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(검색결과 약 40,857개 중 9페이지)
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| 1. 가족소개 - 보다 큰 가치를 가르쳐 주신 부모님.
2. 성장과정 -온 몸으로 삶의 소중한 기준을 세우다!
3. 대학생활 - 다양성 속에서 'OOO'만의 차별성을 만들자!
4. 성격의 장단점 - 환한 미소와 즐거움을 전파하는 리더의 모습.
5. 가치관/인생관 - 페달을 밟지 않는 자전거를 쓰러지고 만다.
[※ 여군 지정 양식을 기준으로 작성]
◆ 여군 지원자에 맞게끔 컨설팅 진행
◆ 각각의 카피성 소제.. |
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| 1. 들어가는 말-한 조각씩 맞추어가는 퍼즐처럼.
2. 성장과정 - 세상의 기본을 온 몸으로.
3. 성격소개 - 끊임없이 도전하고 제 것으로 만드는.
4. 학창시절 - 끊임없는 저만의 업그레이드.
5. 지원동기 및 입사 후 포부 - 진정한 장인의 모습으로.
[※ 르노삼성자동차 지원양식을 기준으로 작성]
◆ 르노삼성 자동차 지원자에 맞게끔 컨설팅 진행
◆ 카피성 소제목을 추가함으로써 차별성 극대화
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| 본자료는 300틱봉 기준으로 작성되었으며, 큰 추세 포착을 위해서는 600틱봉과 함께 이용하시기를 권장합니다. 마디가 챠트 설정은 전부 같습니다.
복잡하거나 요란스럽지 않고 단순합니다. 물론, 재대로 공부한 후에 말입니다.
이평선과 보조지표로는 절대로 안정적인 매매가 불가합니다. 이평선 정배열 진행 중 매수 포지션 청산 싯점은 어디서 찾을건데요?
크루드오일은 국내선물에 비해 변동폭.. |
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| 평생교육원 설립을 준비하는 분들의 눈높이에 맞춰 설립 신고서 작성 방법을 체계적으로 기술하였습니다.누구든지 이자료를 보고 따라하기만하면 평생교육원 설립서류 작성이 가능하다는 생각으로 이 자료를 올립니다
Ⅰ. 평생교육원 개요
Ⅱ.평생교육원 설립 유형
Ⅲ.유형별 설립 요건
Ⅳ. 평생교육원 설립 신고
Ⅴ. 행정사항
평생교육원 설립 신고 서식은 평생교육시설 신고서와 이 신고서식이 정하는 첨.. |
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| 본 자료는 [만화로 배우는 알기쉬운 경영기초-인적자원관리] 이러닝 수업을 한 달간 학습하고, 과제 B유형에 대해 세부 평가항목 2가지로 구분하여 각각 구체적으로 답안을 정리한 자료입니다.
인사평가 관리기준 4가지와 4가지 관리차원을 증대시키기 위한 전략에 대한 내용은 수업 내용을 토대로 하여 작성하였습니다. 여러분들께도 많은 도움이 되었으면 좋겠습니다. ^^
만화로 배우는 알기쉬운 경영기.. |
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인사평가 관리기준, 타당도, 신뢰도, 수용성, 실용성, 목적별 평가, 집단별 평가, 다면평가, 주관적 평가설계, 종업원 대표 참여, 평가방식 단순화 |
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| 1. 들어가는 말
2. 성격소개
3. 학창시절 1
4. 학창시절 2
5. 지원동기 및 입사 후 포부
6. 맺음말
[※ 일반적인 항목 위주의 수필식 작성 기준]
◆ 일본기업 IT 및 프로그래머 지원자에 맞게끔 컨설팅 진행
◆ 실제 서류전형 합격자에 대한 자기소개서
◆ 대기업 인사팀 출신의 현직 컨설턴트 작성 자료
◐[실제 작성 Tip]◑
▶ 비전공자임에도 불구하고 본인만의 남다른 열정과 노력을 체계.. |
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| 1. 무한한 가능성과 열정을 키울 수 있던 시간들.
2. 강한 여성의 완벽하고 세밀한 모습.
3. 미래를 향한 끊임없는 노력을 현실 속에 실현.
4. 보다 공격적이고 적극적인 IB 전문가로.
[※ 메리츠증권 양식 기준으로 작성]
◆ 메리츠증권 IB사업 파트 지원자에 맞게끔 컨설팅 진행
◆ 각각의 카피성 소제목을 추가하여 차별성 도모
◆ 실제 서류전형 합격자에 대한 자기소개서
◆ 대기업 인사팀 출신.. |
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| [자기소개]
1. 잘못을 인정할 줄 아는 모습...
2. 끝까지 마무리하는 끈기...
3. 리더라는 모습에 익숙...
4. 검 하나에 제 마음을 실고...
[진학동기]
1. 부족한 것은 잠재력이 풍부한 것...
2. 다른 학문의 출발점에 서서...
[진학 후 학업계획].
1. OOOO학의 공학적 측면을...
2. 마냥 열심히 하기보다는...
[※ 연세대 대학원 지정 양식 및 지정 질문을 기준으로 작성함.]
◆ 연세대 대학.. |
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| 1. 자기소개 [400자] - 차별적인 미래를 체계적으로 준비.
2. 장점 [200자] - 목표를 향한 강한 질주.
3. 단점 [200자] - 우선순위에 따른 효율적인 업무 추진.
4. 입사 후 포부 [500자] - 끊임없이 새로운 가치를 창조하는 핵심인재.
[※ 삼성테크원 지정 질문과 글자 수를 기준으로 작성]
◆ 삼성테크원 광디지털사업 분야 지원자에 맞게끔 컨설팅 진행
◆ 각각의 카피성 소제목을 추가하여 차별성.. |
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| 한국종합주가지수의 개념 전반에 관하여
1. 한국종합주가지수의 개념
한국종합주가지수는 증권시장에 상장되어 있는 주가를 시가 총액식으로 합산한 뒤 일정시점과 대비하여 산출한 지수로 주식시장 전반의 병동상황을 나타내고 있는 지표이다. 한국 종합주가지수는 기준시점을 1980년1월4일로 정하고 이날의 주가지수를 100포인트로 설정하여 1982년까지 개별종목의 가격에 가중치를 두는 미국의 다우존.. |
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| 1. [자기소개] 650자 이내 - 새벽을 먼저 열어가는 즐거움을 배우다.
2. [지원동기] 650자 이내 - 밝은 미래는 준비한 자에게 주어지는 것.
3. [입사 후 계획] 650자 이내 - 최고의 시스템을 만들어가는 프로로 성장.
[※ 국민은행 지정 질문과 글자 수를 기준으로 작성]
◆ 국민은행 개인금융 파트 지원자에 맞게끔 컨설팅 진행
◆ 각각의 카피성 소제목을 추가하여 차별성 도모
◆ 실제 서류전형 합.. |
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| 1. 학교생활 * [100자 이상 1000자 이내] - 컴퓨터라는 소중한 친구와 함께 한 시간들.
2. 사회봉사활동 * [100자 이상 1000자 이내] -제 자신보다 다른 사람의 입장에 서서 생각하고 행동하자!
3. 연수여행경험 * [100자 이상 1000자 이내] - 급변하는 시장을 온 몸으로 느끼면서 차별적인 노하우를 제 것으로.
4. 프로젝트 경력사항 등 기타 * [100자 이상 1000자 이내]
[※ 포스데이타 지정 질문과 .. |
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| 1. 성장과정(유년기/초, 중, 고교시절)
2. 성장과정(대학시절, 군 생활/군 제대 후)
3. 성장과정(최종학교 졸업 후)
4. 성격(강점/약점 중심으로 기술)
5. 종교/취미/특기/수상경력
6. 경력기술서 (업무 중심으로 상세히 기록하여 주시기 바랍니다) - 업무관련 / 사회활동관련
※ 2006년 GS칼텍스 지원 양식과 질문을 기준으로 작성함.
◆ GS칼텍스 지원자에 맞게끔 컨설팅 진행
◆ 지정된 양식에 맞.. |
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| 1. [지원한 동기 / 근무지] 제 자신의 장점을 조직 전체의 차별성으로 승화시키는 노력. - 500자
2. [지원부서 / 직무] 강한 열정을 의미 있는 결과로 창출. - 500자
3. [성장과정, 성격 및 특성] 기본에서 배운 강한 끈기. - 300자
4. [학교생활/봉사활동/사회단체경험 등] 다양한 경험에서 배운 소중한 교훈들. - 300자
5. [해외연수, 여행 등의 경험] 혼자 힘으로 만들어낸 소중한 결과. - 300자
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| 1. 자기소개 [400자]
2. 장점 [200자]
3. 단점 [200자]
4. 입사 후 포부 [500자]
5. 기타 특기사항(해외연수, 연수 교육경험 등) [400자]
[※ 삼성전자 지정 질문과 글자 수를 기준으로 작성]
◆ 삼성전자 국내영업사업부 분야 지원자에 맞게끔 컨설팅 진행
◆ 실제 서류전형 합격자에 대한 자기소개서
◆ 대기업 인사팀 출신의 현직 컨설턴트 작성 자료
◐[실제 작성 Tip]◑
▶ 핵심사항을 .. |
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