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 영국의 고용대책 ( 4Pages )
영국의 고용대책(‘뉴딜정책’) 1. 개 요 현재의 영국에 있어서 고용대책의 중심은 ‘뉴딜정책’(new deal policy)이라고 불리는 정책이다. 뉴딜정책은 현 노동당 정부에 의해‘복지에서 취업으로(Welfare to Work)’라는 주요 정책1)으로 일부의 선행 지역에서 도입 기간을 거쳐 1998년 4월부터 전국적으로 실시되고 있는 직업 훈련,취직 촉진을 목적으로 하는 일련의 고용정책이다. 청년층의 실업자나 장기 ..
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 사회보장론 - 고용보험제도에 대해서 ( 8Pages )
고용보험제도 1. 개 념 고용보험제도란 근로자가 실직을 하였을 때 실직근로자의 생활안정을 위하여 일정기간동안 실업급여를 제공하는 전통적 의미의 실업보험 사업 외에, 적극적인 취업알선을 통한 재취업의 촉진과 근로자의 직업안정 및 고용구조 개선을 위한 고용안정사업, 근로자의 직업능력수행을 체계적으로 개발, 향상시키기 위한 직업능력 개발사업 등 적극적 노동시장정책을 상호결합 시킨 사회..
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 [고용보장] 현행 고용보장체계 및 고용보장의 개념과 문제점 및 개선과제 ( 10Pages )
[고용보장] 현행 고용보장체계 및 고용보장의 개념과 문제점 및 개선과제 목차 고용보장 Ⅰ. 고용보장의 이해 Ⅱ. 현행 고용보장체계 1. 고령자고용촉진법에 의한 고용보장 1) 고용촉진사업 2) 취업지원사업 2. 노인복지법에 의한 고용보장 1) 노인취업알선센터 2) 시니어클럽 3) 노인 일자리 사업 4) 노인 일자리 경진대회(박람회 등) 5) 노인인력전담기관 Ⅲ. 고용보장의 문제점과 과제 고용보장 ..
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개념 정의설명, 특성 특징 중요성, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례
 [노인복지관련법] 노인복지법, 고용상 연령차별금지 및 고령자 고용촉진에 관한 법률, 저출산-고령사회기본법, 고령친화산업진흥법, 노인장기요양보험법 ( 8Pages )
[노인복지관련법] 노인복지법, 고용상 연령차별금지 및 고령자 고용촉진에 관한 법률, 저출산-고령사회기본법, 고령친화산업진흥법, 노인장기요양보험법에 대한 레포트 자료입니다. [노인복지관련법] 노인복지법, 고용상 연령차별금지 및 고령자 고용촉진에 관한 법률, 저출산-고령사회기본법, 고령친화산업진흥법, 노인장기요양보험법 목차 노인복지관련법 I. 노인복지법 II. 고용상 연령차별금..
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개념, 정의, 특징, 과제, 문제점
 고용안정사업(고용조정지원, 고용촉진지원) ( 5Pages )
고용안정사업(고용조정지원, 고용촉진지원)에 대한 레포트 자료입니다. 고용안정사업(고용조정지원, 고용촉진지원) 목차 고용안정사업 I. 고용조정지원 1. 고용유지지원금 2. 전직지원금 3. 재고용장려금 4. 지역고용촉진지원금 II. 고용촉진지원 1. 고령자고용촉진장려금 2. 장기실업자고용촉진장려금 3. 여성고용촉진장려금 * 참고문헌 ...(이하 생략)
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개념, 정의, 특징, 과제, 문제점
 고령자 고용촉진 활동의 바람직한 방향 논의 ( 4Pages )
고령화 사회 진입에 따른 고령자 고용촉진 활동의 바람직한 방향 1. 고령화 고용촉진의 중요성 지난 2000년 한국은 고령화 사회로 진입했다. IMF로 인한 조기퇴직으로 갈 곳 없는 4, 50대들이 넘쳐나는 상황이었다. 이제 4, 50대들은 높은 임금과 함께 젊은 근로자들의 생산성을 갉아먹는 퇴물같은 존재로 여겨지기 시작한 것이다. 그러한 가운데 노령화 속도는 세계 1위를 달리게 되었다. 그 빠른 속도..
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 장애인고용문제 해결을 위한 사회복지적 대책 ( 14Pages )
○ 장애인고용문제 해결을 위한 사회복지적 대책 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 장애인의 정의 Ⅲ. 장애인의 종류별 인구현황 Ⅳ. 장애인의 고용현황 Ⅴ. 장애인고용의 문제점 Ⅵ. 장애인고용의 필요성 Ⅶ. 장애인고용촉진제도 Ⅷ. 장애인고용촉진제도의 문제점 Ⅸ. 장애인고용문제 해결을 위한 사회복지적 대책 Ⅹ. 결론 ○ 장애인고용문제 해결을 위한 사회복지적 대책 Ⅰ. 서론 장애인 복지의 최대 목표는 모든 장애인이
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 고용보험정책) 고용보험의 역사적 전개와 고용보험제도의 내용 및 문제점과 과제 ( 11Pages )
고용보험정책) 고용보험의 역사적 전개와 고용보험제도의 내용 및 문제점과 과제 목차 * 고용보험정책 Ⅰ. 고용보험의 역사적 전개 Ⅱ. 고용보험제도의 내용 1. 사업주 지원제도 1) 고용창출지원사업 가) 중소기업 근로시간 단축지원금 나) 교대제 전환지원금 다) 중소기업 고용환경개선 지원금 라) 중소기업 전문인력 채용장려금 마) 중소기업 신규업종 진출지원금 2) 고용조정 지원사업 가) 고용유지 ..
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개념 정의설명, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례, 특성 특징 중요성
 고용보험법의 입법배경 ( 3Pages )
고용보험법의 입법배경 1995년부터 시행된 고용보험법은 1997년 외환위기를 조기에 극복하는 데 큰 기여를 하였고 사회안전망으로서 착실히 발전, 정착되어 갔다. 금융, 기업, 노동, 공공부문 등 4대 부문 개혁에 박차를 가하면서 세계적으로 드물게 1년 반만에 외환위기를 극복하였고, 이후 수출 증가, 기업재무구조 개선, 경영실적 호전, 금융부문 건전성 제고 등이 이루어지면서 경제성장률, 실업률, 물..
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 여성장애인을 위한 실천과제 방안 ( 6Pages )
여성장애인을 위한 실천과제 방안 목차 *여성장애인을 위한 실천과제 Ⅰ. 제도의 정비 Ⅱ. 성인지적 정책의 마련 Ⅲ. 차별화된 복지서비스 제공 Ⅳ. 고용촉진의 강화 Ⅴ. 여성단체와 민간기구 활동의 활성화 ...이하 생략(미리보기 참조)
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개념 정의설명, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례, 특성 특징 중요성
 고용보험법의 제정목적과 적용범위, 급여유형, 전달체계, 재정에 대해 설명하고 현행제도의 문제점 및 개선방안에 대해 서술하시오 ( 3Pages )
고용보험법의 제정목적과 적용범위, 급여유형, 전달체계, 재정에 대해 설명하고 현행제도의 문제점 및 개선방안에 대해 서술하시오 Ⅰ 서론 Ⅱ 본론 1. 고용보험법의 제정목적과 적용범위, 급여유형, 전달체계 및 재정 1) 제정목적 2) 적용범위 2. 고용보험법의 급여유형, 전달체계 및 재정 1) 급여유형 2) 전달체계 3) 재정 3. 현행제도의 문제점 및 개선방안 Ⅲ 결론 및 의견 참고문헌..
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고용보험법, 제정목적, 적용범위, 급여유형, 전달체계, 개선방안
 신고전파 경제학파의 경향 분석 ( 4Pages )
신고전파 경제학파의 경제문제에 대한 해법 1. 들어가며 경제체제의 변모는 제2차세계대전 후 사반세기 동안은 경제사상에 있어서 무대의 중심을 차지하지 못했다. 대신에 경제성장고 경제안정이라는 보다 직접적인 문제에 관심이 집중되었다. 모든 대공업국들은 높은 수준의 경제활동을 촉진하기 위한 각종 정책을 채택했다. 모든 선진국의 정책입안자들이 케인즈적 관점을 받아들였다는 것은 정부가 높..
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 새로운 경영환경하에서의 일자리 나누기의 의의 및 목표 ( 6Pages )
급변하는 경제 환경하의 일자리 나누기 1. 고용불안에 대한 현상인식 경영환경이 발전하여도 여전히 고용에 대해서는 불안정을 떨칠 수 없다. 기업의 입장에서는 비용을 줄여서 기업경쟁력을 향상시키기 위해 고용된 종업원을 적절한 인원으로 줄이려고 하고, 정부도 국가경쟁력을 강화하기 위해 과잉투자된 설비·채무와 함께 과잉된 고용을 줄일 필요가 있다고 판단하여‘고용유지정책’에서‘고용창출정책
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 고용보험제도Ⅱ ( 13Pages )
고용보험제도Ⅱ 1. 고용보험제도의 의의 고용보험 제 도 고용안정사업: 실업의 예방, 재취직촉진 및 노동시장 취약계층의 고용촉진 직업능력개발사업: 근로자의 생애직업능력개발체제 지원 실업급여: 실직자의 생계지원 및 재취업촉진 고용보험이란 실직근로자의 생활안정을 위해 일정기간 실업급여를 지급하는 전통적 의미의 실업보험사업 외에 적극적인 취업알선을 통한 재취업 촉진과 근로자의 ..
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사회과학
 [스웨덴의 복지개혁] 사회민주주의 복지국가 재편 ( 2Pages )
[스웨덴의 복지개혁] 사회민주주의 복지국가 재편에 대한 레포트 자료. [스웨덴의 복지개혁] 사회민주주의 복지국가 재편 스웨덴은 서구의 산업화된 선진국가들 중 사회적 연대와 평등을 강조하는 사회민주주의적 복지국가의 전형적 모델이라 할 수 있다. 스웨덴은 적극적 노동시장정책active labor market Police을 통해 국가보조에 의한 직업훈련과 재훈련, 노동자의 이동성 증대를 통해 원하는 모두에게..
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개념, 정의, 특징, 과제
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