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| 직제규정
제1조(목적)
이 규정은 당아파트 관리주체의 조직 및 직제에 관한 사항을 정함으로써 관리업무의 효율성을 도모함을 목적으로 한다.
제2조(권한의 존중)
대등한 조직단위 상호간에는 권한을 존중하여야 하고 권한을 침범하지 않아야 한다.
제3조(상호협조)
다른 조직단위로 부터 아파트 관리업무상 협력요청을 받은 조직단위는 그 조직의 업무수행에 지장을 초래하지 않는 범위내에서 .. |
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선수입단계약서
를 갑이라 칭하고 본 경기부에 입단하는 경기지도자 및 선수를 을로 칭하여 다음과 같이 입단계약을 체결한다.
제1조(목적) 갑은 을을 고용함에 있어 을에 대한 관리 및 육성 운영에 관한 필요한 사항을 규정하여 상호 이를 성실하게 이행함으로써 본 선수단을 통한 지역체육 발전에 기여하는데 목적이 있다.
제2조(소속) 갑과 본 계약서에 의하여 입단한 을을 함안군 소속으로 한다.
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| 선수입단계약서
를 갑이라 칭하고 본 경기부에 입단하는 경기지도자 및 선수를 을로 칭하여 다음과 같이 입단계약을 체결한다.
제1조(목적) 갑은 을을 고용함에 있어 을에 대한 관리 및 육성 운영에 관한 필요한 사항을 규정하여 상호 이를 성실하게 이행함으로써 본 선수단을 통한 지역체육 발전에 기여하는데 목적이 있다.
제2조(소속) 갑과 본 계약서에 의하여 입단한 을을 함안군 소속으로 한다.
제.. |
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| [별지 제7호의2서식]<개정 94.7.1>
(앞쪽)
민방위대편성제외신청서
본
인
성명
주민등록
번호
주소
번지 통반
전화
세대주와관계
의
지원기간
소속민방위대
제외사유
통리장
확인란
년월일
위와 같이 신청합니다.
년월일
신청인 (서명 또는 인)
본인과의 관계
구비서류
구분
대상자
구비서류
심사
제외자
식별가능 심신장애
신청서에 통리장의 확인
을 받아야 합니다
식별불가능 심신장애
의.. |
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| [별지제7호의 2서식] <개정 94. 7. 1>
민방위대편성제외신청서
본
인
성명
주민등록번호
주소
번지 통반
전화
세대주와의관계
의
지원기간
소속민방위대
제외사유
통리 장
확인란
년월일
위와 같이 신청합니다.
년월일
신청인 (서명 또는 도장)
본인과의 관계
구비서류
구분
대상자
구비서류
심사
제외자
식별가능 심신장애
신청서에 통반장의 확인을 받아야 .. |
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| 군 복무 중, 저는 항공기 운용지원 업무를 맡았으며, 정비팀과 운용팀 간의 원활한 협업을 통해 항공기가 작전 준비 상태를 유지할 수 있도록 지원했습니다.
이러한 경험을 바탕으로, 항공보기 직무에 지원하게 되었으며, 제 역량을 활용하여 군 항공기 운용의 효율성을 높이고 싶습니다.
또한, 군 복무 중 항공기 운용지원 업무를 담당하면서 항공기 관리에 대한 실무경험을 쌓았습니다.
군에서의 경험을 .. |
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항공기, 운용, 점검, 군, 정비, 지원, 관리, 통해, 업무, 효율, 바탕, 팀, 경험, 준비, 되어다, 작전, 대한, 안전성, 상태, 유지 |
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| 정부자료입니다.
Contents
Part 1 조사개요
1. 조사의 배경 및 목적 1
2. 주요 조사 내용 1
3. 조사 설계 2
4. 응답자 특성표 3
Part 2 응답자 특성 분석
1. 성5
2. 현재 연령 6
3. 전역시 연령 7
4. 거주 지역 8
5. 최종 학력 9
6. 현재 직업 10
7. 출신 군 11
8. 전역시 계급 12
9. 복무 기간 13
10. 주거 실태 14
11. 주소득원 15
12. 가구 소득 16
13. 군인 연금 수령 여부 17
14. 자녀취학실태 18
1.. |
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| 근무 상황일지
20 년도 ___ 어린이집
종별
기간 또는 일시
사유
연락 처
결재
부터
까지
일수(기간)
담당자
원장
● 시설장을 비롯한 모든 종사자는 휴가, 연가, 병가, 공가, 특별휴가, 또는 외출 등의 사유가 있을 경우 반드시 근무상황부에 기재하고 결재를 득한 후 시설을 이석하시기 바랍니다.
● 시설장은 각 시설에서 정한 복무규정에 의거 근부상황부를 관리하기 바랍니다.
● 종별.. |
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| 근무 상황일지
년도 어린이집
● 시설장을 비롯한 모든 종사자는 휴가, 연가, 병가, 공가, 특별휴가, 또는 외출 등의 사유가 있을 경우 반드시 근무 상황부에 기재하고 결재를 득한 후 시설을 이석하시기 바랍니다.
● 시설장은 각 시설에서 정한 복무규정에 의거 근무 상황부를 관리하시기 바랍니다.
● 종별은 휴가, 연가, 공가, 특별휴가, 또는 외출 등 입니다.
종별
기간 또는 일시
사유
연락처
결재
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| 교직 윤리 교육
☆목차
1. 교원윤리의 의미
2. 교원윤리의 범위
3. 교원윤리의 중요성
4. 교원윤리의 성격
5. 교원윤리 강령
(가)한국교원 윤리강령
(나)사도헌장과 사도강령
6. 마무리
1. 교원윤리의 의미
교원은 사회구성원 개인의 성장과 국가사회 발전의 원동력이 되는 교육활동에 종사하는 사람이다. 따라서 교원에게도 반드시 준수해야할 규칙이 있는가 하면, 바람직한 학생지도와.. |
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| 교원의 윤리성과 전문성
1. 교원의 윤리성
가. 교원윤리의 의미와 중요성
교원은 사회구성원 개인의 성장과 국가사회 발전의 원동력이 되는 교육활동에 종사하는 사람이다. 따라서 교원에게도 반드시 준수해야할 규칙이 있는가 하면, 바람직한 학생지도와 조직생활을 위해 지켜야 할 윤리가 있다. 교원이 지켜야 할 규칙은 국가공무원법, 공무원복무선언, 복무규정 등에 명시되어 있다. 그러한 법률에 명.. |
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| 불법쟁의행위에 대한 징계책임 (노동법)
1. 쟁계책임의 의의
징계책임이란 조직질서 문란행위에 대한 제재를 말하는데, 정당하지 않은 쟁의행위에 참가한 조합원에 대하여 사용자가 징계처분을 하는 경우가 있다.
징계처분의 성질상 노동조합에 대하여 행하여질 수 없으며, 근로자 개인에게만 행하여진다.
2. 조합원의 징계책임
1) 學說
(1) 懲戒處分肯定說
우리나라 多數說과 判例 및 日本의 判例는 .. |
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| 위약예정의 금지 (근기법 20조)
1. 의의 및 취지
1) 의의
근기법 제20조에서는 사용자는 근로계약의 불이행에 대한 위약금 또는 손해배상액을 예정하는 계약을 체결하지 못한다고 규정하고 있다.
2) 취지
손해배상 또는 위약금의 예정을 인정할 경우 근로자가 직장을 얻기 위해 불리한 계약을 체결하고 위약금 등의 부담 때문에 계약을 해지할 수 없는 강제근로 등이 발생할 우려를 막기 위한 규정이다.
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| 〔별지 제2호 서식〕〈개정 88. 12. 30〉
예비군복무 연장원서
처리기간
7일
귀하
향토예비군설치법시행령 제4조 제4항의 규정에 의하여 향토예비군연장을 아래와 같이 지원합니다.
①성명
②
주민등
록번호
③
생년
월일
④성별
남, 여
⑤주소
⑥
소속및
직책
⑦병종
⑧계급
⑨주특기
⑩군번
⑪
복무연
장기간
년월일～년월일
⑫직업
⑬직장
년월일
지원자 성명 (.. |
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| 군 복무 중, 항공기 정비를 담당하면서, 항공기 운용의 중요성과 정확한 정비가 얼마나 중요한지 실감하게 되었습니다.
저는 그동안의 경험을 바탕으로, 항공기관에서 제 역량을 발휘하고, 군의 항공기 운용에 기여하고자 지원하게 되었습니다.
군 복무 중에는 항공기 정비 분야에서 복무하면서, 항공기의 점검 및 수리를 맡았습니다.
저는 군 복무 중 항공기 정비 및 점검을 담당하면서, 항공기 운용에 필.. |
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항공기, 정비, 군, 점검, 항공, 기관, 작전, 운용, 기술, 중요하다, 효율, 문제, 통해, 해결, 기여, 역할, 관리, 되어다, 시스템, 안전성 |
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