|
|
|
전체
(검색결과 약 44,214개 중 58페이지)
| |
|
|
|
 |
|
| 매트릭스조직의 개념과 장단점
매트릭스 조직(matrix design)은 일종의 애드호크라시(adhocracy)조직에 해당하는 조직개념이다. 애드호크라시란 다양한 전문적 기술을 가진 사람들의 집단에 의해 해결될 수 있는 프로젝트를 중심으로 조직화된 신속한 변화와 적응이 가능한 임시적 시스템을 말한다. 애드호크라시는 조직구조상 일반적으로 중간 정도에서 낮은 수준의 복잡성, 낮은 공식화, 분권화된 의사결.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 목차
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 맞벌이 부부의 개념과 형성배경
2. 한국의 맞벌이 가족의 유형
1) 생계유지형 맞벌이가족
2) 내조형 맞벌이가족
3) 자아실현형 맞벌이가족
4) 여가활용형 맞벌이가족
3. 맞벌이 가족의 특징
4. 맞벌이 가족의 문제점
5. 맞벌이 가족을 위한 복지대책
1) 거시적 복지대책
2) 미시적 복지대책
Ⅲ. 결론- 가족복지정책의 과제 및 발전방향
Ⅰ. 서론
우리 나라는 급격한 산업.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 발달의 개념을 발달 성장성숙학습으로 구분하여 정리하고 인간 발달의 일반적 원리를 정리하시오
1발달의 개념과 정의
5인간 발달의 일반적 원리
다음은 대표적인 인간 발달의 일반 원리들이다.
발달은 질적 변화와 양적 변화를 모두 포함한다는 점에서 성장이나 성숙과는 구별된다.
성장은 발달의 한 부분으로서, 주로 신체적 변화와 관련된 양적 증가를 의미한다.
성숙은 인간의 발달이 내재된 유전적 프.. |
|
 |
발달, 변화, 인간, 성장, 성숙, 영향, 환경, 시기, 학습, 들다, 사회, 따르다, 인지, 영역, 능력, 가능하다, 조절, 유전, 과정, 일반 |
|
|
|
|
 |
|
| 도시화
Ⅰ. 도시화의 개념과 현상
1) 도시화의 개념
도시화는 물리적․공간적․사회적 그리고 경제적 변화를 수반하는 전체적인 변모의 과정임과 동시에 ‘비도시지역이 도시적 성격의 지역으로 변화되는 것’ 또는 ‘어떤 지역에 도시적 요소가 점차 늘어나는 과정’이라는 동태적 의미로 사용된다.
다시 말해, 도시화란 일정지역에 인구가 집중하여 인구밀도가 높아지고, 도시적 생산양식을 가지며, 이를 뒷 |
|
|
|
|
|
 |
|
| 한국의 도시분석 - 화성시
목 차
1. 도시 개요
1) 인문환경 및 자연환경
2) 행정 지역
(1) 화성시 내 행정 구역과 구역별 인구 현황
(2) 화성시 관할 구역의 변화 개요
2. 화성시 각 부문별 변동 및 분석
1) 인구 측면
(1) 인구 변화 분석
(2) 도시 지역과 비도시 지역 인구 비교 분석
2) 주택 측면
(1) 주택 공급의 변화
3) 교통 측면
(1) 도로
(2) 버스
(3) 철도
4) 산업 측면
(1) 산업.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| [조직체행동개발] 조직구조적 행동개발(직무재설계, 목표관리조직개발, 사회기술적 조직개발)
목차
조직체행동개발 - 조직구조적 행동개발
Ⅰ. 직무 재설계
1. 직무충실화와 직무내재적 만족
2. 자율적 작업집단과 분임조
3. 변화담당자의 역할
Ⅱ. 목표관리 조직개발
1. 타당도조사와 사전준비
2. 공동목표설정
3. 목표를 통한 구성원과 조직체의 통합
4. 중간 및 기말평가
5. 변화담당자의 역할
.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 조직개발의 목적과 기법
Ⅰ. 들어가며
1. 의의
조직개발(Organization development)이란 행동과학적 지식을 바탕으로 조직 또는 팀의 생산성과 구성원의 삶의 질을 향상시키고자 하는 과정 또는 활동을 말한다. 조직개발은 조직은 시스템으로 한 부분에서의 변화는 다른 부분에도 영향을 미치고 조직의 문화는 개인의 감정 및 태도, 성격에 영향을 미치며, 조직은 그 구성원들이 갖고 있는 바람직한 조직.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| (조직개발) 조직개발의 기본개념
목차
* 조직개발의 기본개념
Ⅰ. 성과증대를 위한 변화과정
1. 조직구조조정
2. 직무개선과 하부구조조정
3. 구성원행동과 조직문화의 개선
4. 문제해결능력의 개발
Ⅱ. 계획적 변화개입
1. 전략적, 체계적 변화관리
2. 변화담당자의 개입
Ⅲ. 행동과학지식의 활용
1. 행동과학의 이론지식과 접근방법 활용
2. 인간중심적 가치의 강조
Ⅳ. 장기적, 일상적 과정
1. .. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 산별교섭과 기타 다양한 단체교섭방식들
Ⅰ. 들어가며
최근 산별 조직화의 확산과 더불어 산별교섭의 문제가 노사간의 쟁점이 되고 있다. 특히 참여정부에서는 사회통합적 노사관계 실현을 위한 방안의 하나로 중층적 교섭구조의 필요성을 제기하고 있어, 산별교섭문제는 노사정간의 뜨거운 쟁점이 될 것이다. 최근 우리나라에서 빠르게 진행되고 있는 단체교섭구조의 변화를 이해하기 위해서는 교섭구조의.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| [직무스트레스 관리방안] 직무스트레스의 개인적, 조직적 관리방법
목차
직무스트레스의 관리방안
I. 개인적 관리방법
1) 정기적 운동
2) 긴장이완훈련
3) 피로의 예방과 치료
가. 피로의 예방
나. 피로의 회복
II. 조직적 관리방법
1) 조직구성원에 대한 배려
2) 조직구조 및 기능에 있어서의 변화
3) 직무성격의 변화
4) 작업환경의 개선
* 참고문헌
... |
|
|
|
|
|
 |
|
| 중국사회경제사
- 명청시대 문화와 예술 -
목차
1. 들어가며
2. 명청시대의 문화
- 상인들의 문화예술 후원
3. 명청시대의 문학
- 소설과 희곡
4. 명청시대의 연극
- 경극
5. 맺음말
6. 참고문헌
1. 들어가며
명청시대는 지배계층의 민족이 한족과 만주족으로 전혀 다름에도 불구하고 기본적으로 동질적인 사회라고 볼 수 있는데 유교적 지식인인 사대부가 지배층인 사회 구조가 송대에 확립.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 본 자료는 구조적 가족치료(Structural Family Therapy)에 대해 소개한 자료로 주요인물, 치료목표, 주요개념(1) 경계선(boundary), 2) 제휴, 3) 권력), 치료기법, 치료과정, 가족과의 교류기법(1) 교류의 창조(creation of transaction), 2) 교류와의 합류(joining with the transaction), 3) 교류의 재구조화(restructuring the transaction)) 등에 대해 간단명료하게 서술한 자료임
1) 주요인물
2) 치료.. |
|
|
구조적 가족치료, 미뉴친, 빈민가의 가족들, 헤일리, 몬탈브, 로스만, 아폰테, 경계선, 제휴, 가족과의 교류기법, 교류와의 합류, 교류의 재구조화 |
|
|
|
|
 |
|
| ---
< 국문 요약문 >
한국 자본주의에서 1980년대는 70년대까지 형성되고 있던 축적구조가 확립되고 강화되면서 새로운 전환이 이루어지는 시기이므로 ‘구조전환의 10년’이라 규정할 수 있다.
80년대 초에 독점자본 지배체제와 포드주의적 축적체제로 특징지울수 있는 축적구조가 확립된다. 독점자본 지배체제 아래 비독점자본이 하청관계를 통해 독점자본의 재생산구조에 통합되고 양자간의 격차가 확.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 제10장 금속의 상변태 -미세구조 및 기계적 성질의 변화
10.1 서론
※ 금속재료: 기계적 특성이 다양하고, 구현이 용이(미세구조를 변화시킴 ⇒ 상변태를 수반)
(ex: 강인화기구, 열처리, 확산처리)
▶ 상변태(phase transformation):
상의 종류, 수의 변화. 시간의존성 변화 ⇒ 변태속도
10.2 기본개념
▶ 상변태의 분류
1) 상의 수나 조성의 변화없이 단순히 확산에 의해 생기는 변태
⇒ 순금속의 응고.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| [노인복지론] 노인복지정책(노인복지제도)의 목표와
현황 및 과제 심층 분석
목 차
Ⅰ. 노인복지의 배경
1. 노령화의 심화
2. 경제적 빈곤 문제
3. 건강문제
4. 가치관의 변화와 부양 기능의 변화
5. 여가생활에 대한 문제
Ⅱ. 고령화 사회와 노인의 개념
1. 고령화 사회
2. 노인의 개념
Ⅲ. 노인복지의 필요성
1. 사회의 고령화와 노인인구의 증가 측면
2. 가족 구조의 변화와 사회적 가치관의 변화 측면
.. |
|
|
|
|
|
|
|
