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 지적재산권의 개념과 분류 ( 2Pages )
지적재산권의 개념과 분류 현대의 기업 활동에 있어서 기술 ․ 상표 ․ 저작권 등이 가지는 의미는 옛날과 다르게 중요하게 다루어지고 있다. 현대의 첨단기술산업에 있어서 기업은 기술이나 친제품의 개발에 거액의 자금과 자원을 투입하고, 그와 같은 투자의 보장으로서 얻어지는 신기술이나 신제품이 그 기업의 경쟁력을 지탱해 가고 있기 때문이다. 여기서 말하고 있는 지적재산권이란 산업재산권, 저작..
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 공권의 특수성에 대한 행정법상 검토 ( 2Pages )
공권의 특수성에 대한 행정법상 검토 1. 국가적 공권의 특수성 가. 권리의 자율성 이는 법령 또는 행정행위에 기하여 권리주체가 권리내용을 스스로 결정함을 말한다. 나. 자력집행성 이는 국민의 의무위반에 대해 강제집행 등의 자력 집행을 과할 수 있는 성질을 말한다. 다. 제재성 국민의 의무위반에 대해 행정벌등의 제재를 과할 수 있다. 라. 공정력, 강제력, 확정력 등의 특수한 효력을 가진다. 2...
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 장애인복지 관련 법률 ( 9Pages )
장애인복지 관련 법률에 대한 레포트 자료입니다. 장애인복지 관련 법률 목차 장애인복지 관련 법률 I. 장애인복지법 II. 장애인고용촉진 및 직업재활법 III. 장애인, 노인, 임산부 등의 편의증진보장에 관한 법률 IV. 장애인 등에 대한 특수교육법 V. 장애인차별금지 및 권리구제 등에 관한 법률 VI. 모자보건법 VII. 산업안전보건법 VIII. 산업재해보상보험법 IX. 근로기준법 ...(이하 ..
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개념, 정의, 특징, 과제, 문제점
 한미행정협정의 문제점 ( 13Pages )
한미행협의 문제점 대한민국내에서의 미국군대 지위에 관한 협정(주한미군의 지위에 관한 협정)을 우리는 보통 한미행정협정이라 일컫는다. 여기에서는 우리나라에 주둔하고 있는 미군들의 지위에 관한 내용을 구체적으로 밝히고 있는데 실제로는 우리나라와 미국간의 불평등한 관계를 명확하게 법문화했다고 볼 수 있다. (한미행정협정은 본협정과 합의의사록 그리고 하위규정인 합의 양해사항,세 부분..
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경영, 경제
 미국의 개인정보보호를 위한 법과 제도 ( 2Pages )
미국의 개인정보보호를 위한 법과 제도 1. 개요 미국은 공공기관의 직간접적인 압력으로부터 헌법이 보장하는 개인의 권리를 보호하고 있다. 나아가 개인적인 권리를 개인의 비밀을 유지하고, 자신의 신념대로 행동함으로써 개인의 발전을 도모할 수 있는 권리로 보장하고 있다. 프라이버시권 발생의 초기에 미국은 프라이버시권의 근거로서 헌법상의 행복추구권을 들고 있다. 연방 헌법에는 행복추구권에..
리포트 > 법학 |
 영업 양수 양도 계약서 ( 2Pages )
영업 양도.양수 계약서 ___(이하 갑 이라 한다)와___(이하 을 이라 한다)는 다음과 같이 영업 양도양수 계약을 체결한다. 제1조 [계약의 목적] 갑은 을에게 아래의 영업 및 상호를 본 계약의 규정에 따라 을에게 양도하며 을은 이를 양수한다. (1) ___시___구___동___번지 ___건물 ____층 점포(이하 점포 라 한다)에서 경영하는 ___영업 (2) ____영업을 위하여 사용하는 상호 ___ 제2조 [양도의 대상] ..
서식 > 계약서 |
 다문화 가정의 특징, 정의, 세계화, 실태, 법, 제도, 경제적 측면, 한국 생활, 사회화, 변천, 문제점, 발전 방향, 개선점, 변화, 역할, 시사점, 조사분석 ( 10Pages )
Report ( 다문화 가정의 특징, 정의, 세계화, 실태, 법, 제도, 경제적 측면, 한국 생활, 사회화, 변천, 문제점, 발전 방향, 개선점, 변화, 역할, 시사점, 조사분석 ) 목 차 Ⅰ. 들어가며 Ⅱ. 세계화와 다문화 가정 Ⅱ-1. 세계화와 다문화 가정의 정의 Ⅱ-2. 세계화 속의 다문화 가정, 그리고 대한민국 Ⅲ. 다문화 가정의 실태 Ⅲ-1. 다문화 가정 증감 추이 Ⅲ-2. 다문화 가정 관련 법 · 제도 현황 Ⅲ-3. ..
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 지적재산권 정의, 현황, 지적재산권에 관한 학자들의 입장, 국가수준에 따른 지적재산권 입장 차이, 특징, 현황, 사례, 관리, 역할, 시사점, 총체적 조사분석 ( 25Pages )
지적재산권 정의, 현황, 지적재산권에 관한 학자들의 입장, 국가수준에 따른 지적재산권 입장 차이, 특징, 현황, 사례, 관리, 역할, 시사점, 총체적 조사분석 서론 컴퓨터, 인터넷의 대중화 인터넷의 등장 -] 정보의 대량화 face to face 공동체 -] 사이버 공동체 자유로운 의견표출, 지식과 정보의 공유 정보화 사회의 등장 서론 지적재산권과 현대사회 지적재산권이란 인간의 지적 창작물에 대한 권리를 ..
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 직장 점거의 정당성에 대한 법적 검토1 ( 3Pages )
노동법상 직장점거의 정당성에 대한 검토 Ⅰ. 들어가며 1. 쟁의행위의 개념 쟁의행위란 노사관계당사자가 그 주장을 관철시킬 목적으로 하는 행위와 이에 대항하는 행위로서 업무의 정상적인 운영을 저해하는 것을 말한다. 또한 쟁의행위는 소극적으로 정상한 운영을 저해하는 행위로서 적극적으로 폭력과 파괴행위로서 하지 못한다. 이러한 쟁의행위에는 파업, 태업, 직장점거, 보이콧. 피케팅 등이 있다...
리포트 > 법학 |
 (기업의 사회적 책임) 사회적 책임의 의의와 중요성 및 내용, 배경, 변천 ( 15Pages )
(기업의 사회적 책임) 사회적 책임의 의의와 중요성 및 내용, 배경, 변천 목차 * 기업의 사회적 책임 Ⅰ. 사회적 책임의 의의 Ⅱ. 사회적 책임의 중요성 Ⅲ. 사회적 책임의 배경 1. 경제구조의 변화 2. 경제적 집중과 영향력 증대 3. 사회구성원들의 상호의존성 증대 4. 기업활동에 대한 규제 5. 소유와 경영의 분리 및 전문경영자의 등장 Ⅳ. 사회적 책임의 내용 1. 기업의 유지, 발전 2. 이해관계자..
리포트 > 경영/경제 |
개념 정의설명, 특성 특징 중요성, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례
 근로기준법상 근로계약 당사자의 권리와 의무 연구1 ( 8Pages )
근로계약 당사자의 권리와 의무 연구 (근로기준법) Ⅰ. 들어가며 1. 근로계약의 의의 근로계약이란 “근로자가 사용자에게 근로를 제공하고 사용자는 이에 대하여 임금을 지급하는 것을 목적으로 체결된 계약”을 말한다(근2①4.). 2. 논점 이에 따라 노사간 근로계약의 체결로 근로관계가 성립되면, 근로자는 근로제공의무와 임금청구권을, 그리고 이에 대응하여 사용자는 근로수령권과 임금지급의무를 가진..
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 산지전용신고서 ( 1Pages )
산지전용신고서 서식입니다. 1. 신고인 성명, 주소, 당해 산지에 대한 권리관계 2. 소재지 3. 전용면적 4. 부산물 생산현황 5. 전용기간 6. 전용목적 산지관리법 제15조제1항 및 동법시행규칙 제13조제1항의 규정에 따라 위와 같이 산지전용신고를 합니다. 년월일 신고인 (서명 또는 인) 지방산림관리청국유림관리소장, 시장ㆍ군수ㆍ구청장 귀하
서식 > 행정민원서식 |
산지, 전용, 산지전용, 신고
 [현황과전망] 일본의 보육 현황과 보육 운동의 과제 ( 5Pages )
일본의 보육 현황과 보육 운동의 과제 본 회에서는 지탁연 소속 교사와 사무국 일꾼 10인이 7월 24일부터 30일까지 일 주일간 일본의 보육시설을 방문하고 올 예정이다. 일본에서는 7월 30일부터 1일까 지 이틀간 일본 보육대회가 개최되는데 이 자리에는 본회 최현숙 회장과 오윤정 교육부장이 참석하기로 하였다. 따라서 “우리네 아이들” 편집부는 일본 방문후 일본의 보육시설과 교육내용 등에 대..
리포트 > 사회과학 |
 장애인 이동권 정의 및 전장연 지하철시위 근거분석 및 장애인 이동권 논란에 대한 나의의견 ( 9Pages )
장애인 이동권 정의 및 전장연 지하철시위 근거분석 및 장애인 이동권 논란에 대한 나의의견에 대해 정리한 레포트 입니다. 레포트의 방향성과 내용에 대해 교수님에게 창의적이라는 칭찬을 들었던 기억이 납니다. 참고하신다면 생각을 많이 해보았다고 칭찬 받을수있을거라 생각합니다. 1. 장애인 이동권 정의 2. 장애인들의 지하철 이용실태 3. 장애인들이 겪는 대중교통 이용의 어려움 4. 전장연 (..
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전장연, 장애인 이동권, 전국장애인차별철폐연대, 전장연 시위, 이동권보장, 전장연 지하철, 장애인, 장애인차별, 장애인복지, 불법시위
 근로기준법상 공민권 행사에 대한 연구1a ( 3Pages )
공민권 행사에 대한 연구 (근로기준법) Ⅰ. 들어가며 1. 의의 근기법10은 “사용자는 근로자가 근로시간 중에 선거권, 그 밖의 공민권의 행사 또는 공의 직무를 집행하기 위하여 필요한 시간을 청구하는 경우에는 거부하지 못한다. 다만, 그 권리행사 또는 공의 직무를 집행함에 지장이 없는 한 청구한 시간을 변경할 수 있다”고 정하고 있다. 2. 논점 근로자도 국민의 한 사람으로서 공민권을 가지며, 또 ..
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