|
|
|
전체
(검색결과 약 8,207개 중 3페이지)
| |
|
|
|
 |
|
| 사회적기업의 긍정적인 영향
사회복지의 이해: 윤찬영 저, 정민사, 2017
지역사회복지와 사회복지시설 : 이병록 저, 청목출판사, 2007
전통적인 기업에서 일자리를 찾을 가능성이 거의 없는 근로자를 주로 고용하는 노동통합적인 사회적기업의 경우 고용창출의 기여는 명백하다.
사회서비스를 제공하는 사회적기업 또한, 고용창출력이 높은 서비스 부문을 더욱 역동적으로만듦으로써 새로운 고용을 창출할 .. |
|
 |
사회, 기업, 서비스, 복지, 고용, 지역, 기여, 창, 향상, 부문, 추다, 통합, 함, 참여, 해결, 문제, 경우, 집단, 때문, 수준 |
|
|
|
|
 |
|
| 사회적기업의 기능
목차
* 사회적기업의 기능
Ⅰ. 경제적 기능
1. 취약계층 고용창출 및 실업완충 역할
2. 사회적 간접자본 축적효과
Ⅱ. 새로운 복지제공
1. 새로운 틈새 복지시스템 창출
2. 사회적 배제에 대한 보완적 기능
1) (유)나눔푸드
2) (사)청소년교육전략21
3) (주) 에듀머니
* 사회적기업의 기능
I. 경제적 기능
1. 취약계층 고용창출 및 실업완충 역할
우리나라에서 사회적기업이 .. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 사회적 기업이란 무엇인가
1. 사회적 기업의 의미
사회적 기업이란 저소득층이나 노숙자 그리고 삶의 위기에 처한 사람들에게 직업훈련의 기회와 일자리를 제공하는 동시에 영리적인 기업 활동을 통해 수익을 창출하고 창출된 수익은 고용 등에 투자해야 하고 구성원 간 민주적인 의사결정 구조를 갖는 새로운 기업 형태이다. 정부기업의 지원에만 의존하지 않고 자체수익을 창출함으로서 지속가능한 일자.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 외국인 직접투자(FDI)의현황과 과제
1
목차
1. 외국인 직접투자의 정의
2. 외국인 직접투자의 효과
3. 외국인직접투자의 정책과 역사
4. 외국인직접투자의 현황
5. 외국인직접투자 문제의 발생원인
6. 외국인직접투자 문제의 대책
1. 외국인 직접투자의 정의
Foreign Direct Investment
FDI란 외국인이 단순히 자산을 국내에서 운용하는 것이 아니라 경영 참가와 기술제휴 등 국내 기업과 지속적.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 사회적기업의 역할과 사회적 기업가
1. 사회적기업의 역할
사회적 기업은 크게 다음과 같은 네 가지 면에서 역할을 수행한다. 첫째, 지속가능한 일자리를 제공한다. 견실한 사회적 기업을 통해 단기적, 저임금의 재정지원적 일자리의 한계를 극복하고 수익을 창출하여 취약계층에게 고용기회를 제공하고 지속 가능한 일자리를 제공하는 역할을 수행한다.
또한 사회서비스분야에서 여성과 고령자 등의 취약.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| Job Sharing
일자리 나누기
고용없는 성장 해법은
목차
잡쉐어링이란 1) 개념 2) 목적 3) 정책 방향 (박/문)
찬/반 의견 1) 잡쉐어링의 필요성
2) 성공사례 - 찬성의견
2) 실패사례 - 반대의견
3. 결론 - 의견 종합
Job sharing이란
워크 쉐어링
잡 쉐어링
근로시간 단축을 통해 일감을
나눔으로써 고용을 유지하거나 창출하는 것
직무분할을 통해 한 명의 풀타임
일자리를 2명 이상의 파트타임
근로자.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 탄원서 작성의 예 자료입니다
국내 xx산업은 전형적인 다품종 소량생산의 중소기업 형 산업으로 노동의존도가 매우 높은 노동집약적 생활필수품 산업으로서 주택형태와 주거문화의 변화에 따라 지속 적으로 변화하면서 지역경제 활성화와 고용창출에 기여하여왔습니다.
더욱이, xxxx업의 부가가치는 약 3조원 수준으로 제조업 중에서도 고부가가치를 창출하는 산업입니다.
그러나 국제금융위기와 국내 경.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 청년실업 대응방안
Ⅰ. 서
현재 전체 실업률에 비하여 청년 실업률은 계속적으로 높아지고 있다. 특히, 청년실업 중 대졸 이상 고학력자가 차지하는 비중이 높아지고 있다. 향후 경기전망이 불투명하고 신규 고용창출이 어려워 높은 청년실업의 고착화가 우려되며, 이 같은 현상은 국가 인적자본 형성을 저해하고 지속적인 경제성장의 토대를 약화시킨다.
Ⅱ. 청년실업 증가의 원인
1. 수요측면
1) 경제성.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 기업의 의의와 기능 및 목적
목차
기업이란
I. 기업의 의의
II. 기업의 사회적 기능
1. 생산경제기능
2. 가치창출기능
3. 고용기능
4. 국가발전기능
5. 사회적 욕구충족기능
III. 기업의 목적
1. 단일목적론
2. 다원목적론
* 참고문헌
... |
|
|
|
|
|
 |
|
| 일자리 나누기의 장단점 및 도입시 주요 쟁점
Ⅰ. 일자리 나누기의 의의
work sharing은 주당 근로시간수를 모든 근로자에게 비율적으로 감소시켜 고용을 유지하거나 창출시키기 위한 근로시간 단축방안이다. 즉, 기업내에 있는 모든 근로자 또는 일부 근로자의 근로시간을 줄여 보다 많은 근로자들이 일자리를 갖도록 하는 제도이다.
Ⅱ. 일자리 나누기의 도입목적
1. 기업 측면
기업측면에서 work sh.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 목 차
Ⅰ. 본사와 가맹점의 원활한 소통
Ⅱ. 가맹점에 대한 적극적이 지원
Ⅲ. 사회공헌 활동
Ⅳ. 저극적인 고용 창출
Ⅴ. 해외시장 진출
Ⅰ. 본사와 가맹점의 원활한 소통
파리바게뜨는 본사와 가맹점 간 원활한 소통을 위해 상생협력위원회(PCC)를 운영하고 있다. PCC에는 대표이사가 참석해 가맹점 대표단의 의견을 듣고 경영 활동에 적극 반영한다. 신제품이 나오면 가맹점 대표단의 .. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 목 차
Ⅰ. 본사와 가맹점의 원활한 소통 …………3
Ⅱ. 가맹점에 대한 적극적이 지원 …………4
Ⅲ. 사회공헌 활동 ………5
Ⅳ. 저극적인 고용 창출 ………6
Ⅴ. 해외시장 진출 ………6
Ⅰ. 본사와 가맹점의 원활한 소통
파리바게뜨는 본사와 가맹점 간 원활한 소통을 위해 상생협력위원회(PCC)를 운영하고 있다. PCC에는 대표이사가 참석해 가맹점 대표단의 의견을 듣고 경영 활동에 적극 반영한다. 신제품 |
|
|
|
|
|
 |
|
| 이명박 정부의 ‘한반도 대운하’ 정책 반대
Ⅰ. 서론
논의의 필요성
논의 방향
Ⅱ. 본론
1. 한반도 대운하에 대한 긍정적 의견
경제적 부가가치 창출
일자리 고용 창출
세계수준의 관광 자원 육성
2. 한반도 대운하에 대한 문제점
(1) 공학적 문제
터널이 붕괴할 위험
충돌사고
교통대란
[독일의 라인강 사고 현장]
(2) 해외 사례 소개 및 경제적 문제
세계적인 추세와 우리나라에 맞지 않음
.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| ○ 지역사회 기업인을 성공대학교 취업지도위원으로 위촉·활용하여 안정된 구인·구직 연계체제 확립
○ 취업지원협의회를 대학 밀착형 자원봉사단체로 지속 육성, 우리학교 학생들의 취업지원 및 일자리창출 전문조직으로 중점 활용
Ⅰ. 추진중점Ⅱ. 명칭Ⅲ. 조직Ⅳ. 기능(독립체산제 개념의 기업인 봉사단체)Ⅴ. 운영
Ⅵ. 사업계획Ⅶ. 기대효과 Ⅷ. 행정사항
학생들의 구직신청과 지역소재 기업체의 구인수요를 |
|
|
|
|
|
 |
|
| 세계(독일, 미국, 일본, 싱가포르) 전시산업의 현황
목차
세계 전시산업의 현황
Ⅰ. 독일
Ⅱ. 미국
Ⅲ. 일본
Ⅳ. 싱가포르
세계 전시산업의 현황
전시산업은 21세기 고부가가치 산업으로 각광받으면서 소위 '굴뚝 없는 황금산업' 이라고 불리고 있다. 특히 전시회를 통한 다양한 부가가치 창출과 고용창출 등은 민간 경제차원에서나 국가 경제차원에서 상당히 매력적인 요소임에 분명하다. 이런 차.. |
|
|
|
|
|
|
|
