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(검색결과 약 31,789개 중 7페이지)
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| 피아제(Piaget)의 도덕성발달이론, 콜버그(Kohlberg)의 도덕성 발달단계설, 피아제이론과 콜버그이론의 비교(도덕성발달이론에 대한 비판), 교육적 시사점
목차
도덕성발달이론
I. Piaget의 도덕성발달이론
II. Kohlberg의 도덕성 발달단계설
1. 1수준: 인습 이전 수준의 도덕성
가) 1단계: 처벌과 복종 지향
나) 2단계: 개인적 욕구 충족 지향
2. 2수준: 인습 수준의 도덕성
가) 3단계: 대인관.. |
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| 삼성에스원_일본비서 지원자 자기소개서 샘플입니다.
[성장과정- 타인과 구분되는 본인의 특성이 잘 나타나도록 기재]
3녀중 첫째로 태어난 저는 보모님과 두명의 동생이 가장 소중한 보물입니다.조그만 가..
[지원직무와 관련된 본인의 장점과 단점]
상대방을 이해하며 조화를 중요시하며 관계지향적인 성격이 저의 장점이라고 할수 있습..
[지원동기 및 입사 후 포부]
저는 비서과에 진학하는 순간부터 .. |
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| 행정과 정치와의 관계
(내가 생각하는 가장 바람직한 행정과 정치의 관계는)
Ⅰ. 의의
정치: 원래 입법부를 무대로 한 가치지향적인 목표성정 및 정책결정활동 즉, 목적촵이상촵당위촵투입기능 또는 국민의사가 종합화되고 형성되는 관계이다.
행정 : 행정부가 담당하는 사실관계적인 집행적 활동 즉, 수단촵현실(사실)촵존재의 법칙촵산출기능 또는 국민의 의사가 구체적으로 집행되는 과정
관계: 정치.. |
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| 경영조직론상 컨틴전시 이론 및 전략적 선택이론
Ⅰ. 컨틴전시 이론의 개요
1. 의 의
컨틴전시 이론은 조직이 처해있는 내, 외부적 상황에 따라 기계적 모형 혹은 유기적 모형 등을 취하도록 요청하는 이론이다. 즉, 조직구조를 설계할 때 조직 내부의 기본변수는 물론 상황변수를 고려해야 한다는 것이다.
2. 컨틴전시 이론의 특징
1) 조직의 상황적응 중시
컨틴전시 이론은 조직과 상황과의 관계를 .. |
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| 기업문화와 성과간의 관계 :
성공사례와 실패 사례에 기반하여
SK 기업문화의 변혁의 방향
SK
Ⅰ. 기업문화와 성과간의 관계
Contents
Ⅱ. SK의 기업 문화
①경쟁 성과 지향적 문화
②창의, 아이디어 지향적 문화
③다양성 중시 문화
Ⅳ. SK의 미래 발전 방향
Ⅴ. 경계해야 할 기업 문화
Ⅲ. 해외 기업문화 사례
기업문화와 성과 간의 관계
기업에 스며들어 있는 철학과 분위기, 기업 구성원들이 공유하는 가치와 .. |
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| 피들러의 리더십 상황이론을 설명하라
피들러(F. E. Fiedler)는 최초로 상황적 리더십 이론을 개발하였다. 리더의 효과에 관한 상황이론(contingency theory of leader effectiveness)이라고도 하는 이 이론에서 피들러는 리더십이 이루어지는 상황이 리더에게 얼마나 유리한지에 따라 서로 다른 유형의 리더십이 효과적이라고 주장하였다.
우선 그는 리더십을 과업지향적(task oriented)인 유형과 관계지.. |
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| 광장
청록파
남북의 이념 대립
최인훈 최인훈의 「광장」이 본 남 과 북
「광장」 에서의 광장과 밀실
국민정부와 참여정부의 대북정책
실용의 이명박 정부
향후 지향되어야 할 남과 북의 관계
1. 남북의 이념 대립
과거 - 하나의 민족이라는 점은 배제한 채 이데올로기의 차이만으로 서로를 비방함
현재 - 이데올로기가 다르다고는 하나 그런 이념의 구속에서 많이 탈피하여 하나의 민족이라는 개념.. |
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| 효과적인 리더십
Contents
효과적인 리더십 이론
성공적인 리더 김인식
결론
Leader VS Leader
▷ 리더가 사용하는 권력
합법적 권력
보상적 권력
강압적 권력
준거적 권력
전문적 권력
정치적 행동
▷ 전통적 리더십 모델- 특성모델
지능
성숙도와 넓은 식견
성취욕
정직성
* 성공적인 리더들의 특성
▷ 전통적 리더십 모델- 행동모델
H,L
H,H
L,L
L,H
구조주도
높음
낮음
낮음
배려
높음
▷ 상황적 리더십 .. |
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| 국제마케팅, 마케팅과 사회
I. 국제 마케팅
오늘날의 기업은 더 이상 그 시장이 아무리 크다 하더라도 그들의 국내에서만 관심을 가져서는 안 된다. 많은 산업들은 세계 산업화하고 있을 때, 세계적 차원에서 경영하는 기업들은 낮은 원가와 함께 높은 상표 인지도를 누릴 수 있다. 수종적인 보호주의는 보다 우월한 제품의 진입속도를 늦출 수는 있겠지만, 최선의 방어는 역시 강력한 공격이다.
또한 세.. |
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| 가족이라는 형태는 사회의 흐름에 따라서 변화한다.
시대가 급변하고 기술 발전이 진행되면서 가족의 형태가 영향을 받으며 변화되는데.이러한 점은 특정 개인과 가족 구성원 넘어서 사회와 국가 전체에 영향을 끼친다.
첫 번째 산업화 가족은 사회적으로 가족의 기능적 사회적 기능을 축소시켰다
특히 정보화 사회에는 다양한 가족 형태에 원인이 발생하기 도한다.가족은 독특한 형태이다
생물학적으로는 .. |
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가족, 사회, 형태, 가정, 건강하다, 변화, 관계, 의미, 생활, 측면, 개인, 간의, 상호작용, 집단, 화, 기능, 단위, 가치관, 지향, 발달 |
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| 가족이라는 형태는 사회의 흐름에 따라서 변화한다.
시대가 급변하고 기술 발전이 진행되면서 가족의 형태가 영향을 받으며 변화되는데.이러한 점은 특정 개인과 가족 구성원 넘어서 사회와 국가 전체에 영향을 끼친다.
첫 번째 산업화 가족은 사회적으로 가족의 기능적 사회적 기능을 축소시켰다
특히 정보화 사회에는 다양한 가족 형태에 원인이 발생하기 도한다.가족은 독특한 형태이다
생물학적으로는 .. |
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가족, 사회, 형태, 가정, 건강하다, 변화, 관계, 의미, 생활, 측면, 개인, 간의, 상호작용, 집단, 화, 기능, 단위, 가치관, 지향, 발달 |
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| 리더십 상황이론
리더십은 상황에 따라 달라질 수 있다. 좋은 예가 카리스마적 리더가 정치적 혼란기에는 독재자가 되는 것이다. 상황이론(situational theory)은 조직에 대한 리더의 영향력이 상황적 변수에 의해 결정된다고 본다. 여기에는 몇 가지 이론이 있다 Fiedler(1967)의 상황적합이론(contingency theory), Hersey와 Blanchard (1977)의 상황이론(situational theory), House(1971)의 경로-목표.. |
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| 사회계획의 의의
Ⅰ. 사회계획에 대한 인식
1. 국내상황
2. 미국의 경험
Ⅱ. 사회계획의 개념
1. 사회계획에 관한 정의 및 유형
1) 일반적 견해 : 사회복지정책을 만들어내는 과정
2) 넓은 의미의 견해 : 이루어내고자 하는 산물에 따른 범주
① 물리적인 계획
② 경제계획
③ 사회계획 : 사회성원간의 구조적인 관계를 변화시키거나 사회성원들이 사회문제에 대처하거나 이를 극복할 수 있도록 구체적.. |
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| 사회계획의 의의
Ⅰ. 사회계획에 대한 인식
1. 국내상황
2. 미국의 경험
Ⅱ. 사회계획의 개념
1. 사회계획에 관한 정의 및 유형
1) 일반적 견해 : 사회복지정책을 만들어내는 과정
2) 넓은 의미의 견해 : 이루어내고자 하는 산물에 따른 범주
① 물리적인 계획
② 경제계획
③ 사회계획 : 사회성원간의 구조적인 관계를 변화시키거나 사회성원들이 사회문제에 대처하거나 이를 극복할 수 있도록 구체적.. |
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| 사회복지조직의 리더십 이론 가운데 상황이론을 설명하고 보다 효율적인 리더십에 대한 개선방향을 제시하시오
상황이론(situational theory)은 행동이론의 한계를 극복하고자 1960년대 말부터 1970년대에 이르면서 리더십 연구에 새로운 접근방법으로 개발된 이론이다. 상황 이론은 어떤 상황에서나 효과적으로 적용될 수 있는 유일한 리더십 유형이란 없다는 인식을 기초로 하고 있고, 리더란 상황의 산.. |
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