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(검색결과 약 15,682개 중 54페이지)
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| 신주인수권부사채의 법적 검토
1. 의의
신주인수권부사채란 社債權者에게 사채의 발행 이후 회사가 신주를 발행하는 경우에 미리 확정한 가액에 따라 신주인수권을 부여하는 것으로서 新種社債의 일종이다.
그리고 이 사채는 사채와 신주인수권이 분리된다는 점에서는 轉換社債와 다르지만, 신주발행의 시기와 사채의 상환시기가 사실상 일치하는 때에는 경제적으로는 전환사채와 다를 바 없는 것이다.
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| 국제분쟁과 평화연구
목차
1. 세력균형과 제 1차 세계대전
2. 집단안보 실패와 제 2차 세계대전
1. 세력균형
세력균형은 가장 혼란스러운
개념 중 하나
온갖 종류의 것을 묘사하고
정당화하기 위해 막연하게 사용
세력균형은
지도자가
정치적 편의에 따라
조정한다고 생각하여서
사악한 원칙이라 여김
1. 세력균형
David Hume
1711.4.26
~ 1776.8.25
Woodrow Wilson
1856.12.28
~ 1923.02.. |
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| [별지 제15호서식] (02.3.30. 개정)
이전완료보고서
보고인
①상호또는법인명
②사업자등록번호
③대표자성명
④주민등록번호
⑤주소또는본점소재지
(☎：)
보고내용
⑥양도일
⑦이전일
⑧이전전소재지
⑨이전후소재지
⑩전환전사업
⑪전환사업
⑫취득
가액
합계
토지
건물
기계장치
기타
⑬취득자산명세
자산명
소재지
면적수량
취득일
취득가액
이연취득가액
⑭양.. |
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| 여성과 관련된 노동법적 쟁점 전반의 연구
Ⅰ. 들어가며
우리나라는 유교적 가부장제 의식과 관습이 뿌리깊은 반면에 민주적 법치국가나 인권보장의 역사와 경험이 길지 않아 법과 현실 사이에는 상당한 괴리가 존재해왔다. 즉, 전통적 성역할분업론과 공사영역 분리의식에 의해 당연히 생활해 왔다. 물론 1990년대에는 성차별적인 의식과 관습, 제도를 개혁하여 남녀가 함께 국가나 사회발전에 참여하도록.. |
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| 북한 사회의 이해 - 북한의 대남정책과 남한의 대북정책에 대해서
목 차
1. [1945~1953 : 무력 적화통일 추구]
2. [1953~1960 : 전후복구 주력]
3. [1961~1969 : 남조선 혁명을 통한 통일전략]
4. [1970~1979 : 남북대화와 대남도발 병행]
5. [1980~1989 : 대결관계 속에서 접촉과 교류 확대]
6. [1990~1999 : 체제유지 차원의 방어적 대남전략 전환]
7. [2000~현재 : 공존․실용주의적 대남전략 전환]
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| ** 유의사항 **
1. 한글로 작성된 19페이지 분량의 자료입니다.
(한글 2002에서 사용)
2. 부동산 과련 및 아파트 시행사에서는 필수 자료임.
----목차----
【 사업의 목적과 의의 】
1. 사업의 목적
2. 사업의 의의
* 위치도
【 사업개요 】
▶○○지역 임대아파트 신축공사 사업개요 (1)
▶○○ 임대 아파트 신축공사 사업개요 (2)
【 건축개요 】
1. 부지개요
2. 대지면적 개요
3.. |
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| [독일경영학 역사] 독일경영학의 발전과정에 대한 레포트 자료입니다.
[독일경영학 역사] 독일경영학의 발전과정
목차
독일경영학의 발전과정
I. 상업학의 확립시대
1. 상업학의 모방시대
2. 상업학으로의 전환시대
3. 상업학의 체계화시대
II. 경영경제학의 생성 및 발전
III. 경영경제학의 방법논쟁
1. 제1차 방법논쟁
2. 제2차 방법논쟁
3. 제3차 방법논쟁
4. 제4차 방법논쟁
IV. 독일.. |
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| 직접 작성한 레포트 입니다. 잘되어서 뿌듯하고 학점도 잘 받았습니다.
1. 가족생활주기
2. 가족주기
3. 가족생활주기 단계의 특성(콜린즈, 듀발)
1. 가족생활주기
가족생활주기(family life cycle)란 아동기부터 노년기에 이르기까지 가족 구성원들이 일반 적으로 경험하게 되는 정서적. 심리적. 지적발달과정 전반을 말함
- 가족주기란 가족도 개인과 마찬가지로 탄생과 죽음을 반복한다는 것을 전제로 .. |
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| 배치이동의 원칙과 성공 요건
Ⅰ. 들어가며
종업원을 각 직무에 배속시키는 것을 배치라 하고, 배치된 종업원을 필요에 의하여 현재의 직무에서 다른 직무로 전환시키는 것을 이동이라 한다. 오늘날 급변하는 기업환경에 능동적으로 대처하기 위해서는 적절한 배치와 이동이 필수적이라 할 수 있다.
Ⅱ. 배치이동의 원칙
1. 적재적소주의
기업은 종업원이 소유하고 있는 능력과 성격 등의 면에서 최적.. |
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| 성심성의껏 작성한 글이며, 성적은 A+ 이 나왔습니다. 그 이후에도 여러 번 자료를 검토하여 더욱 완성도가 높은 자료로 만들어 냈습니다. 구매하시면 후회하지 않을 것으로 판단됩니다.
Ι. 서론
Ⅱ. 본론
1. 에밀 뒤르켐의 생애
2. 에밀 뒤르켐의 이론
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고문헌
Ι. 서론
정말 극단적인 히키노코모리가 아니라면, 대부분의 사람들은 사회적 상호작용을 하면서 살아갈 수밖에 없다. 여러 .. |
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| 상생의 노사문화 확립을 위한 기업의 인적자원 운영방식
1. 구성원의 동기부여를 위한 개인 비전과 조직 비전의 통합
조직의 목표는 구성원의 실행행동을 통해서 이뤄진다. 아울러 조직내에 있는 구성원의 행동은 조직목표와 통합이 필요하며 이를 위해서는 그 구성원의 개인 비전이 조직의 목적과 정렬될 필요가 있다. 비전은 행동의 방향을 이끌어 주고 지속성을 부여하는 주요 동기부여 수단이기 때문.. |
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| 로스쿨의 의의와 한국에서의 정착방안 로스쿨 정원을 중심으로
Ⅰ. 법조 패러다임 전환의 길목에서
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| GS건설의 Data 기획직무를 통해 저의 강점을 더욱 발전시키고, 데이터를 활용하여 건설 프로젝트의 효율성과 정확성을 높이는 역할을 수행하며, GS건설의 디지털 전환을 지원하고 싶습니다.
GS건설의 Data 기획직무에서도 최신 데이터 기술을 연구하고, 이를 건설현장에 적용하는 방안을 기획하며 디지털 전환을 주도하는 역할을 수행하고 싶습니다.
GS건설의 Data 기획직무에서는 건설 프로젝트의 일정 예.. |
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건설, 데이터, 활용, 분석, 기획, gs, 직무, data, 프로젝트, 기술, 수행, 디지털, 지원, 통해, 역할, 기반, 일정, 최적화, 연구, 과목 |
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| [사회복지역사] 사회복지실천 전문직 확립기에 대한 레포트 자료.
[사회복지역사] 사회복지실천 전문직 확립기
목차
[사회복지역사] 사회복지실천 전문직 확립기(1900년 직후~1920년대 전후)
I. 전문직으로 전환하기 위한 움직임
II. 전문직 등장의 배경
III. 전문직으로의 정착
IV. 사회복지실천 초점의 이동
* 참고문헌
...(이하 내용 생략) |
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| 생산·운영관리 통제
조직의 성공은 조직 전체 차원에서 효과적인 통제와 상품 및 서비스를 생산하는 능력에 달려 있다. 운영관리는 조직의 변화와 발전이 얼마나 효과적이고 능률적으로 이루어지고 있는지를 평가하는 방향에서 이루어져야 한다.
즉, 조직은 공급(투입)을 산출로 전환시키는데 얼마나 효과적이고 능률적인가를 고려해서 은영되어야 한다.
운영관리는 일반적으로 계획의 내용과 실적을 확인.. |
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