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 [사회복지학] 일과 가정의 양립 - 성별불평등의 구조와 과제 ( 33Pages )
일과 가정의 양립 성별불평등의 구조와 과제 성별불평등의 구조와 과제 일과 가정의 양립 차례 Ⅰ.왜 ‘일과 가정’의 양립인가 Ⅱ. 변화의 소용돌이에 있는 가족 Ⅲ. 일과 가정의 양립 정책 Ⅳ. 양립 정책의 효과와 사례들 1 Ⅰ.왜 ‘일과 가정’의 양립인가 1. 저출산고령화 2. 21세기 사회변동의 핵심, 여성 3. 성장과 행복의 필요조건, 가족친화 2 급속한 출산율 하락과 세계적으로 유례가 없는 빠른 속도의..
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 국가공인第22回漢字能力檢定試驗5級問題紙 ( 3Pages )
국가공인第22回 漢字能力檢定試驗5級 問題紙 韓國漢字能力檢定會 문제지와 답안지는 함께 제출 하시오.(시험시간:60분) 2002. 11. 16 1. 다음 漢字語의讀音을 쓰세요. (<例>讀音→ 독음) (1) 韓服 (2) 無情 (3) 親和 (4) 景致 (5) 童話 (6) 競賣 (7) 知識 (8) 歲寒 (9) 種類 (10) 鐵橋 (11) 特許 (12) 結實 (13) 最初 (14) 失敗 (15) 惡德 (16) 冷害 (17) 患者 (18) 終着 (19) 救急 (20) 敎壇 ..
시험/자격증 > 어학 |
 스웨덴의 정치제도 및 노동조합 ( 3Pages )
스웨덴의 정치제도 및 노동조합 스웨덴은 입헌군주제를 채택하고 있으며, 현재 구스타프 왕가가 국왕의 지위를 가지고 있다. 그러나 실제적인 정치제도는 의원내각제 의회민주주의 제도를 채택하고 있다. 1866년에 양원제를 채택했으나, 1968년부터 단원제로 전환했다. 국회의원은 매 4년마다 보통선거에 의해 선출된다. 스웨덴 국민은 18세가 되면 선거권을 갖게 된다. 국회의원 후보자는 정당을 대표해야..
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 국가공인第21回漢字能力檢定試驗1級問題紙 ( 2Pages )
국가공인第21回 漢字能力檢定試驗1級 問題紙 韓國漢字能力檢定會 문제지와 답안지는 함께 제출 하시오. 2002. 6. 29 1. 다음 漢字語의讀音을 쓰시오. (1~50) (1) 幇助 (2) 膨脹 (3) 孕胎 (4) 充塡 (5) 刺戟 (6) 登攀 (7) 揷畵 (8) 窯址 (9) 閃光 (10) 騷擾 (11) 斟酌 (12) 埠頭 (13) 夭折 (14) 蠢動 (15) 硯滴 (16) 詰責 (17) 提携 (18) 撮影 (19) 森嚴 (20) 黎明 (21) 奴隸 (22) 凜然 (23..
시험/자격증 > 어학 |
 여행관광산업의 세분화,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p ( 11Pages )
REPORT -여행관광산업의 세분화- [목차] ▪ 비판적으로 사고하기(성공전략) p79 4.1 다양한 여행객 ▪ 길라잡이 p80 ▪ 비판적으로 사고하기(온라인 서비스) p82 ▪ 생각해보기(장애인들의 편의를 어떻게 도모할 수 있는지, 그 예를 들어 보자) p83 ▪ 생각해보기(베이비붐 세대와 장년층을 대상으로 마케팅할 때 고려해야 할 것은 무엇인가) p86 ▪ 비판적으로 사고하기 p86 4.2 문화, 언어, 종교 ▪ 길라잡이..
리포트 > 경영/경제 |
 유기실험-결정법에 의한 정제 ( 7Pages )
1. Topic: Purification by cristallization 2. Principle:고체 화합물의 정제에 쓰이는 결정법은 일반적으로 고체의 용해도가 온도가 낮아질 때 감소하는 원리에 의한 것이다. 용해도는 표준 부피에 녹아서 포화용액이 되는데 필요로 하는 고체의 양으로서 정한다. 결정화에 사용하는 용매는 뜨거울 때 아주 많은 양의 고체를 녹이고 차가울 때 비교적 적은 양을 녹일 수 있는 능력에 따라서 선택한다. 3..
리포트 > 자연과학 |
 보훈처 산하 위원회, TF 현황_ ( 12Pages )
정부자료입니다. . 국가보훈처 산하 위원회, T/F 현황 ○ 명칭, 설치일, 설치목적 및 근거, 구성인원 및 인적사항, 2001년 이후 연도별 예산내역, 참여정부 이후 회의개최 일자 □ 국가보훈처 소관 위원회 현황(세부현황 별지 참조) 구분 위원회명 위원수 총위원 당연직 위촉직 계 11개 위원회 139 52 87 대통령령 이상 근거 설치‧운영 위원회 소계 : 5개 위원회 40 22 18 보훈심사..
문화예술 > 기타 |
무료자료, 정부자료
 뇌경색환자 CASE STUDY ( 6Pages )
CASE STUDY 1.일반적 배경 이름: 장 연령:50세 성별: 여 입원일:2002년 6월26일 퇴원일:2002년 7월10일 사정일: 2002년 7월2일~2002년 7월10일 정보제공자: 본인 진단명: Multiple Lacunar Imfarction 1)대상자 건강사정 (1)교환 심박동:82회 혈압:150/80 청색증과 부종안보임 피부: 욕창 반흔 보이지 않음 피부는 하얀 편이고 창백증이나 열감 없음 오른쪽 팔다리에 타박상이 있고 수술상처는 없음 머..
리포트 > 의/약학 |
 원소주기율표 ( 1Pages )
1A PERIODIC TABLE OF THE ELEMENTS 8B 1H 2 He 1.008 hydrogen 2A 3B 4B 5B 6B 7B 4.003 helium 3 Li 4 Be 번호 기호 5B6C7N8O9F 10 Ne 6.941 lithium 9.012 berylium 원자량 영문이름 10.81 boron 12.01 carbon 14.01 nitrogen 16.00 oxigen 19.00 fluorine 20.18 neon 11 Na 12 Mg 13 Al 14 Si 15 P 16 S 17 Cl 1..
정보/기술 > 기초과학 |
 세금우대저축명세서 ( 2Pages )
[별지 제57호 서식] (앞쪽) 기간 ... ~ ... 세금우대저축명세서 저축기관명 ※란은 기입하지 마십시오 ※ 관리번호 사업자등록번호 - - 저축명: 일련 번호 ①가입자 성명 ②통장 번호 ③주민등록 번호 ④통장개설 연월일 ⑤통장해지 (만기지급) 연월일 ⑥저축 원금 ⑦이자배당 지급액 □조세특례제한법시행령 제80조제3항 □조세특례제한법시행령 제81제3항 □조세특례제한법시행령 제82조제7항 □조세특례제한
서식 > 행정민원서식 |
 도요타 VS 현대자동차 마케팅 SWOT,STP,4P전략 비교분석 ( 24Pages )
현대자동차 vs 도요타자동차 마케팅전략 비교분석 1. 기업 소개 1) 두 기업의 등장 ■ 현대 자동차의 등장 현대자동차는 1967년 12월 미국 포드자동차와 합작 회사로 출발했다. 현대자동차의 뿌리는 자동차정비업이다. 창업자인 고(故) 정주영 회장은 1940년대 초 서울에서 아트서비스라는 자동차정비업을 시작했다. 1950년 현대자동차 공업사와 현대토건을 합병해 자본을 축적하여 67년 현대자동차를 ..
리포트 > 경영/경제 |
 주요국가의 특허제도 비교연구 - 일본, 미국, EPO,중국을 중심으로 ( 144Pages )
주요국가의 특허제도 비교연구 - 일본, 미국, EPO,중국을 중심으로- 目次 第1章 序論1 第1節 硏究目的1 第2節 硏究의範圍및方法5 第2章 日本의特許制度6 第1節 日本特許制度의沿革6 Ⅰ.特許制度의變遷過程6 Ⅱ.現行特許法主要改正內容9 第2節 日本特許法에서의 特許要件---17 Ⅰ.産業上利用可能性 17 Ⅱ.新規性 19 Ⅲ.進步性 26 第3節 韓,日간主要特許法體系對比 41 Ⅰ. 우리나라에만 있..
논문 > 인문과학분야 |
 두산전자 기업분석 ( 1Pages )
*** 두 산 전 자 *** - 새로운 환경 전략 - 91251-103 손은석 ☆ 그룹 이미지의 실추 91년 3월과 4월에 있었던 두산전자의 페놀유출사건은 두산전자뿐만 아니라 전 두산그룹의 이미지를 실추시겼고 소비자들로 하여금 두산전자뿐만 아니라 전 두산그룹의 제품에 대한 불매운동을 벌였고 두산그룹은 공해기업이라는 불명예까지 가져다 주었다. 또한 소비자들의 불매운동과 여러가지 사회적 제재로 인하..
비지니스 > 기업분석 |
생활, 환경
 일본 보훈제도(최종) ( 127Pages )
정부자료입니다. 일본 보훈제도 2006 박환무 (낙성대경제연구소 연구위원) [목차] Ⅰ. 일반 현황 1 1. 국가개관 1 2. 보훈제도의 연혁(역사적 배경) 및 관련법령 5 가. 일본 보훈제도 개요 및 관련법령 5 나. 일본 보훈제도의 역사 8 3. 보훈조직 17 가. 총무성 인사은급국 17 나. 후생노동성 사회원호국 19 4. 보훈예산 23 5. 행정대상 24 6. 사회보장제도 개관 26 Ⅱ. 전상병자 및 유족 원호정책 29 ..
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무료자료, 정부자료
 (남녀 성차별 개선) 스웨덴의 양성평등과 기회평등 옴부즈만 ( 5Pages )
(남녀 성차별 개선 외국사례) 스웨덴의 양성평등과 기회평등 옴부즈만. 맘에 드실꺼에요. 학점 잘나왔습니다~~ ‘옴부즈맨’이란 남녀성차별을 개선하고 양성평등을 증진하기 위하여 설립된 스웨덴의 정부기구로서 옴부즈맨에서의 업무로 첫 번째 남성과 여성에게 동등한 기회들을 제공하기 위한 적극적 조치들을 실행하고 모니터 하고 두 번째로 개인들로부터 성차별에 대한 진정을 접수받아 조사하고 임무를..
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옴부즈만, 남녀평등, 남녀성차별, 성차별, 외국사례
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