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(검색결과 약 89,030개 중 54페이지)
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| Ⅰ. 들어가는 말
우리 나라는 1960년대 이후 국가주도하의 경제개발계획으로 급속한 공업화, 산업화를 이루었으며 도시화를 거쳐 현재의 정보화 복지사회에 이르게 되었다. 이렇게 우리 나라는 산업화가 시작된 지 불과 40여년 만에 사회, 경제적으로 많은 발전을 거듭하여 왔으며 이에 따라 국민소득이 증가하고 사회가 안정되었다. 또한 기존의 가치관에도 많은 변화가 일어나게 되었으며 여성의 가치.. |
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| [양성에 대한 학문적 접근] 남성학의 개념과 등장배경 및 관점, 여성학과 남성학의 관계
목차
양성에 대한 학문적 접근
Ⅰ. 남성학
Ⅱ. 남성학의 등장배경
Ⅲ. 남성학의 관점들
1. 보수주의적 관점
2. 친여권론적 관점
3. 남성권리회복 관점
4. 정신주의적 관점(남성성 회복 관점)
5. 사회주의적 관점
Ⅳ. 여성학과 남성학
1. 관계
2. 남성학과 여성학의 공유
양성에 대한 학문적 접근
I. 남성학
(.. |
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| 딩크(DINK)족에 대하여
목차
1. 딩크족(DINK)이란--- 1
2. 딩크족이 나타난 원인분석--- 2
2.1 자녀양육비의 부담--- 2
2.2 내집마련--- 2
2.3 여가생활--- 3
2.4 노후생활--- 3
3. 딩크족의 입장--- 3
4. 딩크족과 저출산--- 4
5. 딩크족과 고령화--- 5
6. 결론--- 6
7. 참고문헌
1. 딩크족이(DINK)란
1997년 IMF 위기 이후 여성의 약 82퍼센트, 남성의 약 70퍼센트가 정상적인 부부생활을 유지하.. |
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| 남녀 화장에 대한 성별에
따른 인식의 차이
[젠더 분석 리포트]
목차
1.서론
1)연구의 필요성과 목적
2)연구 질문
3)연구 방법
2.이론적 배경
1)해당 주제에 대한 선행연구 비평
2)본론에서 분석할 내용의 이론적 근거
3.본론
1)화장에 대한 개념과 발전 형태
2)남녀 화장에 대한 남자들의 인식
3)남녀 화장에 대한 여자들의 인식
4.결론: 요약 및 과제 제시
5. 참고문헌
-1-
1.서론
1) .. |
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| ◎ 모성보호에 대하여
노동보호법의 역사는 여성과 연소자 근로자를 특별히 보호하는 것에서부터 출발하였다. 그런데 정신적, 육체적으로 발육단계에 있는 연소자 근로자의 보호는 전세계적으로 점차 강화되는 발전을 보여 온 반면, 성인여성근로자에 대한 보호는 논란과 정비의 대상이 되어 왔다.특히 육아 양육이나 여성의 생리휴가, 출산휴가등의 실질적인 문제들은 등한시 되었다.
이런 문제들을 얘기.. |
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| 사회복지정책론 - 유연근무제도(퍼플 잡; purple job)
목 차
Ⅰ. 정의 및 현황 .
Ⅱ. 문제제기 .
Ⅲ. 선진국의 사례
Ⅳ. 우리나라 유연근무제 정책 현황
Ⅴ. 퍼플 잡에 대한 찬, 반 입장 .
Ⅵ. 유연근무제 도입 시 고려해야 할 사항
Ⅶ. 보완해야할 과제
Ⅷ. 우리의 의견
Ⅰ. 정의 및 현황
1. 일․가정양립제도란
• 근로자가 자신의 직업관과 인생관에 상응하는 방향으로 직장생활을 할 수 있도록
지원하는 제도.. |
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| 1. 전족의 기원
2. 전족을 숭상한 원인
3. 전족의 단계
4. 전족과 여성생활
5. 전족의 쇠퇴
6. 결론
1. 전족의 기원
전족의 기원에 대하여는 여러 가지 주장이 있다. 어떤 사람은 수나라때 부터라고도 하고, 어떤 사람은 당나라때 부터라고도 하고, 어떤 사람은 오대(五代)부터라고도 한다. 어떤 사람은 심지어 하(夏), 상(商)때의 우(禹)의 처, 달기도 전족한 발이었다고 한다. 여러 설이 난무하고, 통.. |
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| 동성애 찬반논란과 문제점분석 및 동성애에 대한 나의의견정리 레포트입니다.
동성애 관련 주제로한 레포트 준비하시는 분들께 많은도움될겁니다 ^^
1. 우리나라 동성애의 역사
2. 동성애 원인
(1) 선천적 요인
(2) 후천적 요인
3. 대중매체속에 나타난 동성애
4. 동성애 찬반논란과 문제점
5. 동성애에 대한 나의생각
삼국유사에 따르면 그는 평소에 여성과 같은 행동을 하고 여성과 같은 옷을 입으며.. |
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| 사회복지 프로그램 -결혼 이주민 여성의 취업연계 프로그램 <취업을 부탁해>에 대한 내용입니다.
A+ 받은 자료입니다. 받아가시는 모든분들이 좋은 점수받기 바랍니다.
많은 도움되시길 바랍니다^^
1. 사업명
2. 제안배경 및 필요성
3. 내 용
4. 기대효과
5. 소요예산
6. 참고자료
현재 우리 사회는 개방화, 국제화, 세계화의 변화에 맞춰 다양한 문화를 인식하며 살아가고 있다. 통계청이 발표한 ‘2017 인.. |
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| 산전후휴가급여 등 법적 연구 (고용보험법)
I. 의의 및 주요 논점
1. 의의
산전후휴가급여등이란 남녀 고평법18의 규정에 의하여 피보험자가 산전후휴가 또는 유사산휴가를 부여받은 경우 일정요건을 갖추면 산전후휴가급여 등을 지급하는 제도이다.
2. 논점
21세기 지식기반 경제사회에서 여성인력 활용이 선진국 진입의 관건이나 여성에 대한 사회적 편견과 출산·육아의 부담 등으로 여성의 경제활동에.. |
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| 여성, 노인, 장애인 대상 산업인력개발의 개념과 개선방안
목차
Ⅰ. 여성, 노인, 장애인 대상 산업인력개발의 개념
Ⅱ. 여성, 노인, 장애인 대상 산업인력개발의 개선방안
1. 여성 대상 산업인력개발 개선방안
1) 여성고용 확대
2) 고용평등 촉진
3) 직장 내 성희롱의 법적 규제와 예방 조치
4) 차별임금의 해소
5) 모성모호의 확대와 사회적 책임 확대
6) 여성의 직업훈련 확대 및 직업훈련에서의 할당.. |
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| 순결 이데올로기
목차
순결이데올로기의 정의
1-1. ’순결’의 개념
역사적 측면의 순결
사회적 측면의 순결
종교적 측면의 순결
2. 순결에 대한 3조의 개념 및 입장
순결 이데올로기의 정의
순결이데올로기의 정의
순결[純潔]
잡된 것이 섞이지 아니하고 깨끗함
마음에 사욕(私慾), 사념(邪念)따위와 같은 더러움이 없이 깨끗함
이성과의 육체관계가 없음
순결 이데올로기의 정의
‘순결’이라는 용어.. |
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| 근기법상 임산부의 보호 연구 (근로기준법)
Ⅰ. 들어가며
1. 의의
근기법74는 산전후·유사산휴가 등을 통하여 임산부의 근로에 대하여 특별한 보호를 하고 있다.
2. 논점
21세기 지식기반 경제사회에서 여성인력 활용이 선진국 진입의 관건이나 여성에 대한 사회적 편견과 출산·육아의 부담 등으로 여성의 경제활동에 많은 제약이 있어 왔으며, 특히 임신·출산·육아 등과 관련된 25~34세 사이 연령대 여성.. |
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| `오래 뜨겁게 일한다`을 읽고 개인적인 생각과 느낌을 정리했습니다.
오타제로 독후감은 오타가 없습니다.
오타제로 독후감은 한글 맞춤법을 준수합니다.
오타제로 독후감은 인터넷 서점 등의 글로 짜깁기하지 않습니다.
오타제로 독후감은 페이지 수를 늘이려고 글자 크기나 줄 간격을 조정하지 않습니다.
오타제로 독후감은 저자의 프로필은 생략하고, 그 자리을 더 중요한 내용으로 채웁니다.
이런 .. |
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| 이혼가족 - 이혼의 정의 및 원인
1) 이혼의 정의
이혼의 사전적 정의는 ‘부부가 합의 또는 재판에 의하여 혼인 관계를 인위적으로 소멸시키는 일’이라 한다. 이혼은 혼인 본래의 목적인 부부의 영속적 공동생활을 파괴하는 예외적·병리적 현상이지만, 이혼을 억제함으로써 오히려 더 큰 폐해와 비극을 초래할 수도 있다. 그러므로 오늘날 대부분의 법제는 이 제도를 인정한다.
2) 이혼의 원인
(1) 이.. |
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