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| [고부관계] 고부관계의 변화요인, 고부갈등의 원인과 해결방안
목차
고부관계
Ⅰ. 고부관계의 변화
고부관계의 변화 요인
1. 부세대로부터의 자세대의 경제적 독립
2. 가치관의 변화
3. 효사상의 약화
Ⅱ. 고부갈등의 원인
1. 권력구조에 따른 고부갈등
2. 역할구조에 따른 고부갈등
3. 애정구조에 따른 고부갈등
4. 세대차이로 인한 고부갈등
Ⅲ. 고부갈등의 해결방안
1. 개인적 해결방안
1) 시어머.. |
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| 아동학대의 발생요인
목차
아동학대의 발생요인
I. 체벌 및 자녀에 대한 태도
II. 가족의 낮은 사회경제적 수준
III. 한부모
* 참고문헌
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| 여성, 가부장제, 여성학
개요
1. 여성
2. 여성학
3. 가부장제
4. 21세기에서 여성학이 왜 필요한가
성과 젠더
성(sexuality)
생물학적으로 남성이나 여성의 신체를 구분하는 해부학적, 생리학적 차이를 일컫는다.
젠더(gender)
남녀 사이의 심리적, 사회적, 문화적 차이를 다룬 것으로, 이는 남성다움 또는 여성다움에 대해 사회적으로 구축된 개념과 관련된다.
1.여성
양성 불평등에 대한 성과 젠.. |
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| - 목 차 -
Ⅰ. 서론
1) ‘트랜스젠더’주제 선정 이유
2) 트랜스젠더의 정의
3) 트랜스젠더의 성향이 나타나게 되는 원인
(1) 선천적 요인설(Nature)
(2) 후천적 요인설(Nurture)
(3) 복합 원인설(Nature and Nurture)
Ⅱ. 본론
1) 트랜스젠더의 성전환
(1) 호르몬 요법
(2) 성전환 수술
2) 트랜스젠더의 발생빈도
3) 트랜스젠더의 사례 사진 4) 문제점
(1) 트랜스들 간의 내부문제
(2) 트랜스젠.. |
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| 갈등관리
조직이나 집단 내에는 항상 여러 종류의 갈등이 있기 마련이다. 종전까지는 이러한 갈등의 부정적인 측면만을 인식하여 갈등이 없는 상태를 바람직한 것으로 파악하였다. 그러나 최근에는 갈등의 긍정적인 측면 즉, 순기능을 인식하여 갈등을 조장할 필요성을 주장하기도 한다.
갈등이란 개인이나 집단 간에 서로 양립할 수 없는 요구나 이해 때문에 경험하게되는 심리상태라고 할 수 있다.
아래.. |
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| 사회복지현장에서 행하여지는 자원봉사활동 시 발생할 수 있는 갈등의 종류와 그 갈등의 관리와 해결방법(자원봉사자의 갈등)에 대한 레포트 자료.
사회복지현장에서 행하여지는 자원봉사활동 시 발생할 수 있는 갈등의 종류와 그 갈등의 관리와 해결방법(자원봉사자의 갈등)
목차
사회복지현장에서 행하여지는 자원봉사활동 시 발생할 수 있는 갈등의 종류와 그 갈등의 관리와 해결방법
I. 유급직.. |
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| 현대 고부갈등 요인 ( 추가 )
권력구조면
전통 사회에서의 며느리와 시어머니의 관계는 수직 상하 관계에 놓여있다. 시어머니의 의견에 무조건 순종해왔던 과거와 현대의 고부사이는 판이하게 달라졌다. 그러나 이 가정에서 시어머니는 기존의 고부관계 시스템을 고수하고자 하며, 그것이 당연하다고 생각한다. 그러나 며느리는 이런 시어머니의 태도에 응할 수가 없으면서 갈등이 심화된다. 아들의 결혼 전.. |
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| 사회적 역할을 수행하면서 발생하는 역할갈등의 내용을 기술하고 이를 해결하기 위한 갈등관리전략을 정리해 봅시다.
목차
사회적 역할을 수행하면서 발생하는 역할갈등의 내용을 기술하고 이를 해결하기 위한 갈등관리전략을 정리해 봅시다.
1/ 역할 바꾸기
2/ 공감
3/ 질문
4/ 나-전달법
5/ 진정시키기
6/ 스트로킹
7/ 중재
* 참고문헌
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| [남북한의 정치상황] 남한 및 북한의 정치체제와 갈등양상, 남북한 체제통합의 문제점(남북통일 장애요인), 통독의 정치적 통합이 한반도(남북한)에 주는 시사점(교훈)에 대한 레포트 자료
[남북한의 정치상황] 남한 및 북한의 정치체제와 갈등양상, 남북한 체제통합의 문제점(남북통일 장애요인), 통독의 정치적 통합이 한반도(남북한)에 주는 시사점(교훈)
목차
남북한의 현 정치상황
I. 남한의 정치.. |
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| [남북한의 정치상황] 남한 및 북한의 정치체제와 갈등양상, 남북한 체제통합의 문제점(남북통일 장애요인), 통독의 정치적 통합이 한반도(남북한)에 주는 시사점(교훈)
목차
남북한의 현 정치상황
I. 남한의 정치체제와 갈등양상
1. 남한의 정치이념 및 체제
2. 남한의 정치-사회적 갈등
II. 북한의 정치체제와 갈등양상
1. 북한의 정치이념 및 체제
2. 북한의 정치-사회적 갈등
III. 남북한 체제.. |
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| 경영조직론상 갈등에 대하여
Ⅰ. 들어가며
1. 의 의
갈등은 어느 한 사람이 자신의 관심사를 다른 한쪽에서 좌절시키려고 한다고 지각할 때 시작된다. 즉, 갈등이란 자기가 원하는 것을 할 수 없어서 내적으로 좌절을 경험하는 상황이라고 할 수 있다.
2. 갈등의 기능
1) 갈등의 순기능
갈등은 조직문제의 해결책으로서 새로운 아이디어나 제도를 구하게 한다. 또 종업원이 분발할 필요성을 느끼게 만.. |
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| 스트레스에 영향을 주는 요인에 대한 레포트 자료입니다.
CONTENT
스트레스에 영향을 주는 요인
I. 생활변화
II. 일상적이 스트레스 사건
III. 갈등상황
1. 접근-접근 갈등
2. 회피-회피 갈등
3. 접근-회피 갈등
* 참고문헌
... 이하 내용은 본문 참고 ... |
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| [경로갈등관리] 경로갈등의 본질과 유형, 발생원인, 관리전략
목차
경로갈등의 관리
Ⅰ. 경로갈등의 본질
Ⅱ. 경로갈등의 유형
Ⅲ. 경로갈등 발생의 원인
Ⅳ. 경로갈등과 경로성과간의 관계
Ⅴ. 경로갈등 관리전략
경로갈등의 관리
이해관계가 다른 유통경로 구성원들 간에는 크고 작은 갈등이 생기기 마련이며 이러한 갈등이 왜 발생하며 또 어떻게 이를 관리할 수 있는지 등은 오랫동안 유통 분야.. |
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| 이들 요소들이 다음과 같은 경우에는 갈등으로 발생한다.
의사결정 과정에서의사결정자들 간 에 어떤 사실에 대한 인지의 차이가 있으면 갈등이 발생하기 쉽다.
조직 내의 논쟁, 긴장, 갈등은 복잡한 조직을 관리해 나가는 과정에서 발생한다.
사회가 세분화되고 복잡화됨에 따라 조직도 구조적 분화가 심화되고 전문화 현상이 일어나 각 단위마다 전문성을 주장함으로써 조직 내의 긴장과 갈등이 일어난다... |
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갈등, 기관, 발생, 조직, 내의, 경우, 사회, 대안, 요소, 요인, 의사결정, 전달, 차이, 간, 의사, 상태, 정도, 직원, 일어나다, 인지 |
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| 사회복지현장에서 행하여지는 자원봉사활동 시 발생할 수 있는 갈등의 종류와 그 갈등의 관리와 해결방법에 대해 본인의 생각을 기술하시오
1) 자원봉사자와 유급직원 간 갈등의 원인
자원봉사자와 유급직원 간 갈등은 대부분 직원들이 자원봉사자를 꺼리는 이유에서 비롯된다. 직원이 자원봉사자를 꺼리게 되는 이유를 보면 능력 있고 오랜 기간 자원봉사활동을 해 온 자원봉사자는 신입직원의 업무를 위.. |
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