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(검색결과 약 5,651개 중 53페이지)
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[별지제1호서식] [개정 98.12. 8]
의료보험적용사업장통보서
사업장수
사업의종류
본사소재지
전화번호
사용자성명
적용 해당일자
사무소 또는 사업소
명칭
소재지
근로자수
피보험대상자수
사업내용
평균임금
본 사업장은 의료보험법시행규칙 제2조의 규정에 의하여 위와 같이
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노인의 여가 이용과 생활 만족도
1. 현대산업사회와 노인의 여가활동
1) 현대산업사회와 노인문제
금세기말까지 인간의 평균수명은 20년이나 더 증가할 전망이며, 장수는 출산율의 감소와 더불어 20세기가 이룩한 위대한 성취의 하나로, 그로 인하여 세계인구는 극적으로 노화현상이 진행되고 있다. 일반적으로 수세대에 걸쳐서 60세 또는 60세 이상의 노인들의 비율은 대략 인구 14명당 노인 한사람의 비.. |
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노동생산성분석표
1. 생산성(조부가가치)
기①
②재료외주가공비
③④
⑤ 1인당
생산액
원재료
외주가공비
보조재료
소계
조부가가치①-②
종업원수
조부가가치③÷④
100%
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100%
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100%
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100%
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2. 생산성(상각후부가가치)
기①②③④
⑤1인당
⑥
⑦비교
조부가가치
감가상각비
부가가치
①-②
종업원수
부가가치
③÷④
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증제호
성적증명서
주소:
성명: 생년월일 :년월 일생
위 사람은 년월일 시행 중학교입학자격검정고시에서 다음과 같이 (전)과목 합격하였음을 증명함.
년월일
대구광역시중학교입학자격검정고시위원회위원장 (인)
(합격)과목
성적
비고
이상 과목
총점
평균
※ 총점 평점은 전과목 합격시에 기재 |
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증제호
성적증명서
주소:
성명: 생년월일 :년월 일생
위 사람은 년월일 시행 중학교입학자격검정고시에서 다음과 같이 (전)과목 합격하였음을 증명함.
년월일
대구광역시중학교입학자격검정고시위원회위원장 (인)
(합격)과목
성적
비고
이상 과목
총점
평균
※ 총점 평점은 전과목 합격시에 기재 |
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화학실험 보고서
질량 부피 및 온도 측정
1. 실험목적 및 개요
1) 기본적인 측정법 중 질량, 부피, 온도 등을 측정할 수 있다.
2) 정밀도, 정확도, 우연오차, 계통오차 등의 개념을 알 수 있다.
3) 유효숫자의 의미와 측정값, 오차에 대해 알 수 있다.
2. 실험원리
1) 정밀도와 정확도
- 정밀도 : 실험결과가 서로 일치하는 정도
- 정확도 : 실험결과가 참값에 근접한 정도
2) 오차
- 우연오차.. |
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우수 자기소개서
대한적십자사서울서부혈액원 자기소개서
- 정규직 간호사 (7급) -
< 목 차 >
1. 지원동기 (2자 이상 600자 이내)
2. 봉사활동 경력 (2자 이상 600자 이내)
3. 학창생활 (2자 이상 600자 이내)
4. 성격의 장단점 (2자 이상 600자 이내)
5. 재능 및 특기사항 (2자 이상 600자 이내)
6. 합격자 평균 커트라인 (학격 평균 학점/토익/자격증 등)
7. 인재상 및 면접대비 병원정보
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근로시간의 신축적 운용 전반에 관한 근로기준법상 검토
Ⅰ. 들어가며
1. 근로시간의 의의
근로시간이란 사용자의 지휘명령아래 근로계약상의 근로를 제공하는 시간으로, 작업개시부터 종료까지의 시간 중 휴게시간을 제외한 것이다. 사용자의 처분하에 있으면 족하며 실제 근로여부는 불문한다.
2. 근로시간 유연화의 필요성
오늘날 기업환경이 급변함에 따라 경영전반에 유연화가 요구되고 이에 근로시.. |
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1. 실험방법
(1) 중력 가속도 측정 장치를 설치하고 물체가 낙하할 거리 h를 정한다. (낙하스위치에 연결되 플러그는 스마트계시기의 1번 입력, 그리고 공받게에 연결된 플러그는 스마트계시기의 2번 입력에 연결한다.)
(2) 스마트 계시기를 켜고 TIME - TWO GATES 모드를 선택한다.
(3) 물체가 떨어질 것으로 예상되는 지점에 공받게를 놓는다.
(4) 물체를 낙하상자에 매단다.
★ 자석에 붙는 물체가 아니면.. |
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고령화사회의 노인문제에 대한 레포트 자료.
고령화사회의 노인문제
목차
고령화사회의 노인문제
I. 노인인구의 증가와 노인문제
1. 노인인구의 증가 및 평균수명의 연장
2. 급격한 고령화 속도
3. 노년부양비의 증가
II. 노인문제
III. 가족변화와 노인
* 참고문헌
...(이하 내용 생략) |
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인천적십자병원 자기소개서 우수예문
< 목 차 >
1. 지원동기
2. 봉사활동경력
3. 학창생활
4. 성격의 장단점
5. 재능 및 특기사항
6. 합격자 평균스펙(토익/학점/자격증/연수경험 통계그래프 분석)
7. 면접기출문제
... 자세한 목차 및 내용은 본문 참고 ... |
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입 사 지 원 서
인 적 사 항
사진부착
(3.5cm × 4.5cm)
성 명
(한글)
주민번호
- ( 만 세)
(한자)
보훈여부
전 화
현주소
(우편번호 : - )
휴대폰
E-mail
학 력 사 항
학교명
전공
기 간 (년, 월)
소재지
졸업여부
성 적
입학
졸업
상중하
평균
고등학교
/
(전문)대학
/
대학교
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게임의 기획부터 서버 구축 및 서비스
1. 어떠한 게임을 개발하고 있는가?
어떠한 스타일의 게임을 개발하고 있는가?
예상 동시접속자 수는 몇명 정도인가?
동시 상호작용이 가능한 사용자수의 한계는?
지속적인 플레이 타임의 한계는?
사용자의 평균적인 Waiting Time은 어느 정도 인가?
지속적인 데이터 관리가 필요한 게임인가?
사용자를 분류하는 기준은 무엇인가?
진정한 Persistent World.. |
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해외훈련이수자관리기록카드
═══ [앞면]
1. 인적사항
소속
직위
성명
사
진
(3㎝ ×4㎝)
생년월일
...
입사년월일
19 년월일
최종학력
본적
주소
2. 외국어 성적
외국어명
독해 및 작문
회화
평균점수
시험기관
시험일자
비고
3. 연수내역
파견국
파견목적
파견기간
재직의무년한
여행근거
훈련처
~
··
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임원퇴직금 지급규정
제1조【목적】
이 규정은 회사 임원의 퇴직금 지급에 관한 사항을 정함을 목적으로 한다.
제2조【적용범위】
①이 규정은 이사 이상의 임원에 대하여 적용한다.
② 임원에 준하는 대우를 받더라도 별도의 계약에 의하여 근무하는 자는 그 별도의 계약에 의한다.
제3조【주관부서】
임원 퇴직금 지급에 관한 업무의 주관부서는 본사 인사부로 한다.
제4조【퇴직금의 산정】
① 임원의 .. |
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