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 소장_채무부존재확인 및 저당권설정등기말소청구의 소 ( 1Pages )
소장작성은 법적지식과 소송능력을 가지고 있어야 그 위력을 발휘한다. 소송은 진실싸움보다는 소송기술에 의해 좌지우지되는 경우가 많기 때문이다. 소장 원고○○○ ○시 ○구 ○동 ○번지 피고○○○ ○시 ○구 ○동 ○번지 채무부존재확인 및 저당권설정등기말소청구의 소 청구취지 원고의 피고에 대한 200○년 ○월 ○일자 계약에 위한 채권액 금3,000,000원 및 이에 대한 이자 채무는 존재하지 않음을 확인한다
서식 > 법률서식 |
 [특허법] 직권주의 ( 2Pages )
직권주의 (職權主義) I. 序 (1) 직권주의란 심판절차의 진행과 심리의 주도권을 심판관에게 부여하는 원칙을 말한다. 이러한 주도권을 당사자에게 부여하는 당사자주의에 대비되는 개념이다. (2) 민사소송은 개인간 사적 분쟁의 상대적 해결을 위한 절차이므로 당사자의 의사가 존중되지만 특허심판은 대세적인 해결을 꾀할 필요가 있는 공익적인 절차이므로 절차진행의 신속과 실체적 진실 발견을 위하..
리포트 > 법학 |
 상법상 이사의 업무수행에 대한 주주의 감독 ( 2Pages )
상법상 이사의 업무수행에 대한 주주의 감독 1. 들어가며 이사의 책임은 회사가 이를 추궁하여야 하며 법령 또는 정관에 위반한 행위는 회사가 사전에 중지시켜야 된다. 그러나 이사간의 특수관계로 인하여 그것을 기대할 수 없는 경우가 많으므로 회사나 주주들의 이익을 해할 우려가 있다. 그리하여 상법은 소수주주권자에게는 회사의 기관인 지위에서 회사를 위하여 이사에 대한 회사의 권리를 행사할 ..
리포트 > 법학 |
 인과관계란? ( 2Pages )
<세부내용> 의료과오가 성립하기 위해서는 의료행위와 환자의 상해 또는 사망 등의 생략 우선 인과관계는 책임성립의 인과관계와 손해배상범위의 인과관계 2개로 나누는 것이 생략 이 책임성립의 인과관계는 사실적 인과관계(자연적 인과관계)와 법적 인과관계가 있다. 생략 그러나 이와 같이 인과관계를 이해했다고 하더라도 의료과오소송에 있어서 원고인 환자가 생략 사실적 ..
정보/기술 > BM/법률 |
인과, 인과관계, 관계
 행정법상 결과제거청구권에 대하여1 ( 3Pages )
결과제거청구권에 대한 행정법상 검토 I. 들어가며 행정법상 결과제거청구권이란 위법한 행정작용의 결과로 야기된 사실상태로 말미암아 권익을 침해받았다고 주장하는 자가 행정주체에 대하여 그 위법상태를 제거해 줄 것을 요구하는 권리를 말한다. 이와 관련 초기에는 일단 집행된 행정행위가 이후 그 위법성으로 인하여 취소된 경우 잔존하는 사실상의 결과를 제거함을 내용으로 하는 것이었으나 (집..
리포트 > 법학 |
 근로기준법 10조의 공민권행사의 보장 검토 ( 3Pages )
근로기준법 10조, (공민권행사의 보장 검토) Ⅰ. 들어가며 1. 관련규정 근로기준법 10조에서는 근로자가 근로시간 중에 선거권 기타 공민권행사, 공의직무 수행위해 필요시간 청구시 거부하지 못한다라고 규정하고 있다. 다만 그 권리행사, 공의직무집행에 지장없는 한 청구시각 변경은 가능하다. 2. 취지 이와 같은 근로기준법 규율의 취지는 근로자 또한 민주주의 사회의 국민의 한사람으로 국가의 제도..
리포트 > 법학 |
 최근 사회복지사의 활동영역은 매우 광범위하게 확대되고 있다 ( 6Pages )
II.교육 분야 사회 교육 따라서 장애아동의 교육과 사회복지가 상호 밀접하게 협동하면서 장애인의 전인적 발달을 위한 노력이 필요하다. 사회교육의 영역으로서는 건강과 보건교육 지역사회교육과 새마을교육 사회복지의 이해: 윤찬영 저, 정민사, 2017 I.보건과 의료분야 II.교육 분야 IV.고용 분야 보건소와 보건진료소는 지역보건의료의 핵심적인 역할을 하는 기관으로서 사회복지의 모든 분야와 밀접한..
리포트 > 사회과학 |
사회, 복지, 고용, 보건, 되어다, 노인, 장애인, 교육, , 아동, 영역, 정책, 주택, 지역, 개선, 복지사, 국민, 의료, 필요하다, 생각
 글로벌 특허전쟁,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p ( 9Pages )
글로벌 특허전쟁 확산과 전략적 대응방안 목차 1.서론 1.1--- 애플 : 삼성 특허전쟁 1.2--- 주제선정이유[특허의 인식변화] 2.본론 2.1--- 특허권의 정의 2.2--- 특허 비즈니스 환경의 변화 2.3--- 특허와 주요 산업의 경쟁구도 변화 3.결론 3.1--- 전략적 대응방안 1.서론 1.1 애플 vs 삼성 특허전쟁  최근 삼성과 애플간의 특허권 전쟁이 사회적으로 이슈이다. 이 두 대기업간의 특허권 전쟁은 전..
리포트 > 경영/경제 |
 동부그룹사례 ( 33Pages )
동부그룹 판례 23 - 해고무효 확인 소송 - 1. 판례 2. 참조조문 및 참조판례 3. 관련자 4. 사건배경 5. 소속법 6. 판례선정 이유 7. 판결내용 8. RISK ASSESSMENT 4 【판 례】 대법원1991.12.10.선고91다8647판결【해고무효확인등】 [공1992.2.1.(913),470] 【참조조문】 근로기준법 제27조 【참조판례】 대법원 1989.5.23. 선고 87다카2132 판결(공1989,972) 1990.3.13. 선고 89다카24445 판..
비지니스 > 사례분석 |
 생명보험 언더라이터 경력기술서 [그룹사 인사팀 출신 현직 컨설턴트 작성] ( 1Pages )
1. 들어가는 말- 프로가 되어가는 길... 2. 차별적인 색깔 만들기 - ㈜OO생명보험 언더라이팅부 [2002.04~현재] ◆ 생명보험 언더라이터 지원자에 맞게끔 컨설팅 진행 ◆ 각각의 카피성 소제목으로 다른 경쟁자와 차별성 도모 ◆ 실제 서류전형 합격자에 대한 자기소개서 ◆ 대기업 인사팀 출신의 현직 컨설턴트 작성 자료 ◐[실제 작성 Tip]◑ ▶ 본인만의 경험을 먼저 기술하고 그 경험을 통하여 체득..
서식 > 자기소개서 |
 소송법상 지위에 대한 검토 ( 6Pages )
그러나 이 경우에도 사법경찰관은 독립된 수사기관이 아니라 검사의 지휘를 받아 수사를 행하는 검사의 보조기관에 불과하다. 따라서 검사의 수사지휘권에 의하여 사실상 대부분의 수사를 사법경찰관리에 의하여 실행되고 있음에도 검사가 수사의 주체로서 수사에 대한 모든 책임을 진다. 검사와 사법경찰관리의 관계 수사지휘체계-지휘감독 관계-수사기관에는 검사와 사법경찰관리가 있음 검사는 수사의 주..
리포트 > 법학 |
검사, 사법, 수사, 체포, 피의자, 인권, 경찰, 관리, 대한, 명령, 지휘, 당사자, 긴급, 사건, 보조, 경찰관, , 법률, 옹호, 청구
 주식회사의 특징 ( 5Pages )
주식회사의 특징에 대한 레포트 자료. 주식회사의 특징 목차 주식회사의 특징 I. 자본의 증권화제도 II. 유한책임제도 III. 출자와 경영의 분리제도 IV. 집중투표제 V. 집단소송제와 대표소송제 VI. 공시제도 * 참고문헌 ...(이하 내용 생략)
리포트 > 사회과학 |
개념, 정의, 특징, 과제
 기술권실시계약서 ( 2Pages )
기술권 실시계약서 주식회사를 “갑”이라 하고 주식회사를 “을”이라 하여, “갑” “을”간에 “갑”이 발명한 제조기술(이하 “기술권”라함)의 공여 등에 관해 다음과 같이 계약한다. 제1조【목적】 “갑”은 “을”이 “갑”의 기술권을 사용한 물품(이하 “물품”)의 제조 및 판매를 승인한다. 제2조【통지의무】 1. “을”은 물품을 제작했을 때에는 그 상황 및 수량을 “갑”에게 통지하여야 한다. 2. “
서식 > 계약서 |
 지급명령신청서 ( 2Pages )
지급명령신청서 채권자 김형우 (우) 111-222 서울 양천구 OO동 100-1번지 1/1 (전화)000-123-1234 채무자 대표이사 정우승 (우) 222-111 00익스프례스 주식회사 서울 강서구 OO동 123-1호 임금 청구의 독촉 청구취지 1. 채무자는 채권자에게 금9,500,000원 및 이에 대한 이 사건 지급명령 정본을 송달받은 다음날부터 완제일까지 연2할5푼의 비율에 의한 금원과 독촉비용을 지급하라. ..
서식 > 법률서식 |
 부당노동행위의 유형과 구제제도 ( 23Pages )
본 자료는 부당노동행위의 유형과 구제제도에 대해 소개한 자료로 부당노동행위의 개념, 부당노동행위의 유형 5가지(불이익 대우, 황견계약, 단체교섭거부, 보복적 불이익 취급, 행정소송), 부당노동행위 구제제도(처벌주의와 원상회복주의, 노동위원회에 의한 구제, 행정소송에 의한 구제, 부당노동행위의 벌칙, 지방노동관서 신고(진정,고소,고발), 경영상 이유에 의한 해고의 제한(해고의 제한, 해고의 ..
리포트 > 경영/경제 |
부당노동행위의 유형과 구제제도
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