1이후
5.언어 : 한국어
6.포맷 : 필요없슴
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| CCTV
Ⅰ.CCTV 의의
Ⅱ.CCTV의 활용 유형
Ⅲ. 순기능과 역기능
Ⅳ.외국의 CCTV활용 사례
Ⅴ.방범용 CCTV 활용상 개선방안
contents
Ⅵ.결론
Ⅰ.CCTV 의의
CCTV의 의미
CCTV의 기능
CCTV와 관련된 범죄예방이론
CCTV의 의미
특정 수신자를 대상으로 화상을 전송하는 텔레비젼 방식
개회로 시스템과는 구별됨
CCTV의 기능
화상정보를 특정의 목적으로 특정의 사용자에게 전달하는 시.. |
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| 과제중심모델이론 및 실천과정, 개입사례2케이스 보고서(사회복지실천기술론) 입니다.
수업시간 발표를 위해 작성한 레포트 입니다. 팀인원이 분담하여 자료를 조사하여 내용이 완성도가 높습니다.
* 차 례 *
Ⅰ. 과제중심모델 이론연구 / 2
1. 과제중심모델의 등장 배경 / 2
2. 과제중심모델의 기본 개념 / 3
Ⅱ. 과제중심 모델의 특징 / 6
1. 과제중심모델의 특징 / 6
2. 과제중심모델의 목적과 개입원칙.. |
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| [사회복지실천로] 과제중심모델에 대해서
목 차
1. 과제중심모델의 등장배경
2. 과제중심 모델의 특징
3. 실천과정
4. 과제중심 모델의 한계
◁◀ 참고문헌 ▶▷
1. 과제중심모델의 등장배경
과제중심 모델의 뿌리는 1960년대 초반에 뉴욕 지역사회 서비스 조직에서 개발된 정신 역동적 단기 모델에서 찾을 수 있다. William Reid와 Laura Epstein은 위 정신역동적 실천보다 더 광범위하고 영역의 개입에 더.. |
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| 클라이언트에게 중요한 것을 목표로 한다.
해결 중심 모델에 있어서 실천의 목표는 클라이언트에게 중요한 것이어야 하며, 직접 관찰 가능한 것이어야 한다.
클라이언트는 실천의 목표가 자신에게 중요한 것일 때, 목표 달성을 위하여 더 노력하게 된다.
클라이언트는 자신의 목표를 이루기 위한 가장 중요한 자원으로서, 사회복지사는 달성 가능한 목표를 설정하도록 조정하여야 한다.
2단계 : 해결 중심적.. |
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클라이언트, 질문, 목표, 해결, 사회, 변화, 실천, 복지사, 문제, 달성, 방안, 기법, 더, 과정, 설정, 행동, 중심, 단계, 상황, 모델 |
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| 직무관리와 직무분석
목차
* 직무관리와 직무분석
Ⅰ. 직무관리의 의의
1. 직무관리와 인적자원관리의 관계
2. 직무관리의 범위
1) 직무분석
2) 직무설계
3) 직무시간
4) 직무평가
Ⅱ. 직무분석
1. 직무분석이란?
2. 직무 관련 정보의 수집과 직무분석 기법
1) 기능 중심의 분석
2) 직위 중심의 분석
3) 관리직 분석
3. 직무분석의 결과와 사용처
1) 직무기술서
2) 직무명세서
4. 직무분석시 주의할 .. |
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| 과학적 관리법과 인간관계론
1. 과학적 관리법(고전적 조직이론)
⑴ 개념 및 발달배경
① 시간과 동작연구를 통한 주먹구구식 관리를 지양하고, 공장․경영의 합리화 운동을 의미
② 19세기 말 20세기 초 미국 자본주의와 관련(1920년대 관리기법)
③ 노동자가 싫어하는 임금인하를 하지 않음(노사갈등을 해소하고자).
④ Taylor는 과학적 관리법을 ‘정신혁명의 단계’로까지 봄.
⑵ 특 성
① 전문화․분업의 원리 중.. |
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| 인사관리환경과 대응방안
Ⅰ. 서론
인적자원관리는 조직목적을 달성하기 위한 인적자원관리활동과 관련된 제도나 기법을 모색하는 과정인데 이 때 긍정적 또는 부정적 영향을 주는 각종 환경요인을 간과해서는 안 된다.
일반적으로 인적자원관리에 영향을 미치는 환경요인은 조직 내부적 요인과 조직 외부적 요인으로 구분하는데 전자는 이미 형성된 조직내부의 역사적 특성과 장래의 변화경향으로서 조.. |
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라캉, 여성의 성, 사랑, 하나됨의 환상, 남성성, 여성성, 라캉주의 정신분석 비판, 이라가라이, 페미니즘, 특징, 역할, 기법, 시사점, 조사분석 ( 19Pages ) |
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| 라캉, 여성의 성, 사랑, 하나됨의 환상, 남성성, 여성성, 라캉주의 정신분석 비판, 이라가라이, 페미니즘, 특징, 역할, 기법, 시사점, 조사분석
여성성과 남성성에 관련된 그 어떤 명확하고 본유적이며 자연적인 특징이란 없다.
모든 말하는 주체는 성 분할의 이쪽 아니면 저쪽에 스스로를 정렬시켜야 하지만, 아무나 건너갈 수 있으며, 해부학적으로 운명지워진 그것의 반대편에 스스로를 각인시킬 수도 .. |
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| 인간관계 관리 전반의 관련 기법
Ⅰ. 제안제도
1. 제안제도의 의의
제안제도는 조직운영, 작업수행에 필요한 개선안을 일반 종업원이 제안, 심사하여 우수한 제안에 대해 실행, 보상하는 제도이다.
2. 제안제도의 목적
이러한 제안제도는 구성원의 창의력 개발, 적극적 참여기회 제공, 작업의욕, 능률향상, 원활한 노사관계, 사기와 인간관계 개선 등의 목적이 있다.
3. 전제조건
①자유로운 제안 분위기, ②.. |
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| [산업분석] 산업분석의 개념과 방법
목차
Ⅰ. 산업분석
1. 산업조직론적 관점
2. 산업분석의 목적과 규모결정 절차
3. 경쟁분석
1) 산업경쟁력에 따른 경쟁분석
(1) 새로운 진입자의 위협
(2) 기존 기업 간의 경쟁
(3) 대용품이나 서비스의 위협
(4) 구매자의 협상력
(5) 공급자의 협상력
(6) 기타 수임자의 상대적인 힘
2) 전략집단에 따른 경쟁분석
Ⅱ. 산업분석의 방법과 종합
1. 단순예측분석 방법.. |
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