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 우리나라 화재조사행정의 문제점 ( 3Pages )
화재 원인 조사 중에서 가장 중요한 것은 화재 진압 중 또는 진압 후에 실시하는 현장조사이다. 특히 화재 현장이 크면 클수록 피해 상황의 조사는 더욱 어렵다. 화재 조사 시 상호협력미비 현장조사가 그렇게 생각만큼 쉽게 이루어지는 것이 아닌 것은 현장생활을 해본 소방관이면 누구나 아는 일이지만 보도진과 각종 매스컴 때문에 속전속결이 되는 경우가 많이 발생한다. 화재조사요원들은 부여된 자격..
리포트 > 사회과학 |
화재, 조사, 현장, 소방, 요원, 원인, , , 자료, 대한, , 증거, , 형법, 수집, 예방, 상황, 행정, 활용, 중요하다
 스쿼시단식게임규정 ( 2Pages )
스쿼시 단식 게임규정 ○ 경기장 내의 행위 규정 심판은 경기를 진행하기 위해 경기장 내에서 일어날 수 있는 여러 가지 상황을 규정해야 한다. 먼저 경기를 관람하는 관중은 경기 도중 게임에 방해될 만한 어떠한 소음도 내어서는 안되며, 휴대폰이나 삐삐도 경기를 관람할 때에는 반드시 꺼 놓아야 한다. 심판은 만약 경기 중 소란을 피우는 관중이 있다면 반드시 그 소란을 잠재워야 한다. 그리고 ..
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 일반사원 고용계약서 ( 2Pages )
고용계약 (중동현지사무소 일반사원) 본 계약은 ___법에 따라 설립, 존속되고 주소가 ___인 ABC Company, Ltd.,(이하 갑)과그 (여권번호, 주민등록번호 등)가___이고 ___에 살고있는 Mr. ___ (이하 을) 사이에 2004년 5월1일 체결된바 아래를 확인함 갑은 세계 시장에서 여러 제품의 거래에 종사하였고 현재 종사하고 있으며; 갑은 을을 채용하고자 하고 을은 갑만을 위해서 근무하고자 하여, 이에 본..
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 아파트 경비용역도급계약서 ( 6Pages )
아파트경비용역도급계약서 도급인 ○○○아파트 관리사무소(이하  갑 이라 칭함) 와 수급인 ○○○(이하  을 이라 칭함)는 경비용역계약을 체결함에 있어 을은갑이 지정하는 경비구역 내에 대한 경비업무를 성실하게 수행키로 하고 갑은을 에게 경비용역비를 지급 할 것에 각각 동의하여 아래와 같이 계약을 체결한다. 제1장총칙 제1조(목적) 이 계약은 경비업법에 따라 을은갑이 위탁한 경비대상시설 및 장
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 전국책원문 ( 122Pages )
≪ 戰 國 策 ≫ ◈ 底本 : 何建章 注釋 戰國策注釋(上中下) (1990, 北京, 中華書局) ◈ 策01東周001-01에 대한 설명 : ‘策’ -> 戰國策, ‘01’ -> 권수, ‘東周’ -> 東周策, ‘001’ -> 전체 戰國策에서 첫번 째 내용, ‘-01’ -> (001 내용 중) 첫번 째 문단. 校對 : 1998년7월 오영식 策01東周001-01 秦興師臨周而求九鼎, 周君患之, 以告顔率. 顔率曰: “大王勿憂, 臣請東借救於齊.” 顔率至齊, 謂齊王曰: “夫秦之爲..
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인문, 어학
 안전과 경영 작업 관련성 질병 예방대책 ( 2Pages )
작업 관련성 질병예방 대책에 대하여 1. 현황 최근 주요 업무상 질병은 진폐나 중금속중독 등 중독성 질병에서 근골격계질환, 뇌심혈관질환 등 작업관련성질환으로 변화되고 있다. 지난 해 작업관련성질환의 경우 2,481명으로 전체 업무상 질병의 72.7%를 차지, 전년도의 1,558명에 비해 73.7%가 늘어났다. 근골격계질환자가 344명에서 815명으로 137%, 뇌심혈관 질환자가 1,241명에서 1,666명으로 37%가 ..
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 유한킴벌리,중국시장,진출,성공전략,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p ( 29Pages )
유한킴벌리 윤리경영 및 해외진출 성공사례 분석 “국내 최대 생활용품 NO. 1 유한킴벌리” C O N T E N T S CHAPTER 1. 기업소개- 기업개요, History, 기업문화- 사업분야, 경영방침- 경영실적 매출 현황 CHAPTER 4. - 윤리경영 및 결론 - 주요협력 활동 - 사람중심 경영 - 결론 Chapter 3. 중국시장 마케팅 분석 - SWOT, STP, 4P Chapter 2. 중국시장 진출 중국시장 진출배경 중국시장 점유율, 매출 ..
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 맹호연시집원문 ( 18Pages )
孟浩然詩集 第一卷 五言古詩 (校對依據:《孟浩然詩集校注》 李景白 校注 巴蜀書社 1988年3月版) 尋香山湛上人① 朝游訪名山,山遠在空翠。② 氛氳亘百里,日入行始至。 谷口聞鍾聲,林端識香氣。③ 杖策尋故人,解鞍暫停騎。 石門殊豁險,篁逕轉森邃。④ 法侶欣相逢,淸談曉不寐。 平生慕眞隱,累日探靈異。⑤ 野老朝入田,山僧暮歸寺。⑥ 松泉多逸響,苔壁饒古意。⑦ 願言投此山,身世兩相棄。 ①
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 생산기술 직무 첨삭자소서 ( 6Pages )
평소 자동차에 관심이 많았던 저는 자동차 로봇대회에 가장 열정적이고 도전적으로 임하였습니다. 이러한 문제 해결 능력을 미래 자동차의 자동화 시스템 기술에 접목하여 현대자동차를 '가장 영리하고 안전한 자동차'로 만드는데 이바지하겠습니다. 그래서 저는 현대자동차 입사 후 IT기술과 자동차를 결합하는 데 이바지하고 기술을 선도하는 리더가 되어 10년 후 스마트 자동차 시대에서 현대자동차를 세..
서식 > 자기소개서 |
자동차, 근무, 만들다, 경험, 해주다, 되어다, 기술, 본인, 가장, 대회, 언급, 서다, 관심, 로봇, 대한, 문제, 안전하다, 훈련, 자다, 후임
 도로교 표준시방서 ( 105Pages )
▣제1장총칙.hwp ▣ 제2장 강교_2-1 일반요건.hwp ▣ 제2장 강교_2-2 강재.hwp ▣ 제2장 강교_2-3 공장제작.hwp ▣ 제2장 강교_2-4 용접_1. 일반사항.hwp ▣ 제2장 강교_2-4 용접_2. 재료.hwp ▣ 제2장 강교_2-4 용접_3. 시공.hwp ▣ 제2장 강교_2-5 볼트접합.hwp ▣ 제2장 강교_2-6 조립 및 설치.hwp ▣ 제2장 강교_2-7 상부 슬래브공.hwp ▣ 제3장 콘크리트 교_3-1 일반요건.hwp ▣ 제3장 콘크리트 교_3-10..
정보/기술 > 설계/사양서 |
 정신지체 여성노인 개별 사례연구 ( 10Pages )
1. 사례개입 배경 2. 이론적 배경 ․ 정신지체의 정의 ․ 정신지체의 원인 3. 사례개요 ․ 일반적 사항 ․ 클라이언트의 대한 정보 ­ 장애인 복지법의 정신지체 정도 ­ 개인 인적사항 ­ 가족사항 ­ 가계도 ­ 사회력 ­ 생태도 ­ 자원(공식적 자원, 비공식적 자원) 4. 사례내용 ․ 의뢰일(개입 기간) ․ 클라이언트의 주요문제 ․ S.W의 개입 5. 사정 ․ 문제 ․ 강점/약점 6. 개입목적 및 목표 ․ 목적 ․ 개입목표..
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정신지체, 여성노인, 사례연구, 사례관리, 개별사례, 노인여성
 (사회복지실천기술론) 사회사업기록, 사회복지 기록 ( 21Pages )
(사회복지실천기술론) 사회사업기록. 조별 모임을 통해 여러차례 수정하고 정리하는 과정을 거쳤구요. 교수님도 칭찬해주신 레포트입니다. I . 사회사업기록의 개념과 목적 1. 사회사업기록의 개념 2. 사회사업기록의 목적 Ⅱ. 사회사업기록의 역사 1. 1920년대 2. 1940-50년대 3. 1960년-70년대 Ⅲ. 사회사업기록의 종류 1. 서술양식 - 기본적으로는 3가지가 있다.( Hamilton, 1946 ) 2. 형태 3. 특정 기..
리포트 > 사회과학 |
사회사업기록, 사회복지기록, 기록실무, 사회사업기록역사, 사회복지실천기술론
 관리원근무수칙 ( 1Pages )
관리원근무수칙 관리원은 회사의 취업규칙 및 관리소 제반규정을 준수하며 단지내 재산을 보호하고 도난을 방지하며 쾌적한 주거환경조성에 최선을 다하기 위하여 다음의 근무수칙을 철저히 지켜야 한다. 1. 관리원은 항상 용모와 복장을 단정히 하고 절도 있는 태도로 근무에 임한다. 2. 관리원은 근무 교대시에는 승강기 이상유무,우편물,세대열쇠,소화기,기타업무 등 근무상황에 대하여 정확히 인..
서식 > 회사서식 |
 휴가규정 ( 4Pages )
휴가규정 1.방침 1) 회사는 주휴일 및 공휴일을 준수하며, 이를 유급휴일로 인정한다. 그러나 교대근무자 및 조업상 필수요원은 공휴일 또는 주휴일에 출근하여야하며, 다른 사원은 비상연락이 가능하도록 조치하여야 한다. 2) 회사는 연월차휴가 이외에, 사원의 청원 또는 기타 필요시 그 사유와 회사사정 등을 고려하여 특별휴가를 줄수 있다. 휴가의 경우는 반드시 팀장의 사전승인을 받도록 해야 한다...
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 연봉계약직 고용계약서 ( 2Pages )
연봉계약직 고용계약서 ○○(주)(이하 “갑” 이라 한다)와○○○(이하 “을” 이라 한다)간에 다음과 같이 고용계약을 체결한다. 제1조 (근무부서 및 직무) ① 갑은 을을 연봉직으로 계약고용한다. 1. 근무부서 : 2. 담당업무 : ② 갑은 필요시 을의 근무부서를 변경하거나 상기 이외의 업무를 을에게 부과할 수 있으며, 을은 갑의 지시에 따라야 한다. 제2조 (계약기간 및 급여) 본 계약기간은 ○○년○○월○○일부터
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