|
|
|
전체
(검색결과 약 17,525개 중 9페이지)
| |
|
|
|
 |
|
| 미국 자원봉사의 역사(미국의 자원봉사 발전배경, 자원봉사활동의 발달과정)
목차
미국 자원봉사의 역사
I. 자원봉사의 발전배경
1. 사회통합
2. 종교의 정신
II. 자원봉사활동의 발달과정
* 참고문헌
... |
|
|
|
|
|
 |
|
| 자원봉사의 역사
목차
자원봉사의 역사
I. 1960년대까지의 자원봉사활동
II. 1970년대 이후 자원봉사활동
III. 외국의 자원봉사
1. 영국
2. 미국
3. 일본
* 참고문헌
... |
|
|
|
|
|
 |
|
| 자원봉사프로그램개발에 대한 레포트
자원봉사프로그램개발
목차
자원봉사 프로그램 개발
A. 자원봉사 프로그램의 개념과 필요성
I. 자원봉사 프로그램의 개념
II. 자원봉사 프로그램의 필요성
B. 자원봉사 프로그램 개발 지침
I. 자원봉사 프로그램 개발 지침
II. 자원봉사 프로그램 개발 시 고려사항
III. 자원봉사 프로그램 개발 시 구성요소
IV. 자원봉사 프로그램 개발 시 확인사항
.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| [자원봉사활동 홍보] 자원봉사에 있어서 홍보의 중요성, 자원봉사 홍보내용 및 방법
목차
자원봉사활동 홍보
I. 홍보의 개념
II. 홍보의 기능 및 중요성
III. 자원봉사에 있어서 홍보의 중요성
IV. 자원봉사 홍보내용 및 방법
* 참고문헌
... |
|
|
|
|
|
 |
|
| 여성의 자원봉사와 여성을 위한 자원봉사의 필요성, 자원봉사활동
목차
* 여성을 위한 자원봉사
Ⅰ. 현대사회의 여성문제
1. 여성의 빈곤
2. 가정폭력
3. 범죄
4. 성과 건강
Ⅱ. 여성의 자원봉사
...이하 생략(미리보기 참조) |
|
|
|
|
|
 |
|
| 우리나라 자원봉사 인프라에 대한 레포트 자료.
우리나라 자원봉사 인프라
목차
우리나라 자원봉사 인프라
I. 인프라의 개념
II. 자원봉사 인프라의 개념
1. 자원봉사 소프트웨어 인프라
2. 자원봉사 하드웨어 인프라
* 참고문헌
...(이하 내용 생략) |
|
|
|
|
|
 |
|
| 자원봉사센터
Ⅰ. 서 론 - - - 1
Ⅱ. 본 론
1. 자원봉사센터 정의 및 역할 - - - 2
2. 자원봉사센터 기능 - - - 3
3. 자원봉사센터의 설립기준 및 목적 - - - 4
4. 자원봉사센터 현황 - - - 5
▣ 자원봉사활동 문제의 사례 - - - 6
5. 자원봉사센터 운영의 기본방향 - - - 7
6. 자원봉사센터의 과제 - - - 8
7. 자원봉사센터 사회복지사의 역할 및 기술 - - - 9
▣ 부산광역시 자원봉사센터의 활동.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 자원봉사의 도입배경, 사회복지와 자원봉사, 자원봉사의 정의에 대한 레포트 자료.
자원봉사의 도입배경, 사회복지와 자원봉사, 자원봉사의 정의
CONTENT
자원봉사
I. 자원봉사의 도입배경
1. 산업화 사회와 사회문제의 발생
2. 사회복지기관, 시설의 인력과 재정의 부족
3. 자원봉사활동에 참여하는 사람들에게 기회 제공
4. 사회환경적인 측면
5. 민간단체의 활성화
II. 사회복지와 자원봉사
.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 자원봉사교육의 개념과 내용에 대한 레포트 자료.
자원봉사교육의 개념과 내용
목차
자원봉사교육의 개념과 내용
I. 자원봉사교육의 개념
II. 자원봉사교육 내용
1. 자원봉사센터에서 이루어지는 자원봉사교육
2. 시설, 기관에서 이루어지는 자원봉사교육
1/ 오리엔테이션
2/ 직무교육
3/ 재교육
* 참고문헌
...(이하 내용 생략) |
|
|
|
|
|
 |
|
| [모금활동 자원봉사] 모금봉사자의 참여동기, 모금자원봉사의 활동 내용
목차
모금활동 자원봉사
I. 모금봉사자의 참여동기
II. 모금자원봉사 활동 내용
III. 모금자원봉사 활동처
* 참고문헌
... |
|
|
|
|
|
 |
|
| [자원봉사활동의 계획 원칙] 지역사회봉사와 기관봉사, P-A-R 접근방법
목차
* 자원봉사활동의 계획 원칙
Ⅰ. 지역사회봉사와 기관봉사
Ⅱ. P-A-R 접근방법
Ⅲ. 기관봉사와 P-A-R 접근
* 참고문헌
* 자원봉사활동의 계획 원칙
1. 지역사회봉사와 기관봉사
자원봉사는 크게 두 가지 상황에서 이루어진다. 하나는 지역사회에서 자원봉사자
들이 스스로 봉사.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| [글로벌경영] 글로벌기업 인적자원관리 인사관리자의 자질과 능력 및 필요한 요소
목차
[글로벌경영] 글로벌기업 인적자원관리 인사관리자의 자질과 능력
I. 이문화를 이해할 수 있는 간부
II. 글로벌 매니저의 채용/육성계획
III. 다양한 문화를 관리하는 능력
1. 글로벌 매니저에게 필요한 능력
2. 글로벌 기업의 인재 채용과 배치
3. 다국적 인재관리에 필요한 요소
* 참고문헌
... |
|
|
|
|
|
 |
|
| 본 자료는 글로벌 인적자원관리의 의의와 본국 관리자의 파견, 해외 근무 관리자에 대한 평가와 보상, 본국 귀환 직원관리 등에 대해 상세하게 설명하였으며, 삼성의 국제화 프로그램에 대해 정리한 자료임
[해당학과]
국제통상, 국제경영
[해당과목]
다국적 기업론, 글로벌 경영, 비교문화경영, 이문화경영
I. 글로벌 인적자원관리의 의의
II. 인적자원 선발 및 교육훈련
III. 본국 관리자 파견과 .. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 교수님께 여러번 자문을 구해서 직접 작성한 레포트 입니다. 잘되어서 뿌듯하고 학점도 잘 받았습니다.
1. 자원이란?
2. 자원동원이란?
3. 자원동원활동에 미치는 요인
4. 자원동원의 필요성
5. 자원동원의 기술
<물적 자원동원>
* 지역사회에서 물적 자원동원이 갖는 사회적 의의
* 물적 자원동원의 방법
<인적 자원>
* 인적자원 발굴하기 위한 방법
* 비공식 자원의 활용 방안
<나의 의견>
1. 자원이란.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| [국제기업의 인적자원관리] 국제경영관리자의 선발, 교육, 훈련, 국제기업의 노사관계
목차
국제기업의 인적자원관리
Ⅰ. 인적자원관리의 의의
Ⅱ. 국제경영관리자의 선발
1. 국제경영관리자의 국적 선정
1) 국적과 무관하게 최적인물을 선정하는 방법
2) 현지인을 선정하는 방법
3) 본국인을 선정하는 방법
2. 해외파견직원의 선발
3. 현지인의 선발과 고용
Ⅲ. 국제경영관리자의 교육과 훈련
1. 해.. |
|
|
|
|
|
|
|
