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전체
(검색결과 약 40,620개 중 58페이지)
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| 자기소개서샘플,자기소개서예문,자소서항목
합격자들의 자기소개서를 참고하여 몇 번의 수정을 거쳤습니다.또 기업기념과 인재상을 고려하여 이목을 끌만한 단어들로 구성하도록 노력했습니다.
인터넷에 떠도는 진부한 자료가 아닙니다. 반드시 합격하시길 기원합니다. |
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| 1. 들어가는 말
2. 성장과정 - 최고의 교훈을 배운 어린 시절...
3. 성격소개 - 시작과 끝을 동시에 찾는 모습...
4. 학창시절 1- 저만의 작은 원칙을 만든 시간들...
5. 학창시절 2- 보다 나아진 프로의 모습으로 발전...
6. 지원동기 및 입사 후 포부 - 진실한 마음이 있다면 불가능은 없다...
7. 맺음말
[※ 일반적인 항목 위주의 지원양식 기준]
◆ 공무원 사무보조 (기능직 10급) 지원자에 .. |
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| 성도회계법인에서 만든 인사급여부분아웃소싱 제안서입니다. 관련되시는 분들에게는 매우 유용한 자료일 것으로 사료됩니다. 약 20페이지 파워포인트자료입니다.
성도회계법인에서 만든 인사급여부분아웃소싱 제안서입니다.
인사와 급여부분을 아웃소싱 제안하는 자료입니다.
관련자료는 성도회계법인에서 만든 자료입니다.
관련되시는 분들에게는 매우 유용한 자료일 것으로 사료됩니다. 약 20페이지 .. |
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| 사립학교교직원 연금공단 자기소개서
- 대졸 5급 신입 -
< 자소서 항목 >
1. 자신의 생각이나 의견을 상대방에게 성공적으로 설득했던 경험을 상황 · 행동 · 결과 중심으로 구체적으로 기술하시오. [500자 이내]
2. 최근5년 내에 직면했던 삶의 어려움이 무엇이었으며, 그것을 어떻게 극복하였는지 기술해 주십시오. [500자 이내]
3. 직장인으로서의 직업윤리가 왜 중요한지 본인의 가치관을 중심으로.. |
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| 자기소개서샘플,자기소개서예문,자소서항목
합격자들의 자기소개서를 참고하여 몇 번의 수정을 거쳤습니다.또 기업기념과 인재상을 고려하여 이목을 끌만한 단어들로 구성하도록 노력했습니다.
인터넷에 떠도는 진부한 자료가 아닙니다. 반드시 합격하시길 기원합니다. |
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| No.
견적서
20 년월일
공
급
자
등록번호
상호(법인명)
성명
귀하
사업장주소
업태
종목
아래와 같이 견적합니다.
전화번호
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마이크로필름열람,복사·복제의뢰서
═══
(의뢰부서작성용) 19 년월일
①의뢰부서
②의뢰자
③비취인가
담당
과장
부장
처장
직급:
No. :
성명:
등급:
④비밀등급
2: 비밀Ⅱ급, 3: 비밀Ⅲ급, 4: 대외비, 5: 일반문서
⑤ 발간승인번호
⑥ 의뢰구분
1:열람, 2:복사, 3:복제
⑦ 필름형태
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No
거 래 명 세 표
20 년 월 일
귀하
아래와 같이 계산합니다.
공
급
자
등 록 번 호
상호(법인명)
성명
사업장주소
업 태
종목
전 화 번 호
(공급가액+세액) 원整(￦ )
품 명
규 격
수 량
단 가
공 급 가 액
세 액
십억천백십만천백십일억천백십만천백십일
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| 구제역(口蹄疫)의 올바른 이해와 대응
OIE 지정 A급 질병이란
국제수역사무국(OIE)은 동물의 질병 중 경제적, 사회적으로 문제되는 질병을 A급, B급 및 기타 질병으로 분류
가장 위험한 질병 15가지를 A급으로 지정하여 관리하고 있음
OIE 지정 A급 질병 15종
A1 구제역 A2 수포성구내염
A3 돼지수포병 A4 우역
A5 가성우역 A6 우폐역
A7 럼프스킨병 A8 리프트계곡열
A9 불루텅병 A10 양두 산양두
A11 아프.. |
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| 건축을 전공하며 설계와 구조, 시공의 기술을 익혀온 저는, 기술자가 도시의 미래를 설계한다는 사명감을 항상 마음에 품고 있습니다.
저는 인천도시공사의 기술 7급 건축직으로서, '작지만 촘촘한 변화'를 만들어가고 싶습니다.
특히 설계·시공의 모든 과정에서 시민의 눈높이를 반영하며, 철저한 구조 안정성과 유지관리 효율성을 고려한 설계를 통해 '유지 가능한 공공건축'을 실현하는데 기여하겠습니다.. |
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설계, 건축, 구조, 기술, 인천, 시공, 시민, 시공사, 공간, 생각, 문제, 이다, 성, 해결, 중, 변경, 단순하다, 현장, 중요하다, 당시 |
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| 노인장기요양보험의 재원조달과 급여
목차
노인장기요양보험의 재원조달과 급여
I. 재원조달
II. 급여
1. 재가급여
2. 시설급여
* 참고문헌
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인사관리규정
제1장 총칙
제1조(목적) 이 규정은 당사 직원에 적용할 인사관리의 기본기준과 절차를 정하여 공정하고 합리적인 인사업무처리에 기여함을 목적으로 한다.
제2조(적용범위) 직원의 인사에 관하여 다른 규정에 특별히 정한 것을 제외하고는 이 규정에 따른다.
제3조(직원의 구분) 회사의 직원은 간부직, 일반직, 별정직, 기능 직, 임시직, 일용직 직원으로 구분한다.
제4조(직급의 구분) 직.. |
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| 자기소개서샘플,자기소개서예문,자소서항목
합격자들의 자기소개서를 참고하여 몇 번의 수정을 거쳤습니다.또 기업기념과 인재상을 고려하여 이목을 끌만한 단어들로 구성하도록 노력했습니다.
인터넷에 떠도는 진부한 자료가 아닙니다. 반드시 합격하시길 기원합니다. |
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| 근로복지공단
자기소개서 + 면접족보
- 6급 신입사원(채용형 인턴) -
... 자세한 목차 및 내용은 본문 참고 ... |
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| 결
재
담 당
실 장
이 사
사 장
(복지후생규정, 별지서식 제3호)
경 조 금 지 급 신 청 서
소속, 직책 :
성 명 :
복지후생규정 제 XX 조 및 동 시행세칙 제XX조 규정에 의거 다음과 같이 경조금을 신청합니다.
- 다 음 -
지 급 대 상 자
성 명
주민등록번호
.... |
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