|
|
|
전체
(검색결과 약 3,752개 중 59페이지)
| |
|
|
|
 |
|
| 부양료심판청구
청구취지
1. 상대방은 청구인에 대하여 금 원을 지급하고, 20 년월 일이후 청구인이 성인에 달할 때까지 매달 말일 금 원을 지급하라.
2. 심판비용은 상대방의 부담으로 한다.
라는 심판을 구함.
청구원인
1. 청구인 모는 서울특별시 서대문구청에서 근무하고 있었던 20 년월 상대방과 우연히 알게되어 교제하던 중 상대방이 가족이 없는 단신인 줄만 알고 장차 결혼 상대로 믿고 상대방.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 부양료심판청구
청구취지
1. 상대방은 청구인에 대하여 금 원을 지급하고, 20 년월 일이후 청구인이 성인에 달할 때까지 매달 말일 금 원을 지급하라.
2. 심판비용은 상대방의 부담으로 한다.
라는 심판을 구함.
청구원인
1. 청구인 모는 서울특별시 서대문구청에서 근무하고 있었던 20 년월 상대방과 우연히 알게되어 교제하던 중 상대방이 가족이 없는 단신인 줄만 알고 장차 결혼 상대로 믿고 상대방.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| GM대우, 마케팅,신입_자기소개서_샘플입니다.
성장환경
아버지가 근무하시는 무역 회사에서 자주 놀러 갔었습니다. 그곳에서 단체생활에 대한 많은 것들을 (중략)
성격의 장단점
저는 항상 신뢰를 쌓고, 정직하고 투명한 삶을 살려고 끊임없이 노력을 하고 있습니다. (중략)
대학생활 및 경험
개그콘서트에서 ○○○과 만들었던 개그 동아리○○○초대 회장을 역임하였습니다. 회원들의 개성이 강하여 (중.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 조직행태론
Contents
개인차
1)성격
2)태도
2. 동기부여
1) 내용이론
2) 과정이론
3. 리더십
4. 권력과 갈등관리
5. Q A
1
1. 개인차
조직이란
-]공동의 목표를 가지고 있으며, 이를 달성하기 위해 의도적으로 정립한 체계화된 구조에 따라 구성원이 상호작용하며, 경계를 가지고 외부환경에 적응하는 인간의 사회적 집단을 의미한다.
개인차
-]각각의 개인은 사고방식, 자신이 처한 환경을 해석하.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 조례 1:부산광역시 강서구 사회복지관 관리 및 운영 조례
조례 2:부산광역시 강서구 사회복지사 등의 처우 및 지위 향상을 위한 조례
사회복지사의 처우개선과 복지서비스의 질 향상을 목적으로 제정된 조례로, 강서구 내 사회복지시설에서 근무하는 종사자의 근로환경을 보호하고 지원하는 내용을 포함하고 있다.
사회복지관 운영 조례의 경우, 이용료 부과 기준을 명확히 하고 운영위원회의 역할을 강화하.. |
|
 |
사회, 조례, 운영, 강서구, 복지관, 복지, 복지사, 개선, 향상, 기준, 처우, 내, 지원, 위원회, 부산광역시, 감다, 위탁, 시설, 이용, 수준 |
|
|
|
|
 |
|
| Lock Lock 경영전략분석
Ⅰ. 시작하는 글
중소기업과 대기업의 차이를 이야기하자면 여러 가지가 있겠지만, 사용자와 고용자 양쪽 입장에서 본 가장 큰 문제점을 하나씩 말하라면 브랜드와 근무여건이라고 할 수 있을 것이다. 하나코비는 Lock Lock 이라는 자체브랜드 육성과 대기업 못지않은 근무여건과 평생학습체계를 통해 2000년대 이후 비약적인 발전을 이루어왔다. 이러한 하나코비의 사례를 통해 .. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 근로계약서(파트 타이머)
사용자(갑)
대표이사: 홍길동 (인)
상호: 한국주식회사
주소:
근로자(을)
성명: 임꺽정 (인)
주소:
주민번호: 841111-1234567
“갑”과 “을”은 다음과 같이 파트 타이머 근로 계약을 체결한다.
1. 계약기간 : 2007년 1월 8일 ～ 2007년 6월 8일
2. 담당업무 : 판매
3. 근로장소 : 한국마트
4. 근로시간 : 17:00 ～ 22:00
5. 임금
1) 시간당 일금 삼천오백원정(￦3,500)
2) 매.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 아르바이트 구인 의뢰 요청서
● 의뢰일자 20 년월일(※ 표시된 부분은 필수기록 사항입니다.)
회사
개요
회사명
※
※ 사업자등록번호 : (사업자등록번호)
대표자
※
담당자
(소속,성명)
전화번호
FAX번호
홈페이지
이메일
※
주소
회사현황
주요사업 : 종업원수 :명
주생산품
제조업의 경우 주생산품 :기타:
회사소개
모집
내용
모집직종
구체적인업무내용 :
응시자격 :
모집인원 : 남자 명, 여자 명
의.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 이력서
지원부문
긴급연락처
010-000-0000
Name in full
홍길동
E-mail address
Telephone No
Mobile Phone No
010-000-0000
Current home address
서울시 00구 00동 000-000
JOB EXPERIENCE
기간
내용
1900.00 ～ 현재
(주) 00 00공장 생산팀 과장 근무
- pet bottle injection 및 blowing 생산 담당
1900.00 ～ 1900.00
(주) 00 00공장 생산팀 근무
- 폴리에스테.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 놀이활동,일상생활 영역으로 작성한 만5세 1학기 관찰일지 입니다.
매월 유아의 행동사항과 그에대한 의견을 작성하였습니다.
표로 만들어져 있습니다.
근무하고 계시는 원 서식에 맞추어 영역별로 참고하셔도 넉넉할 내용입니다.
1. 만5세 관찰일지 1.hwp
2. 만5세 관찰일지 2.hwp
3. 만5세 관찰일지 3.hwp
4. 만5세 관찰일지 4.hwp
5. 만5세 관찰일지 5.hwp
간혹 교사가 이야기를 할 때 다른 곳을 쳐다.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 맞벌이가족의 역할구조
맞벌이가족의 가족구조는 시댁이나 친정과 가까운데 거주하고 가사와 자녀양육에서 도움을 받는 수정확대가족 형태를 취하거나 확대가족 형태를 취하기도 한다.
즉 대도시 맞벌이부부의 경우 시부모나 친정부모 등의 확대가족에게 자녀양육 지원을 받는 경우가 39%에 이른다.
그러나 맞벌이부부의 역할분담이 평등하고 남편의 가사참여가 많아지는 것은 아니고 남편이 아내의 가사.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 공식조직과 비공식조직의 비교(차이점)
공식조직과 비공식조직의 특징을 비교하면 다음과 같다.
1/ 공식조직은 인위적인 조직인 데 대해 비공식조직은 자연발생적이다. 전자는 입안자가 있어서 애써 만들어 놓은 것인데 대해, 후자는 조직원들 상호간의 상호작용을 통하여 자연히 발생하는 것이다.
그러나 자연히 발생한다 하여도 반드시 어떤 인연을 근거로 하여 생기는 것이다. 취미 ․ 혈연 ․ 지연 ․ .. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 지방임기제공무원 자기소개서 우수예문
< 목 차 >
1. 성장과정 및 가족사항
2. 좌우명
3. 군복무
4. 학교생활 및 전공분야
5. 근무, 연구 활동 및 업적
... 자세한 목차 및 내용은 본문 참고 ... |
|
|
|
|
|
 |
|
| 호텔의 내부 마케팅 사례 조사
목차
*호텔의 내부 마케팅 사례
Ⅰ. A호텔의 내부 마케팅사례
1. 종사원조사
2. 커뮤니케이션 관련제도
가) 스탠딩 미팅
나) 정기면담제도
다) 경영진과의 대화
라) 부서장회의
마) 제안함 및 게시판
바) 종사원 고충처리제도
3. 보상관련제도
가) 포상
나) 인센티브
다) 후생복리
4. 교육훈련
5. 휴가제도
6. 근무환경
Ⅱ. B호텔의 내부 마케팅사례
1. 종사원조사
2. .. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 입 사 지 원 서
사진
(최근 3개월이내)
3 * 4 cm
성명
(한글)
연령
만 세
응시부문
(한자)
주민등록번호
-
집주소
(우편번호 : - )
집전화
핸드폰
E-mail
신체
사항
키
체중
시력
혈액형
종교
보훈여부
Cm
kg
(좌) (우)
형
대상( ) , 비대상( )
병역
사항
군필여부
군별
계급
복무기간
면제사유
, , ~ , ,
♣ 학력사항
기간
학교명
전공(계열)
소재지
졸업여부(졸업/졸업예정)
년 월 ~ 년 월
고등.. |
|
|
|
|
|
|
|
