전체 (검색결과 약 19,849개 중 8페이지)

 테니스의 역사와 경기 방법 ( 9Pages )
【목 차】 1. 테니스의 역사 (1) 테니스의 역사 (2) 테니스와 올림픽 (3) 테니스와 한국 2. 테니스의 발달 과정 (I) 근대 테니스의 발전 (2) 로운테니스 (3) 윔블던 대회 (4) 데이비스 컵 대회 (5) 세계의 4대 토너먼트 3. 테니스 경기의 구성 4. 코트 (1) 클레이 코트 (2) 콘크리트 및 아스팔트 코트 (3) 앙투카 코트 (4) 론 코트 5. 테니스 경기 방법 6. 테니스 예절 (1) 코트 ..
리포트 > 예체능 |
 고향- 현진건의 고향(故鄕)에 대한 서평 ( 2Pages )
현진건의 고향(故鄕)에 대한 서평 현진건의 단편 소설 고향은 일제 강점기인 1920년대 서울행 열차 안을 배경으로 열차안에서 만난 사람과의 대화 형식을 빌어 일제 치하 경제적 수탈에 시달리는 사회상, 특히 농촌의 실상을 효과적으로 나타내고 있다. 이 소설의 갈등 양상은 식민지의 피폐화된 현실 세계와 그 속에서 억압당하는 그 와의 갈등이라고 볼 수 있다. 소설의 줄거리를 살펴보면 대구에서 서..
리포트 > 독후감/서평 |
 심리치료의 기본적 문제 ( 6Pages )
본 자료는 심리치료의 기본적 문제에 대해 소개한 자료로 내담자 특성에 대한 고려사항(치료자와의 관계, 변화와 퇴행, 치료적 놀이), 일반적인 고려사항(복장,언어와 질문방법, 태도), 치료적 상황에 대한 고려사항(자발적으로 치료에 오는 경우, 비자발적으로 오는 경우, 의사소통에 어려움을 겪는 경우, 치료자가 유의할 점) 등에 대해 간략하게 설명한 자료임 1. 내담자 특성에 대한 고려사항 1) 치료..
리포트 > 사회과학 |
심리치료 기본적문제, 내담자 특성, 치료적 놀이, 청소년 면담, 심리치료관계, 변화, 퇴행, 심리치료 일반적 고려사항, 심리치료
 면접관의 자세 ( 2Pages )
지피지기! 백전백승! 면접관은 어떻게 면접에 임할까 취업을 준비하는 사람들에게 면접 이라는 관문은 이중적입니다. 특히나 요즘같이 취업문이 낙타가 바늘구멍 들어가는 것만큼이나 쉽지 않은 시기에는 면접에 오라는 전화를 받은 것 만으로도 절반의 성공은 거둔 셈이고, 주위의 부러움을 살 만한 일이죠. 그러나 막상 정해진 면접날짜가 하루하루 다가오면 면접에 대한 긴장은 점점 커져만 갑니다. 아..
서식 > 이력서 |
 급식납품희망업체현장확인표(축산물) ( 1Pages )
급식납품 희망업체 현장 확인표(축산물) 업체명 대표자 성명 소재지 전화번호 구분 점검내용 점검결과 비고 양호 보통 미흡 기본 사항 축산물 판정등급표 원본 보관 여부 시설.설비작업장위생상태 방충,방서,환기,조명 설비상태 작업기구의 세척 및 위생상태 수세시설 및 손소독기등의 비치여부 작업장 내외부 위생상태 냉장냉동시설의 적정용량 확보 여부 위생..
서식 > 학교서식 |
 끌리는 사람은 1%가 다르다 ( 2Pages )
끌리는 사람은 1%가 다르다 사람들은 누구나 끌리는 사람을 좋아한다. 나는 다른 사람들에게 어떤 사람일까 과연 호감을 주는 끌리는 사람일까 무슨 일이든 함께 하고 싶은 사람, 생각만 해도 기분이 좋아지는 사람은 과연 어떤 사람일까 끌리는 사람이 되려면 먼저 첫인상이 중요하다. 첫인상 형성은 10초도 채 안 되는 4초 정도에 불과하다고 한다. 첫인상은 첫눈에 들어오는 생김새나 복장, 표정이나 ..
리포트 > 독후감/서평 |
 끌리는 사람은 1%가 다르다 ( 2Pages )
끌리는 사람은 1%가 다르다 사람들은 누구나 끌리는 사람을 좋아한다. 나는 다른 사람들에게 어떤 사람일까 과연 호감을 주는 끌리는 사람일까 무슨 일이든 함께 하고 싶은 사람, 생각만 해도 기분이 좋아지는 사람은 과연 어떤 사람일까 끌리는 사람이 되려면 먼저 첫인상이 중요하다. 첫인상 형성은 10초도 채 안 되는 4초 정도에 불과하다고 한다. 첫인상은 첫눈에 들어오는 생김새나 복장, 표정이나 ..
리포트 > 독후감/서평 |
 [독후감]끌리는 사람은 1%가 다르다 ( 2Pages )
끌리는 사람은 1%가 다르다 사람들은 누구나 끌리는 사람을 좋아한다. 나는 다른 사람들에게 어떤 사람일까 과연 호감을 주는 끌리는 사람일까 무슨 일이든 함께 하고 싶은 사람, 생각만 해도 기분이 좋아지는 사람은 과연 어떤 사람일까 끌리는 사람이 되려면 먼저 첫인상이 중요하다. 첫인상 형성은 10초도 채 안 되는 4초 정도에 불과하다고 한다. 첫인상은 첫눈에 들어오는 생김새나 복장, 표정이나 ..
리포트 > 독후감/서평 |
 취업 레포트,취업성공전략, ( 23Pages )
취업 Presentation 가장 취업이 잘 될 사람 ① 스펙이 좋은 사람 ② 스펙은 별로지만 성실해 보이고 책임감 있어 보이는 사람 ③ 스펙도 좋으면서 성실해 보이고 책임감 있어 보이는 사람 가장 취업이 힘든 사람 ① 면접 시 모르는 질문이라도 최대한 성실히 대답하는 사람 ② 회사에 꼭 입사하고 싶다는 의지를 다시 한번 밝히는 사람 ③ 예절 바르고 복장이 단정한 사람 ④ 연봉에 대한 질문에 집착하..
리포트 > 경영/경제 |
 세계의 축제 조사_임대웅 ( 14Pages )
세계의 축제 조사-영국 런던 노팅힐 축제- 목 차 노팅힐 축제의 기원 노팅힐 축제 소개 문제제기 백문이 불여일견! 1. 노팅힐 축제의 기원 뿌리 의미 정착 2. 노팅힐 축제 소개 가장행렬에는 15개의 쇠북과 80여 개에 달하는 뮤지컬 단체 40개가 넘는 사운드 시스템이 참가 그 밖에 각종 이벤트와 어린이를 위한 가장행렬 매년 세계 각국에서 100만 명이 넘는 사람들이 방문 노팅힐 축제는 유럽 최대의 ..
리포트 > 생활/환경 |
 구글의 경영방식과 조직문화 ( 7Pages )
본 자료는 닷컴 기업인 구글의 탄생과 구글이라는 이름의 유래 그리고 구글의 10가지 이념에 대해 정리하였으며, 천국의 직장과 같은 구글의 기업문화에 대해 상세하게 설명한 자료임 1. 구글의 탄생 2.‘구글’의 유래 3. 구글의 10가지 이념 4. 구글의 수익모델 5. 구글의 기업문화 6. 결론 및 시사점 5. 구글의 기업문화 ✓ 위치: 구글플렉스 Mountain View, California. ✓ 8만 4,700평이 ..
리포트 > 경영/경제 |
구글, 20% 프로젝트, 구글 인트라넷, Moma, 구글의 팀제도, 애드워즈, 애드센스, 구글의 기업문화
 복무규정 ( 5Pages )
복무규정 제1장총칙 제1조 (목적) 이 규정은 직원의 복무에 관한 기준을 규정하여 회사기강을 확립하고 사무능률을 제고하는데 그 목적이 있다. 제2조 (적용) 직원은 부여된 책임을 완수함은 물론 이 규정에 명시된 사항 외에도 회사의 이익과 명예 및 업적향상을 위하여 최선을 다하여야 한다. 제2장복무 제3조 (직원의 복무) 직원의 복무에 관하여는 취업규칙에서 정하는 바에 의한다. 제3장 기원 ..
서식 > 회사서식 |
 [해상운송서비스] 크루즈여행의 일반사항, 크루즈산업의 승무원 역할, 크루즈서비스를 위한 내용 ( 12Pages )
[해상운송서비스] 크루즈여행의 일반사항, 크루즈산업의 승무원 역할, 크루즈서비스를 위한 내용 목차 해상운송서비스 Ⅰ. 크루즈여행의 일반사항 1. 크루즈여행의 의미 2. 테마 크루즈 1) 내용 2) 종류 Ⅱ. 크루즈산업에 있어서 승무원의 역할 1. 선상직원 1) 선박승무원 2) 호텔 크루 Ⅲ. 크루즈서비스를 위한 내용 1. 크루즈에 대한 기초지식 1) 기획 및 판매에 관한 지식 2) 크루즈의 세일즈 포인..
리포트 > 경영/경제 |
개념 정의설명, 특성 특징 중요성, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례
 [전통의상] 한복의 역사와 특성 및 종류 ( 6Pages )
[전통의상] 한복의 역사와 특성 및 종류 목차 전통의상 Ⅰ. 한복의 역사 Ⅱ. 한복의 특성과 종류 1. 성인용 남자 옷 2. 성인용 여자 옷 3. 남아용 옷 4. 여야용 옷 Ⅲ. 한복의 옷감과 배색 Ⅳ. 한복의 체형과 옷 모양 전통의상 I. 한복의 역사 한복(韓服)은 한민족(韓民族)의 고유한 의복이다. 당(唐) ․ 원(元) ․ 명대의 관복제도를 받아 들여 한국 고유의 복식과 조화시키면서 발전시킨 것으로 조선..
리포트 > 예체능 |
개념 정의설명, 특성 특징 중요성, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례
 경북지구회장기타기제3지역축구예선대회참가통보 ( 1Pages )
ㅇㅇ 청년회의소 부산광역시 강남구 삼성동 민주노총부산지역본부 2층 /전화(02)522-1111 /전송(02)522-2222 문서번호 부산 제10-13호 시행일자 2004. 3. 18. 수신회원 참조 제목 경북지구회장기타기 제3지역 축구예선대회 참가통보 1. 회원 여러분의 가정에 행복이 가득 하시길 기원합니다. 2. 경북지구회장기타기 제3지역 축구예선대회가 아래와 같이 개최되오니 많은 참석바랍니다. ≪아..
문화예술 > 지역/미디어 |
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