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 적시생산 ( 3Pages )
◈ JIT ◈ 1950년 적시생산(Just-in-Time)은 일본의 도요다 에이지(豊田英二)의 Ford社 방문으로부터 기초가 이루어졌으며, 1960년대에 일본에서 적시생산이 활용되었을 때 적시생산은 재고관리(Inventory Management) 내지는 품질관리(Quality Control)를 위한 접근방법으로 인식되었다. 적시생산에 의한 재고관리나 품질관리는 기업의 몇몇 부서에 국한되어 적용되기보다는 기업의 모든 부문이 참여하는..
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경영, 경제
 상사 기본계약서 ( 2Pages )
○○링크 스토어(Link store) 기본계약서 ○○○상점 ○○○(이하 갑이라 한다)와○○월판주식회사(이하 을이라 한다)는 다음과 같이 계약체결한다. 1. (계약 목적) 을은 갑이 ○○링크 스토아라 칭하는 것을 승인하고 갑과 을은 상호협조하여 ○○제품의 매매에 있어 공존공영의 이익을 꾀하기 위하여 본계약을 체결한다. 2. (계약의 본지) 을은 갑에 대하여 을이 취급하는 ○○제품을 기탁하고 갑이 알선한 고객
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 쥬비스 (다이어트컨설팅전문기업) 기업분석및 마케팅전략분석과 쥬비스 문제점과 제언 ( 40Pages )
쥬비스 마케팅전략 분석. 1. 기업 내부 환경 분석 1) 쥬비스 기업소개 ㈜쥬비스는 비상장 중소기업으로서 자본금 10억으로 2001년 설립된 다이어트 컨설팅 그룹이다. 체계적인 다이어트 프로그램 서비스를 제공하여 고객의 체형을 관리해 준다. 건강, 의료, 보건, 복지 항목으로 구분되는 서비스 산업으로 분류된다. 현재 여성 토탈 웰빙 산업을 이끌어가는 선도 기업으로서, 전국에 다이어트컨설팅 매장 ..
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 이마트경영,이마트마케팅,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp ( 22Pages )
이마트의 머천다이징 목차 Ⅰ. 서론 EMart 소개 Ⅱ. 본론 1. 환경분석(시장 동향) 2. 고객서비스 제도 3. 마케팅 전략 4. 중국진출전략 Ⅲ. 결론 향후전략 및 방향 설립년도 : 1993년 11월 점포수 : 총 154개점 (한국 129개점, 중국 25개점) 물류센터 : 총 5개 (용인, 광주, 대구, 시화, 여주) 연혁 2010년 05월 중국 이마트 25호점 상하이 차오바오점 개점 2004년 08월 이마트 온라인쇼핑몰 오픈 (www.e..
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 sk텔레콤 기업분석 및 마케팅전략 ( 27Pages )
SK텔레콤 - 사람을 향합니다 CONTENTS. - Intro - 조원소개 SK텔레콤 기업소개 기업의 사회 공헌 사람을 향합니다 (캠페인 분석) Intro Intro 모순을 찾기전에 사랑하는 사람의 핸드폰 번호를 떠올려 보는 것을 어떨까요 Introduce. 000과 0000 홍길동 000과 0000 홍길동 000과 0000 홍길동 000과 0000 홍길동 SK텔레콤 기업소개 SK텔레콤 변화를 두려워 하지 않는 창조적 혁신 1984년 국내 최초 1세..
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 상품 월부판매대행 기본계약서 ( 2Pages )
○○링크 스토어(Link store) 기본계약서 ○○○상점 ○○○(이하 갑이라 한다)와○○월판주식회사(이하 을이라 한다)는 다음과 같이 계약체결한다. 1. (계약 목적) 을은 갑이 ○○링크 스토아라 칭하는 것을 승인하고 갑과 을은 상호협조하여 ○○제품의 매매에 있어 공존공영의 이익을 꾀하기 위하여 본계약을 체결한다. 2. (계약의 본지) 을은 갑에 대하여 을이 취급하는 ○○제품을 기탁하고 갑이 알선한 고객과 할
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 신한카드,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p ( 33Pages )
The 신한’s Card 사업개요 및 환경분석 신상품 제안 목차 마케팅 전략, 이에 따른 기대효과 결론 및 Q A 사업 개요 및 환경 분석 STEP 1 신용카드 발생 시 신용카드 사용시 발생되는 포인트를 매월 정산, 현금화 → 고객이 지정한 주택청약종합저축 통장으로 납입 획기적인 서비스” 사업개요 800만 청약통장 가입자를 신규 잠재고객층으로 발굴 → 카드시장 점유율 1위 유지 2. 꾸준한 소비를 하는 고객..
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 ISO 품질인증제도 ( 9Pages )
ISO 품질인증제도 목차 * ISO 품질인증제도의 의미 Ⅰ. ISO인증의 개요 ▶ ISO 9000 시리즈 ▶ 국제표준화기구 Ⅱ. ISO 9000 인증 목적 및 필요성 ▶ 국제적 동향 및 무역장벽에의 대응 ▶ 고객만족 달성을 위한 최적의 품질경영시스템 구축 ▶ 공공 서비스 부문의 대외 공신력 및 신뢰도 확보 Ⅲ. 기업의 인증획득 절차 단계 1 : 시스템 구축과 컨설팅 기관 선정 단계 2 : 인증 신청 단계 3 : 인증심사 ..
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개념 정의설명, 특성 특징 중요성, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례
 [교보문고 마케팅 PPT] 교보문고 기업분석,성공요인,SWOT분석과 교보문고 마케팅전략 사례분석과 문제점,해결방안제언및 향후시사점연구 ( 30Pages )
교보문고 마케팅 분석 Marketing Management Presentation 1. 교보문고 기업분석 (1) 기업소개 (2) 기업설립배경 2. 교보문고 성공요인 3. 교보문고 성공전략 4. 교보문고 SWOT분석 (1) Strength (2) Weakness (3) Opportunity (4) Threat 5. 교보문고 마케팅전략 사례 6. 교보문고 문제점 7. 문제 개선방안 제언 8. 향후 시사점 연구 1. 교보문고 기업분석 교보문고는 지난 1980년 1월 24일 국민교..
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 천연화장품 제조,판매업체 창업 사업계획서 ( 11Pages )
사업계획서 천연화장품 제조업체 1. 창업아이템의 기술성 1-1. 창업아이템 기술의 차별성(기술의 독창적 구성) 본인의 창업아이템(기술)과 경쟁제품과의 차별성 또는 기술의 독창적인 구성 등을 서술 ◎ 기존 시장에 존재하고 있는 천연화장품 샵, 프로그램, 강좌 등과는 다르게 참여가 좀 더 능동적으로 이루어질 수 있도록 조성하며, DIY(Do It Yourself) 형식의 선물용 천연화장품을 쉽고 간단히 만..
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 이마트의 서비스마케팅분석과 차별화전략 ( 7Pages )
       이마트의 서비스마케팅분석과 차별화전략          1. 기업소개  이마트는 1993년 1호점 개점 이래 현재에 이르기까지 할인점 시장에서 압도적인 점유율을 차지하고 있다. 홈플러스나 롯데마트 등과 같은 후발 경쟁자들의 선전에도 불구하고 소비자들에게 브랜드 인지도가 가장 높고, 신뢰도 역시 가장 높은 강점을 가지고 있다. 하지만 국내 할인점 시장이 포화상태에 이르고, 국내 ..
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 조직에서의 다면평가에 대하여 설명하시오 ( 2Pages )
조직에서의 다면평가에 대하여 설명하시오 다면평가제도란 상사뿐만 아니라 부하, 동료, 대내외 고객 등 여러 위치에 있는 사람들이 평가에 참여하는 것을 말하며, 이는 360도 고과라고 불려지기도 한다. 본인의 직속상사가 일방적으로 실시하는 전통적인 인사고과에 반해, 다면 평가는 평가의 정확성과 객관성을 높여 보자는 취지에서 도입되었고 관리자의 강 ․ 약점에 대한 객관적인 분석이 가능해 짐으..
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 변형 근로시간제 검토 ( 6Pages )
탄력적 선택적 근로시간제의 개요 및 양 제도의 비교 Ⅰ. 들어가며 1. 의의 현행법은 일정한 요건 하에서 법정기준시간의 탄력적 운용을 허용하고 있다. 즉 법에서 정한 요건을 충족하는 경우 일정한 기간을 평균하여 주간 근로시간이 법정기준시간 이내이면 특정일 또는 특정주의 근로시간은 법정기준시간을 초과할 수 있도록 하고 있다. 현행법에서 허용하고 있는 변형근로시간제에는 탄력적 근로시간제..
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 감정노동 등장배경,유형,사례분석 및 감정노동 문제해결 사례연구 및 감정노동 문제점과 해결방안제시 및 나의의견 ( 7Pages )
감정노동문제 등 장 배경 감정노동유형 및 사례 기업의 감정노동 문제 해결 사례연구 감정노동의 문제점 감정노동문제 해결방안 제시 기업의 감정노동 문제 해결 사례연구 감정노동문제 해결방안 제시 감정노동이란 고객이나 직장 상사를 대할 때 자신의 감정을 억누르고 실제 감정과는 다르게 행동해야 하는 행위를 말한다. 감정노동'이라는 문제를 해결하기 위해서 현대백화점은 판매사원들의 '스트레스'..
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백화점, 직원, 스트레스, 감정노동, 고객, 서비스, 감정, 받다, 사원, 위해, 문제, , 협력, 차원, 노동, 해결, 인사, 판매, 때문, 해소
 근로시간의 신축적 운용 전반의 법적 검토 ( 6Pages )
근로시간의 신축적 운용 전반에 관한 근로기준법상 검토 Ⅰ. 들어가며 1. 근로시간의 의의 근로시간이란 사용자의 지휘명령아래 근로계약상의 근로를 제공하는 시간으로, 작업개시부터 종료까지의 시간 중 휴게시간을 제외한 것이다. 사용자의 처분하에 있으면 족하며 실제 근로여부는 불문한다. 2. 근로시간 유연화의 필요성 오늘날 기업환경이 급변함에 따라 경영전반에 유연화가 요구되고 이에 근로시..
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