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(검색결과 약 32,859개 중 7페이지)
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| [공기업의 조직과 인사]
제1장 공기업의 조직
제1절 공기업의 경영형태
제2절 최고 관리 층의 조직 형태
제3절 소비자보호기구
제4절 지수형태의 공기업(지주회사)
제2장 공기업의 인사제도
제1절 임원의 임용
제2절 직원의 임용
제 1장 공기업의 조직
제 1절 공기업의 경영형태
1.정부부처형태의 공기업
:철도청, 정보통신부 등이 있으며 흔히 정부기업이라 부르며, 선진국이나 개발도상국.. |
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| 이러한 강점과 단점을 바탕으로, 동국제약에서 SCM 최적화를 통해 공급망을 효율적으로 운영하고, 온라인 판매성과를 극대화하는 역할을 수행하고 싶습니다.
온라인 SCM 직무를 수행하기 위해서는 데이터 분석 역량, 물류 및 공급망 관리 능력, IT시스템 활용 역량이 필수적입니다.
AI 기반 예측 모델을 활용하여 온라인 주문 패턴 분석 및 재고 최적화 경험
이를 위해 데이터 분석을 기반으로 수요예측을 .. |
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scm, 온라인, 물류, 분석, 최적화, 데이터, 효율, 기반, 수행, 재고, 공급망, 실시간, 관리, 운영, 통해, 예측, ai, 시스템, 전략, 성 |
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| 향남공장은 GMP 기준을 철저히 준수하며, 최신설비와 자동화 시스템을 도입해 생산효율과 품질관리를 동시에 달성하고 있는 현장으로 알고 있습니다.
향남공장 관리직에서 가장 중요한 업무 역량은 무엇이라 생각하나요?
고도화된 설비와 자동화 시스템, 그리고 오랜 노하우를 통해 품질과 생산성 모두를 잡고 있다는 점입니다.
향남공장의 전체 생산흐름과 설비구조를 완벽히 이해하고, 공정별 KPI와 품질.. |
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생산, 시스템, 품질, 관리, 공정, 설비, 개선, 생각, 공장, 흐름, 현장, 향남, 이다, 제안, 기반, 제약, 경험, 만들다, erp, 자재 |
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| 개요
지은이
○○○
서명
20 년월일
작성일자
20 년월일
분류/분량
초청 / 1page
제목
대학 교수 간담회 초청
요약
회사에서 관련 학과의 대학 교수들을 모시고 간담회를 열고자 합니다.
이에 교수들을 초청하는 내용의 글.
내용
To. ○○대학교 약학과 교수님
안녕하십니까.
생명 과학의 선두주자로 신약 연구 개발에 매진하고 있는 ○○제약회사입니다.
저희 ○○제약회사는 우수한 연구원들의 끊임없는 제조 방.. |
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| 북한기업의 특성에 대해 서술하시오
* 북한기업의 특성
북한의 기업은 사회주의 경제원리에 기초하여 확립된 경제체계와
관리 방식으로 생산활동을 벌이는 것으로 하여 자본주의 기업들과 다
른 특성을 가지고 있다. 북한기업의 이 특성은 2002년 이전까지는 계
획화체계를 핵심내용으로 하는 "대안의 사업체계"에 따라 경영활동을
하는 데서부터 파생되는 특성이면서 동시에 중앙집권적 계획경제체계
에.. |
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수요와공급,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례, ( 12Pages ) |
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| Managing Demand and Capacity : 수요와 공급능력의 관리
목차
1. 목적
2. 근본적인 문제
3. 공급능력의 제약조건에 대한 이해
4. 수요패턴
5. 공급능력과 수요를 일치시키는 전략
목적
1. 공급능력이 제한된, 보관이 어려운 서비스기업이 당면한 문제 설명
2. 수요패턴의 다양성과 함께 시간, 인력, 장비, 시설 등의 제약을 설명
3. (a) 수요를 공급능력에 맞추거나 (b) 공급능력을 수요에 맞추는 방식으로.. |
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| 사회복지정책의 집행(정책집행의 정의와 요소, 정책집행 이론모형, 사회복지정책 집행의 제약요인)에 대한 레포트 자료입니다.
사회복지정책의 집행(정책집행의 정의와 요소, 정책집행 이론모형, 사회복지정책 집행의 제약요인)
목차
사회복지정책의 집행
I. 정책집행의 정의
1. 관리기술적 의미
2. 정치적 과정으로서의 의미
3. 정책집행의 성격
4. 정책집행의 특징
II. 정책집행에 관한 이론.. |
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| [인사관리] 인사관리의 의의와 역할, 인사관리활동의 변화에 대한 레포트 자료.
[인사관리] 인사관리의 의의와 역할, 인사관리활동의 변화
목차
인사관리
I. 인시관리의 의의와 역할
가. 의의
나. 역할
II. 인사관리활동의 변화
1. 반응적 인사에서 대응적 인사로
2. 연공중심에서 능력중심으로
3. 비용관점에서 수익관점으로
4. 인사부서에서 전체부서로
5. 표준형 인재관에서 이질적 인재.. |
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| 서비스 기업의 경쟁력 모델
1단계 : 서비스 제공에 만족하는 단계
*고객들이 다른 대안이 없어서 찾는 정도의 수준(ex.일부 공공부문 서비스)
-운영: 고객의 요구에 반응하는 정도의 수준, 서비스는 필요악이며 최소비용으로 하는 것이 초선이란 인식
-서비스품질 :매우 변동적인 비용의 일부분으로 인식
-후선사무실: 단순 집계기능수행
-고객: 비세분화, 최소비용에 만족
-신기술의 도입: 생존을 위해 .. |
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| 공무원의 고충과 불만
목차
공무원의 고충과 불만
1. 급속한 변동과 부적응
2. 환경적 요구와 견제의 증가
3. 권위주의적 관리
4. 구시대적 제약
5. 공직의 신망저하
6. 체제화된 부패의 영향
7. 부적절한 지시
8. 부당한 간섭
9. 과중한 업무부담
10. 부적절한 보수
11. 불공정한 배치전환
12. 승진적체와 불공정한 승진
13. 수요에 맞지 않는 훈련
14. 퇴직관리에 대한 불만
공무원의 고충과 불만.. |
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| [인사관리] 인사관리의 개념(정의), 성격, 기능
목차
인사관리
Ⅰ. 인사관리의 개념
Ⅱ. 인사관리의 성격
Ⅲ. 인사관리의 기능
1. 인적자원의 계획, 모집, 선발
2. 인적자원의 개발
3. 보상과 복리후생
4. 안전, 보건관리
5. 종업원관계와 노사관계관리
6. 인적 자원에 관한 조사
인사관리
I. 인사관리의 개념
인사관리는 조직, 특히 기업조직의 사람, 즉 인적 자원을 관리하는 것, 즉 인원자원에 .. |
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| 환경행정과 시민참여
Contents
환경관리와 시민참여의 개념 및 동기
시민참여의 단계와 요소
시민참여의 유형과 실태
환경정책 결정시 시민참여의 장, 단점
한국사회의 시민참여실태와 제약요건
바람직한 시민참여 유형
대표사례
결론
1. 환경관리와 시민참여의 개념 및 동기
(1) 개념
시민이 행정기관이 행하는 특정한 정책적 행위에 영향력을 행사하기 위하여 개별적 혹은 집단적 형태로 정책 과정에 관여.. |
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| [조직변혁] 조직변혁의 개념(의의, 목적, 특성)과 필요성, 과정 및 조직변혁에 대한 저항과 관리
목차
* 조직변혁
Ⅰ. 조직변혁의 개념
1. 조직변혁의 의의
2. 조직변혁의 목적
3. 조직변혁의 특성
4. 조직변혁의 대상
Ⅱ. 조직변혁의 필요성과 방향
1. 조직변혁의 필요성
2. 조직변혁의 방향
Ⅲ. 조직변혁의 과정과 접근법
1. 조직변혁의 과정
1) 변화에 대한 압력의 인식
2) 변화에 대한 필요성 인.. |
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| 헬스케어 (Health Care)의 미래
- 부제목 : 미래 성장력의 대표주자‘헬스케어’
국내에서는 헬스케어를 건강관리와 동일한 개념으로 쓰이고 있긴 하지만, 사실 Healthcare 는 건강과 관련한 모든 산업을 총칭한다. 즉, 제약, 건강보험, 의료서비스(병원), 의료기기, 질병관리 등이 포함된다. 그래서 외국기업들이 발표하는 홍보자료를 보면 헬스케어 사업부문을 강화 라는 말이 가끔 나오는데, 이는 단순히.. |
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IPTV의 정의, 등장배경, 특징, IPTV를 이용한 교회의 운영, 지역별 규모별 교회의 IPTV의 사용방안, 변화, 현황, 사례, 관리, 역할, 기법, 시사점, 나의견해, 총체적 조사분석 ( 8Pages ) |
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| Report
( IPTV의 정의, 등장배경, 특징, IPTV를 이용한 교회의 운영, 지역별 규모별 교회의 IPTV의 사용방안, 변화, 현황, 사례, 관리, 역할, 기법, 시사점, 나의견해, 총체적 조사분석 )
목 차
Ⅰ. 서론
1. IPTV의 정의와 등장 의의.
Ⅱ. 본론
1. IPTV를 이용한 교회의 운영
(기존 케이블 기독교 방송과 비교하여)
(1). 공간적 제약 극복의 측면
(2). 전도, 선교의 측면
(3). 교인관리의 측면
(4).. |
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