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| 기업 핵심인력의 유출과 대책
Ⅰ. 서
기업의 핵심인력 유출이 급격히 늘어나면서 이의 방지가 기업의 현안으로 대두되고 있다. 특히 외국기업의 국내진출이 늘고 국내 활동을 강화하고 있어 국내기업의 핵심인력 유지가 상당한 어려움에 직면하고 있다. 현재의 환경은 ①정보․지식사회로의 진전, ②기술혁신, ③소비자 중심의 시대, ④세계화의 가속화와 경쟁의 격화라는 특성을 가지므로 이러한 환경에서는 인 |
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| 창업 계획서
소개 및 개요
목 차
회사소개
창업계기
3. 입지선정
4. 소요자본금
5. 조직도
6. 마케팅전략
7. SWOT 분석
8. 재무계획
회사소개
업체명 : French Izakaya 사이야
회사개요
사이야는 프렌차이즈 점이며 다른 체인점보다
창업비용도 많이 들지 않는다.
그리고 창업 시 본사에서 4주간의 교육을 받으며
창업 후 에도 본사에서의 주방인력지원시스템
경영지원 시스템 등 다양한 지원시스.. |
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| 케어전문인력 자격제도의 입법화방안
Ⅰ. 서론
노인의 장기케어를 위한 서비스인력 확충의 필요성에 관하여 공적노인요양기획추진단(이하 ‘기획추진단’)(2003)은 인구의 고령화와 가족구성원 수발기능 약화, 서비스제공 수준의 양적․질적 수준 미흡, 서비스제공 인력의 양적․질적 수준 미흡 등을 들고 있다. 또한 한국보건산업진흥원(2003)의 연구는 인구고령화, 만성퇴행성질환자 증가, 노인 의료이용량.. |
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| 유통산업과 지리정보시스템 (Geographic Information System)
1. 들어가며
흔히 유통산업을 입지산업이라고 한다. 유통산업에서 좋은 점포입지를 선정하는 데 있어 선행되어야 할 조사가 상권분석이다. 지리정보시스템(GIS:Geographic Information System)은 상권분석 과정에서 점포입지를 결정하거나 기존 시설의 상권을 측정하는데 필요한 정보를 지도상에 제공하다. 기업가들은 구매자의 공간적 분포와.. |
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| 정보시스템과 아웃소싱의 특징 과 현재동향 및 사례들 조사분석
목차
1. 정보시스템과 아웃소싱
2. 최근 기업들의 아웃소싱 동향
3. 사례 분석
4. 결론
아웃소싱이란 조직 기능의 일부를 외부
원천을 통하여 확보하는 것으로
아웃소싱을 이용하여 기업은 핵심역량
중심경영에 집중하기 위한 경영혁신 방식.
1. 정보시스템과 아웃소싱
1. 정보시스템과 아웃소싱
정보시스템 아웃소싱의 핵심 개념은 .. |
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| 자동화 응용실험 - AGV와 컨베이어
목 차
1.AGV
1) AGV의 시스템 도입이유.
2) AGV 시스템의 구성
3) AGV의 활용.
2.컨베이어
1) 컨베이어의 시스템 도입이유.
2) 컨베이어 시스템의 구성
3) 컨베이어의 또 다른 활용.
4) 컨베이어류의 장단점.
1. AGV (AUTOMATIC GUIDED VEHICLE)
AGV. 즉 무인운반차.
차체에 수동 또는 자동으로 화물을 적재하고 지시된 장소까지 자동 주행하여 수동 또는
자동으로 .. |
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| 인사·조직관리의 체계
목차
인사·조직관리의 체계
I. 분업과 조정
II. 인센티브시스템
III. 계획과 통제
IV. 조직문화
V. 인력의 배치와 육성
VI. 리더십
* 참고문헌
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| 다자간 영상회의 시스템 제안서
목차
1……… 영상회의 시스템 도입 효과
2……… ㈜제3정보기술 영상회의 시스템의 특징
3……… Desk-Top 형 다자간 영상회의 시스템_Chorus
4……… 회의실형 다자간 영상회의 시스템_SeeDream
5……… 회사 소개
6……… 구입문의 및 기타 안내
7……… 참고자료
회의에 참석하기 위해 출장(이동)을 줄일 수 있으므로 이에 따르는 비용과 시간을 절감.
회의 참석으로 인한 대체인력 |
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| JIT(Just In Time)의 장단점
장점: 생산자가 딱 쓸만큼만 구매하니 재고유지비가 거의재로가 됀다. 납기일이 단축됀다(이건뭐 단축이라고 볼수도 있고 납기일이 정확해진다고 보심 돼겠어요) 재고관리의 효율성이 극대화가 됀다
단점: 현대의 소비자의 다양한 욕구에 따른 다품종 소량 생산을 맞추려면 안전재고가 필요한대 JIT은 이론으로만 가능하지 실제 현대 물류및 재고 관리에서는 그 실효성에 의문.. |
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| SCM
1. 기업소개 - 워드
2. SCM 소개
3. SCM 효과
2.1 SCM도입배경
2.2 SCM추진계획
2.3 유한킴벌리와 롯데마트의 SCM 시범사업 내용
2.4 추진조직 구성
2.5 SCM목표
2.6 업무 개선점
2.7 시스템 예시
3.1 개대효과
3.2 SCM 시스템 성과
4. 결론
1.1 유한킴벌리
1.2 롯데마트
1/14
SCM 효과
SCM도입배경
SCM 소개
SCM시범사업
시스템 예시
SCM을 추진하는 당사자 간에 주문, 응답, 송장 등 관련정보 .. |
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| 마케팅 정보시스템에 대한 분석
1. 마케팅정보시스템의 필요성
19세기경에는 대부분의 기업은 소규모였기 때문에, 경영자들은 사람들을 직접 관찰하고 또 그들에게 몇 가지 질문을 함으로써 마케팅정보를 입수할 수 있었다. 그러나 20세기에 들어와서는 다음과 같은 세 가지 이유 때문에 보다 많은 그리고 보다 정확한 마케팅정보의 필요성이 대두되게 되었다.
1) 마케팅활동영역의 확대
기업의 시장이 .. |
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| Contents
기 업 소 개
기업개요
글로벌
물류서비스
최대규모
인프라
첨단
IT시스템
전문인력
해외
네트워크
글로벌 물류 혁신 리더
기업비전 및 미션
2013년 ASIA 대표 글로벌 물류기업
고객에게 최고의 SCM 제공
기업연혁
1999.10
포워딩 및 택배 사업 개시
2002.12
택배사업 매출 1000억원 돌파
1998.03
CJ GLS(주)법인 설립
2005.01
RFID 물류시스템 개발 수주
2005.01
RFID 물류시스템 개발 수주
2002... |
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| 애니메이션 산업 활성화를 위한 정책 제안서
정책 제언 및 법령개정 방향
1. 지원 정책 방향
1) 애니메이션 이론화 연구지원
① 애니메이션 전문 교육기관들의 통합적인 커리큘럼 개발
② 애니메이션 이론화를 위한 체계적인 연구용역 시도
③ 애니메이션 관련 전문 D/B 구축에 따른 정보인프라 구축
④ 대학별 디지털 제작장비구축 표준모델 개발
2) 신진인력의 제작시스템 지원
① 해외 페스티벌 학생.. |
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| 본 자료는 신세계 이마트의 물류혁신사례에 대해 조사한 자료로 1) 이마트의 DRY CENTER와 표준물류바코드, 2) 이마트의 수송관리,
3) 이마트의 크로스도킹, 이마트의 GOT시스템(점 발주 시스템), 5) 이마트의 RFID에 의한 물류관리,6) 이마트의 최첨단 정보시스템,7) 이마트의 재고관리 등
7가지 영역으로 구분하여, 이에 대한 핵심적 내용들을 상세하게 서술한 자료임
1. 이마트의 DRY CENTER와 표준물류.. |
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| HRD에 관해서
1. 인적자원 개발의 역사
1) 미국
■ 직종별 협동조합 인력시스템 (1820)
- 수공업 조합의 인력개발 시스템으로 도제교육(독일, 교생실습)
■ 시장인력 시스템 (1820-1914)
- 자본주의 확대
■ 기술인력시스템 (1915-1945)
- Frederick Taylor의 과학적 관리기법, 포드주의, MTP 등장
■ 정형화 된 교육프로그램 개발기 (1945-1959)
- ASTD 출현 : HRD 최초의 학회
- HRD 평가 관심대두
- 스키너.. |
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