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| 독일의 공공부문 근로자 보수제도
목차
독일의 공공부문 근로자 보수제도
I. 법적 기초
II. 보수의 종류
1. 기본급
1) 공공부문 사무원의 기본급
2) 공공부문 노무자의 기본급
2. 가족수당
3. 기타 수당
4 .특별수당
III. 독일 공공부문 근로자의 보수 예시
독일의 공공 부문 근로자 보수제도
1) 법적 기초
공무 수행에 대한 전반적 대가의 성격을 가지고 있는 공무원 보수와는 달리, .. |
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| 과거 김대중정부의 공공부문개혁
목차
과거 김대중 정부의 공공부문 개혁
I. 주요 개혁내용 및 실적
1. 구조조정부문
2. 운영시스템 부문
3. 대국민 서비스 부문
II. 개혁성과에 대한 평가
과거 김대중 정부의 공공부문 개혁
김대중 정부(1998-2002)에서 추진했던 공공부문 개혁은 구미 선진국에서 활용되었던 신공공관리주의적 개혁 수단들의 대부분을 도입한 것이었다.
1997년 말의 외환.. |
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| 사회복지재원을 공공부문의 재원과 민간부문의 재원으로 구분 할 때 각각의 특성에 대하여 논의해 봅시다에 대한 레포트 자료입니다.
사회복지재원을 공공부문의 재원과 민간부문의 재원으로 구분 할 때 각각의 특성에 대하여 논의해 봅시다.
목차
사회복지재원을 공공부문의 재원과 민간부문의 재원으로 구분 할 때 각각의 특성에 대하여 논의해 봅시다.
1. 공공재원의 내용 및 특성
2. 민간재.. |
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| 공공부문과 교원의 고용관계
1.1 공공부문 고용관계의 배경
배경
의의공공부문 : 고용관계측면에서 볼 때 정부, 즉 국가 또는 지방자치단체가 사용자 역할을 하는 기관. 즉 공무원, 국공립교원, 공기업직원, 정부출연기관 직원들이 공공부문 노사관계의 당사자
cf. 공익사업부문과의 차이 : 공익사업(공중의 일상생활과 밀접한 관련이 있거나 국민경제에 미치는 영향이 큰 사업) 중에는 민간부문과 공공.. |
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| 판매부문방침입니다.
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| 사회복지재원을 공공부문의 재원과 민간부문의 재원으로 구분 할 때 각각의 특성에 대하여 논의해봅시다에 대한 레포트 자료입니다.
사회복지재원을 공공부문의 재원과 민간부문의 재원으로 구분 할 때 각각의 특성에 대하여 논의해 봅시다.
목차
사회복지재원을 공공부문의 재원과 민간부문의 재원으로 구분 할 때 각각의 특성에 대하여 논의해 봅시다.
I. 공공재원
1. 조세
2. 사회보험료
II.. |
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| 사회복지정책의 재정) 공공부문과 민간부문의 재원 및 우리나라 국민기초생활보장제도의 재원
목차
* 사회복지정책의 재정
Ⅰ. 공공부문의 재원
1. 보통세
1) 소득세
2) 소비세
3) 재산세
2. 목적세
3. 조세비용
4. 조세방식의 선택배경과 한계
1) 조세방식의 선택배경
2) 조세방식의 한계
Ⅱ. 민간부문의 재원
...이하 생략(미리보기 참조) |
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| 독일의 공공부문 근로자 제도
목차
독일의 공공부문 근로자 제도
I. 공무원 제도와의 차이점
II. 노동계약 방법
III. 의무와 권리
IV. 승진
V. 전보 및 파견
VI. 후생복지 제도
VII. 고용계약의 종류
독일의 공공부문 근로자 제도
1. 공무원 제도와의 차이점
원래 독일에서는 모든 공공사무를 공무원이 담당하였다. 공공 부문 근로자 ...(이하 생략) |
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| 사회복지의 주체(공공부문과 민간부문, 사회복지사의 역할, 사회복지의 재원)에 대한 레포트 자료.
사회복지의 주체(공공부문과 민간부문, 사회복지사의 역할, 사회복지의 재원)
CONTENT
사회복지의 주체
I. 공공부문과 민간부문
II. 정책주체, 운영주체, 실천주체
III. 사회복지사의 역할
IV. 사회복지의 재원
1. 공공재원
1) 정부의 일반예산
2) 사회보험 보험료
3) 조세지출
2. 민간재원
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| 사회복지의 공급주체(공공부문과 민간부문의 특징)
일반적으로 사회복지 공급체계는 크게 공공부문(public sector)과 민간부문(civilian sector)으로 구성된다.
이것은 공급자의 공공성과 사회복지 재원의 공공성 여부에 따른 분류인데, 때로는 공적 부문(public sector)과 사적 부문(private sector)이라는 말로 표현되기도 한다.
공공부문은 정부와 지방자치단체가 공급주체가 된다. 따라서 그 운영재원.. |
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| 사회복지서비스 전달체계의 개념(구조-기능적 중심차원, 공적-사적 전달체계, 공공부문과 민간부문의 장단점)
목차
사회복지서비스 전달체계의 개념
I. 구조, 기능적 중심 차원
II. 운영주체별 중심 차원(공적 전달체계, 사적 전달체계)
III. 사회복지 전달체계에서 공공부문과 민간부문의 장단점
* 참고문헌
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| [서비스트렌드] 서비스부문의 경제적 트렌드, 정보기술과 서비스, 서비스혁명의 리더
목차
서비스 트렌드
Ⅰ. 서비스부문의 경제적 트렌드
Ⅱ. 정보기술과 서비스
Ⅲ. 서비스혁명의 리더
서비스 트렌드
(1) 서비스부문의 경제적 트렌드
지금까지 서비스부문에서 보여 지고 있는 주요한 경제적 트렌드는 다음과 같은 3가지를 들 수 있다....(이하 생략) |
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| 조직화의 방법(직무전문화, 부문화, 보고관계의 구축, 권한의 배분, 조정활동)에 대한 레포트 자료입니다.
조직화의 방법(직무전문화, 부문화, 보고관계의 구축, 권한의 배분, 조정활동)
목차
조직화의 방법
I. 직무전문화
II. 부문화
1) 기능적 부문화
2) 제품별 부문화
3) 지역별 부문화
III. 보고관계의 구축
1) 명령일원화의 원칙
2) 계층구조의 원칙
IV. 권한의 배분
1) 권한과 책임.. |
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| [사회복지 민간재원] 민간부문의 재원에 대한 레포트 자료.
[사회복지 민간재원] 민간부문의 재원
목차
[사회복지 민간재원] 민간부문의 재원
I. 기업복지
II. 자발적 기부
III. 이용자 부담
IV. 가족 간 이전
* 참고문헌
...(이하 내용 생략) |
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