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(검색결과 약 8,564개 중 56페이지)
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[S-OIL-사무직,기술직,엔지니어자기소개서]합격자기소개서,자소서,에쓰오일,면접기출문제,S오일자기소개서,에쓰-오일,자소서,샘플,예문,이력서,입사원서,입사지원서 ( 5Pages ) |
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[S-OIL대졸신입사원합격자기소개서 ]
[S-OIL-사무직,기술직,엔지니어자기소개서]합격자기소개서,자소서,에쓰오일,면접기출문제,S오일자기소개서,에쓰-오일,자소서,샘플,예문,이력서,입사원서,입사지원서
목 차
S-OIL 지원동기 및 이를 위해 본인이 노력했던 점 * [300자 이내]
입사 후 포부 및 목표 * [300자 이내]
직무수행과 관련, 본인의 장점 및 단점 * [300자 이내]
본인이 가장 성공했던 경험과.. |
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[STX그룹합격자기소개서 ]
[STX그룹-대졸신입사원부문자기소개서경영관리]합격자기소개서,면접기출문제,자소서,STX자기소개서,STX그룹자소서,샘플,예문,이력서,입사원서,입사지원서
목 차
1. 자기소개(성장과정, 성격, 가치관, 학교생활 등)
2. 지원동기(지원회사를 선택한 이유, 해당산업에 대한 이해와 관심도 등)
3. 지원직무에 적합한 이유를 구체적인 경험과 연계하여 기술해 주십시오.
4. 다른 .. |
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자원봉사활동 참가신청서
(개인용)
성명
한글
대박이
주민등록번호
800607―1234567
(漢字)
(大朴李)
□남□여
만세(□ 기혼, □ 미혼)
주소
자택
서울시 낙원구 낙원동 1004번지
휴대폰
000-000-0000
직장
서울시 낙원구 낙원동 1004번지
자택전화
000-000-000
자택전화
000-000-000
최종학력
대졸
전공학과
자원봉사학과
자격면허
1) 국가공인 봉사증
특기사항
1) 봉사
2)
2) 봉사
봉사경력
□ 없음 □ 있음 (기.. |
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부자들은 어떻게 해서 부자가 될 수 있었던 걸까? 관심을 두지 않으려 해도 궁금할 수밖에 없는 대한민국 1% 부자들. 이 책은 그동안 많은 이들이 궁금해 했던 부자들의 비법을 담았다.
대한민국 최초로 통계청의 전국단위 최신자료 분석과 50억 알부자 74명에 대한 심층취재를 바탕으로 도대체 어떤 이들이 대한민국의 1% 부자들이며, 어떻게 부를 일궜고, 어떻게 생활하고 소비하는지, 또 자산관리는 어.. |
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이력서
성명
한글
홍길동
한자
洪吉東
주민번호
000-000
생년 월일
1900년 00월 00일 (만 00세)
연락처
010-000-0000
전자 우편
사진
본적
서울시 00구 00동 000-000
현주소
서울시 00구 00동 000-000
학력사항
기간
출신학교
전공
소재지
기타
1900.03 ~ 1900.02
00 고등학교
부산
■인문 □실업 □기타
1900.03 ~ 1900.02
00 대학교
산업공학
부산
■졸업 □졸업예정
경력사항
근무처
기간
직위
담당.. |
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청년 실업에 대해 어떻게 대처해야 하나
예전 신문 기사 가운데에서 “실업자 20만명이 거리로라는 기사가 있었다. 이미 60만을 육박하는 청년 실업자와 실업계 고등학교, 대학을 졸업하는 약 30만명의 신규 실업자들을 합하면 그 수는 엄청날 것이다. 특히 대학은 여태껏 고도성장으로 완전고용에 가까운 취업을 기록했으나 최근 몇 년 사이에 심각한 취업난에 직면해 왔다. IMF이후인 지난 2월에 졸업한.. |
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○ 명예•정년퇴직한 50대들이 창업에 나서는 것은 적극적으로 제2의 인생을 개척하겠다는 의지
때문이 아니라 재취업이 되지 않아 어쩔 수 없는 선택을 했기 때문이라는 분석도 있다.
글로벌 금융위기 이후 고용 한파가 가장 심각한 연령층 역시 베이비부머들이 속한 50대
이상이다.
○ 현대경제연구원이 최근 발표한 보고서에 따르면 50세 이상 연령대 중 '사실상 업자'(공식 실업자+구직단념자+취업 .. |
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GS건설 대졸 신입 자기소개서 최우수 예문입니다.
많은 도움이 되시길 바랍니다. 화이팅입니다!
1. 자신의 장점 3가지, 단점 3가지(나열식으로 간단히 작성)
2. 동아리/학회/리더경험
3. 전공 관련 관심분야 및 성취정도
4. 건설 및 플랜트 산업에 대한 관심도
5. GS건설 지원동기
6. 입사 후 희망 직무 및 희망 사유
7. 기존의 틀을 벗어나 새로운 관점에서 일을 추진하거나 변화된 주변 환경에 적.. |
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GS건설 대졸 신입 자기소개서 최우수 예문입니다.
많은 도움이 되시길 바랍니다. 화이팅입니다!
1. 자신의 장점 3가지, 단점 3가지(나열식으로 간단히 작성)
2. 동아리/학회/리더경험
3. 전공 관련 관심분야 및 성취정도
4. 건설 및 플랜트 산업에 대한 관심도
5. GS건설 지원동기
6. 입사 후 희망 직무 및 희망 사유
7. 기존의 틀을 벗어나 새로운 관점에서 일을 추진하거나 변화된 주변 환경에 적.. |
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사회복지 실습 보고서에 대한 내용입니다.
A+ 받은 자료입니다. 받아가시는 모든분들이 좋은 점수받기 바랍니다.
많은 도움되시길 바랍니다^^
1. 실습의 목적
1) 학생
2) 학교
3) 기관
2. 실습기관
1) 선정기준
2) 정보수집 등 경로
3) 기관의 목적, 사명, 특수성
3. 실습기관 접촉
1) 자기소개서
2) 자원 및 욕구조사
3) 실습의 목표
4. 실습생의 준비
5. 기관분석, 지역사회 분석, 욕구/문제 분석
1) .. |
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노동법상 균등처우, 차별금지의 개요
1. 균등처우
근로기준법 제5조는 헌법 제11조 제1항에 규정된 ‘법 앞에 평등’ 이념을 사용자와 근로자의 관계에 대하여 구체적으로 실현하고자 국적, 신앙 또는 사회적 신분을 이유로 근로조건을 차별하지 못하도록 명시하고 있다. 근로기준법에서 금지하고 있는 차별적 처우는 국적, 신앙 또는 사회적 신분을 이유로 하는 것이므로 근로형태, 직급, 업무성적, 능력 .. |
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대졸자의 청년실업:
취업률이 낮은 이유
Ⅰ. 문제 제기
OECD 통계에 따르면, 한국의 중등교육 이수자 중 대학진학자의 비율은 61%다. 대학에 진학하는 이유는 여러 가지일 수 있지만, 대부분은 더 나은 보수를 받고, 사회적으로 인정받는 일을 하기 위해 대학 교육을 받고, 졸업하고, 일자리를 찾는다. 그런데 대학을 졸업한 사람들 모두가 그들이 처음 꿈꾸었던 대로 훌륭한 일자리를 갖게 되는가
청.. |
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인적자원관리에 있어 중견기업의 과제
1. 서
현재 3D업종으로 분류되는 중소기업은 인력난이 심각하다고 한다. 한편에서는 실업문제로 사회 전체가 고민하고 있다. 실업자의 90% 이상이 대졸자라고 한다. 결국 이러한 과제를 풀기 위해서는 중견기업의 장점을 충분히 살리는 인적자원관리가 무엇보다 중요하다고 하겠다. 이하에서는 인사노무관리에 있어 중요 고려사항으로 먼저 기존 세대와 달라진 인적.. |
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Ⅰ. 서론
현대사회에서는 바늘구멍 들어가는 것 보다 어려운 것이 바로 ‘취업’이다.
대졸자 10명 중 4명은 ‘청년백수’
대학을 갓 졸업한 청년 10명 중 4명은 경제활동을 하지 않는 것으로 나타났다.
17일 국회도서관이 발간한 청년실업 한눈에 보기 에 따르면 2011년 2월 기준으로 그 해 대학을 졸업한 청년들의 비경제활동률은 42.9%를 기록했다. 이는 2003년 26.7%에 비해 8년 새 16.2%포인트나 급등한.. |
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패키지에 특화된 하나투어는 배낭여행자들에게는 부담스러운 가격이기 때문에, 애초에 하나투어를 배재하고 '인터파크 항공'과 같은 저렴한 항공선택과 현지 게스트하우스를 통해 배낭여행을 추진하고 계획을 합니다.
하나투어 남미여행상품은 허니문 2개 패키지 1개가 전부입니다.
비록 저는 전문적으로 시장분석을 하지 않았지만, 이러한 역량은 상품기획 및 개발에 가장 기본이라 생각을 합니다
패키지 .. |
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하나투어, 항공, 여행, 상품, 패키지, 생각, 가격, 배낭, 저렴하다, 여행사, 부서, 때문, 호텔, 위해, 통해, 차별, 화, 되어다, 관광, 이다 |
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