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 설빙 기업전략과 마케팅전략 및 설빙 SWOT분석과 향후전략방향 제시 ( 8Pages )
설빙 기업전략과 마케팅전략 및 설빙 SWOT분석과 향후전략방향 제시 리포트 입니다. 꼼꼼하게 작성한 자료니 잘 참고하세요 ^_^ 1. 설빙 소개 2. 설빙의 성공비결 3. 설빙 SWOT분석 (1) Strength (2) Weakness (3) Opportunity (4) Threat 4. 설빙의 메뉴전략 5. 전략적제휴 전략 6. 차별화된 매장입점 전략 7. 프랜차이즈 및 물류유통전략 8. 마케팅전략 9. 설빙의 향후전략방향 제시 1. 설빙 소..
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설빙 SWOT, 설빙 마케팅, 설빙 전략, 설빙 중국, 설빙, 설빙 경영, 프랜차이즈, 빙수
 한부모가족의 정의, 한부모가족 전망과 과제 ( 3Pages )
한부모가족의 정의, 한부모가족 전망과 과제 현대사회의 변화가 야기한 가족의 변화는 궁극적으로 가족의 다양성이라는 유형적 변화를 초래하였다. 특히 가족의 해체 비율이 증가하면서 전통적인 가족유형, 즉 핵가족적 가족 형태의 전형적인 모습이 변화하고 있고, 한부모가족과 같은 가족유형으로 대체되고 있다. 따라서 한국가족은 근래 들어 세 가구 중에서 한 가구는 통상적으로 말하는 정상가족을 벗..
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 [여성경제활동]여성의 경제참여 증가에 따른 영향 PPT자료 ( 19Pages )
[여성경제활동]여성의 경제참여 증가에 따 영향 PPT자료 목 차 Ⅰ. 20대 여성의 경제참여 증가 Ⅱ. 지속적인 증가추세 Ⅲ. 여성의 취업경쟁력 향상 Ⅳ. 여성의 대학진학률 증가 Ⅴ. 늦어지는 결혼과 출산 Ⅰ. 20대 여성의 경제참여 증가 지난해 20대 여성의 경제활동참가율이 남성을 처음으로 추월했다. 사회 각 분야에서 여성의 경쟁력이 높아진 데 따른 것이다. 경제활동참가율은 대상 연..
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여성경제활동, 여성경제참여, 여성사회참여
 도덕적 담론 - 자살, 낙태, 안락사에 관한 나의 생각 ( 8Pages )
도덕적 담론 – 자살, 낙태, 안락사에 관한 나의 생각 모든 주제들이 인간의 생명과 윤리의식에 관련이 있다는 것을 알았다. 크게 나뉜 분류로서 자살 낙태 안락사가 있엇는데 주제에 대해 자료를 조사해보고 나의 생각을 추가 하여 작성하게 되었다. 첫벗째. 자살 자살이란 고의적으로 자신에게 부과한 죽음이다. 자살은 함부로 저지르거나 의미가 없는 행동이 아니라 오히려 개인에게 심한 고통을 주는..
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 여성복지의 역사적 발전과정(발달과정) ( 2Pages )
여성복지의 역사적 발전과정(발달과정) 1944년 조선구호령을 효시로 직업보도, 모자복지 등이 포함되어 부녀복지행정이 일부 실시되었다. 1950년 한국전쟁으로 발생한 전쟁미망인, 전쟁고아, 난민문제, 윤락여성 등을 보호하기 위해 일부 여성단체가 소극적인 보호 위주의 부녀복지로 시작되었다. 1960년대에 이들의 문제를 해결하기 위한 관련법들-생활보호법, 윤락행위 등 방지법-이 제정, 시행되었고 부..
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 가족발달이론과 주요개념을 설명하고, 이 이론을 근거로 본인 가족의 발달단계와 발달과업을 분석하고, 본인 가족에게 필요한 가족생활교육 프로그램의 방향성을 제시하세요. ( 4Pages )
-과제주제 가족발달이론과 주요개념을 설명하고, 이 이론을 근거로 본인 가족의 발달단계와 발달과업을 분석하고, 본인 가족에게 필요한 가족생활교육 프로그램의 방향성을 제시하세요. -내용구성 서론: 가족발달이론과 주요개념 서술 본론: 본인 가족의 발달단계와 발달과업 분석 결론: 프로그램의 방향성 제시 Ι. 서론 Ⅱ. 본론 1. 가족발달단계 2. 내 가족의 발달단계와 발달과업(부모님과 나) 1) 신혼부..
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가족발달단계, 발달과업, 가족발달이론, 듀발의 가족발달단계
 해고시기의 제한과 관련한 법적 연구 ( 4Pages )
해고시기의 제한과 관련한 근로기준법상 검토 Ⅰ. 서설 1. 의의 사용자는 i) 근로자가 업무상 부상 또는 질병의 요양을 위하여 휴업한 기간과 그 후 30일간, ii) 산전/산후의 여성이 근로기준법에 따라 휴업한 기간과 그 후 30일간 및 iii) 남녀고용평등법상 육아휴직기간 동안은 해고하지 못한다. 이는 4인 이하의 사업장에도 적용된다. 2. 취지 해고시기의 제한규정은 근로자가 노동력을 상실하거나 효..
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 이상곡과 동동 ( 3Pages )
7월 보름(백중)에 아아, 여러 가지 제물을 벌여놓고 임과 함께 살고자 소원을 비옵니다. 8월 보름(가위)은 아아, 한가 윗날이지마는, 임을 모시고 지내야만 오늘 이 뜻있는 한가 윗날입니다. 8월의 경우 8월 보름(가위)은 아아, 한가 윗날이지마는, 임을 모시고 지내야만 오늘 이 뜻있는 한가 윗날입니다. 고려시대에 민중들 사이에서 불리어졌던 대표적인 고려가 요로 이상곡과 동동이 있습니다. 남녀 상열..
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 국제결혼 이주가족의 개념 ( 2Pages )
국제결혼 이주가족의 개념 국제결혼은 국적을 달리하는 남녀가 결혼하는 일을 의미한다. 국제결혼을 하여 한국에 정착하여 사는 신부를 지칭할 때 국내인권단체에서는 이주여성이라는 표현을 흔히 사용하고 있으나, 이주여성은 여성 이주노동자, 여성 결혼이민자, 성매매 종사 외국인(또는 이민자)여성. 국제적 인신매매 피해여성을 아우르는 복합 개념으로, 국제결혼이주여성 혹은 결혼이민자라는 표현을 ..
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 개정노동법상균등처우의 원칙 ( 5Pages )
개정 노동법상 균등처우의 원칙 I. 서 근로기준법 5조는 사용자가 근로자에 대하여 남녀의 차별적 대우는 물론 국적․신앙 또는 사회적 신분을 이유로 근로조건에 대한 차별적 처우를 금지한 규정이다. 헌법 11조는 국민의 평등권을 규정하고 있는데, 이를 사용자와 근로자의 근로관계에 대하여도 구체적으로 실현하고자 근로기준법으로 동일한 원칙이 적용될 것을 분명히 하고 있는 것이다. 다만 헌법상의..
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 결혼과 체질,사상의학의 도입 원리,사상체질과 부부의 성향 ( 9Pages )
결혼과 체질 목 차 1. 서론 ---3 2. 사상의학의 도입---3 3. 사상의학의 원리---3 4. 사상체질과 부부의 성향 ---4 5. 체질에 맞는 결혼 ---7 6. 결론 ---9 1. 서 론 한 인간이 부모님으로부터 소중한 생명을 받아 세상에 태어난 후 성인이 되기 전 까지 육체적, 정신적 양육을 받게 된다. 성인이 되면 우리나라 가족법 상 남녀의 쌍방합의하에 결혼을 하여 한 가정을 이룰 수 있는 권한과 자유가 있다..
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 창업,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p ( 13Pages )
REDHOUSE 신개념퓨전떡볶이레스토랑 목 차 1. 서론 ▪ ▪ ▪ 3 1) 아이템선정동기 2) toppokki 상호명 2. 본론 ▪ ▪ ▪ 4 1) 4P (Product , price, place, promotion) 2) SWOT 3) STP 3. 앞으로의 나가가야 할 방향 ▪ ▪ ▪ 13 1. 서론 1) 아이템선정동기 Q. 왜...!! 떡볶이인가 ! ☞ 떡볶이라하면 남녀노소 누구나 만인이 좋아하는 10명중 9명이 사랑하는 음식중의 하나이다. 가장 기본베이스가 우리 한..
리포트 > 경영/경제 |
 결혼관 ( 6Pages )
- 결혼 - 요즘 미혼남녀가 생각하는 배우자의 조건, 결혼에 대한 인식, 등을 알아봄으로써 결혼에 대한 사회적 인식과 우리 사회의 현 결혼 문화를 되짚어본다. (1)배우자 선택 시 고려 사항 '배우자 선택 시 가장 고려하는 사항'을 중복응답으로 묻는 질문에 남성은 '성격'(26.1%), '외모'(22.2%), '학력'(19.5%) 등을, 여성은 '경제력(직업)'(31.2%), '성격'(31.0%), '가정환경'(12.8%) 등을 선택했다..
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생활, 환경
 여성육아제도의 외국과 비교 및 정책과제 보고서 ( 31Pages )
여성육아 제도의 외국과 비교 및 정책과제 제시 보고서입니다. 수업시간 발표를 위해 작성한 레포트이며 팀인원이 분담하여 자료를 조사하여 내용이 완성도가 높습니다. 목차를 보시면 전체적인 내용을 확인하실 수 있습니다. 주요내용은 `제 6절 육아휴직제도의 국제비교, 8절 정책과제` 부분입니다. 부분 입니다. 제 1절 문제제기 제 2절 연구방법 제 3절 논의의 쟁점 제 4절 선행연구 제 5..
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육아휴직, 여성복지, 육아휴직제도, 각국의 육아휴직, 육아휴직정책과제, 여성복지론
 여성교육론,성폭력,성희롱,성추행 ( 25Pages )
여성교육론 성 폭 력 : 성희롱이나 성추행, 성폭행 등을 모두 포괄하는 개념 성을 매개로 상대방의 의사에 반해 이뤄지는 모든 가해행위 성폭력 성희롱 성폭행 성추행 남녀고용평등법과 남녀차별금지법에서 처음으로 명문화됨. 업무와 관련해 성적 언어나 행동 등으로 성적 굴욕감을 느끼게 하거나 성적 언동 등을 조건으로 고용상 불이익을 주는 행위 성희롱 성폭행 성추행 강간과 강간미수를 의미. 강간..
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